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统计室述职报告(系列4篇)

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统计室述职报告(篇1)

一、统计方面

今年我主要负责分厂各项参数的统计,每天早上我把各关键的工艺参数输入已经设好公式的表格内,使系统存在的问题及时的通过数据反映出来,让各管理人员能尽快的将存在的问题处理,确保系统生产的稳定高效。同时在输报表时也会及时的将报表上面存在的记录问题及工艺指标问题告诉工艺员,以便他每天可以将当班期间违反的工艺指标及记录问题及时在工段展板上进行公示,加强对员工在指标控制和记录方面的管理。

二、材料方面的管理

今年进一步的熟悉材料的管理,将许多去年检查出的问题进一步完善。

1、首先我先整理了材料室的各种材料,逐渐熟悉了各种材料的性质及用途。

2、将材料进行定置化摆放,这也是我们公司安标上面必须要求的,同时材料的定制化摆放也有利于管理。

3、将材料做成电子版,每次入库及出库都在电脑上做好登记,这样方便了解材料的使用情况及清楚的掌握分厂的库存,也可以给设备员报材料计划带来很多的便利。合理的进行库存。同时还可以把分厂使用材料的经济情况控制在公司的预算之内。

4、今年公司进行可控成本管理,我们分厂每月公司给予15万元的材料费用,如果当月用了超支将扣除工资的10%,因此,每月分厂在材料的使用上都是有计划的使用,把成本控制好。

5、每月当上个月我们报的材料购买回来,生产部管理人员就会通知我,然后我会按照我们报的材料计划,将材料领回,做好材料入库登记,并告诉相关人员。

三、工会工作

今年工会工作依旧照常开展,作为女工委员的认真履行着自己的职责,将工作做好。

1、每月我们都要交工会月报,我们可以把员工的一些困难,一些想法通过月报反映给领导,同时领导也是通过月报了解员工的需求,通过这种沟通方式,可以有效的反映问题,解决问题。增强了大家工作的积极性。

2、公司还会根据不同的时间段组织不同的活动,这样来可以让大家放松身心,劳娱结合,同时也可以让一些有特长的员工有一个展示自己的舞台,丰富生活。

6月份是公司安全活动月,分厂开展安全月演讲比赛,消防救护器材演练,摄影作品展等一系列的安全月活,分厂组织进行“低碳、节能、环保”的座谈会;分厂认真组织员工参加公司组织的20–年消防运动会活动,并荣获一等奖;分厂认真组织员工参加公司组织的20–年安全月知识竞赛,并荣获一等奖;分厂在7月份组织开展了一系列的工会文体活动,7月22日开始,分厂依次举行篮球、拔活、双扣、羽毛球、乒乓球等活动,并在活动结束后,拿出工会费用给取得名次的员工进行奖励,工会主席亲自联系相关维修人员帮员工修宿舍灯、下水道,帮职工解决住宿困难;9月份公司下发申报困难职工的通知,分厂认真了解后将情况统计交给公司办;10月份工会了解了一些宿舍的卫生情况,拿出一部分经费购买草酸下发至每个宿舍,供大家打扫卫生间等死角,确保宿舍清洁。

这些工作的开展很好的加强了员工与分厂领导、管理组之间的沟通与交流,增进了感情,同时让大家在工作之余可以放松一下紧张的精神,消除疲劳,真正做到劳娱结合,给有特长的员工一个展示自己的舞台,为公司工会输送更优秀的人才。

四、去年公司通过了安标和三标的审核

今年我们将持续将标准化工作做好,配合好公司的内审工作,我作为内审员,积极的配合安全员准备需要的资料,认真做好分配给我的各项记录及文件的收发。

五、存在的不足

材料方面的管理还有些不到位,对设备的了解过于少,对设备的性能还不清楚,对于统计方面还有一些地方没有完善,还不能全面的将各项消耗计算出来,在新的一年里我将会进一步完善我的不足和缺失。

六、今后努力方向

1、加强表格里面函数公式设置的学习,进一步的了解工艺上的各项消耗的计算,更精确的将工艺情况反映出来。

2、加强材料的学习,更深的了解材料的各项性能。

3、积极配合领导开展好工会工作。

4、加强理论学习,进一步提高自身素质。

新的一年,我将加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态迎接新时期挑战,更好的干好今后的工作。

统计室述职报告(篇2)

一、努力做好统计服务工作

围绕实施“一三四八”发展战略,主动为县委县政府做好服务。

一是开展县域经济发展分析研究,及时搞好季度经济运行分析和专业统计分析,完成各类统计分析28篇。

二是开展经济社会发展成果分析研究,完成“三情”教育《和谐发展鼓舞人心》、《**县科工业投入产出分析及建议》、《争取实现三大目标的现状分析及对策建议》等课题分析研究,其中:《**县科工业投入产出分析及建议》获市级一等奖。

三是主动做好“两会”服务工作,向人大代表和政协委员提供的《20xx年**县经济社会发展报告》参阅资料受到好评。

围绕省市提出的统计服务要求,主动做好面向社会公众的信息服务工作。

一是进一步加强统计信息发布工作,热情做好统计信息咨询服务。

二是努力搞好统计信息网站建设,使之成为发布统计信息的主平台。

三是主动做好《**县20xx年国民经济和社会发展统计公报》整理发布工作。四是编印出版20xx年度《统计年鉴》。

统计工作信息取得新成绩。20xx年,我局被省局统计信息网采用信息28条,被省农业普查网采用信息28条,市局统计信息网采用信息86条,被市农业普查网采用信息85条,县政府网采用信息70条,《报》采用文章信息40篇。

二、尽力做好核算监测工作

积极配合省市做好GDP下算一级工作。努力实施《浙江省GDP核算下管一级实施方案》,认真贯彻国家统计局制订的农业、工业、建筑业、批零贸易餐饮业统一计算方法。主要数据基本做好上下衔接。健全完善各项统计监测制度。

一是完成科技进步统计监测工作。

二是完成欠发达乡镇奔小康统计监测工作。

三是完成“平安浙江”安全感满意率调查工作。

四是完成妇女儿童规划纲要实施监测工作。

三、认真做好能源统计工作

积极贯彻国家能源统计制度。

一是落实了能源统计人员和工作责任制。

二是分专业召开能源统计会议进行部署和业务培训。

三是努力做好能源消耗主管部门协调工作。

认真落实各项能源统计工作。

一是努力做好规模以上工业企业能源统计工作。

二是资质内建筑企业、以上住宿业和限额以上餐饮业的能耗统计得到加强。

三是完成20xx年全社会能耗测算工作和20xx年全社会能耗情况分季测算。

四是开展重点能耗企业进行跟踪监测,及时纠正重点能耗企业统计过程中存在的主要问题。

四、全力做好农业普查工作

认真实施各项工作措施。

一是多次召开乡镇农普办主任、业务负责人会议进行专题部署。

二是认真落实数据质量控制措施。

三是细化要求规范普查表抄录工作。四是严格执行分级负责工作责任制。

各项工作任务完成较好。

一是完成普查表乡镇级审核抄录工作。

二是完成普查表光电录入工作。

三是完成普查表光电录入后的审核改错工作。

四是完成农业普查简要本数据整理上报工作。

五是完成农业普查的全面和先进评比工作。

普查工作取得初步成效。

一是经济普查资料汇编出版发行。

二是农业普查通过省市质量抽查验收。

三是农业普查数据质量控制、光电录入得到上级的充分肯定。

统计室述职报告(篇3)

一、学法的指导思想

在院党委的统一领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的“十八大”,省委十一届二次全会和州委十届二次全会精神,围绕“十个坚定不移”和“九个更加突出”重点工作,大力推进“六五”普法规划实施,为全州经济社会科学发展、后发赶超、同步小康作出新贡献的方针政策,坚持依法治院,认真执行上级制定的“六五”普法工作规划和决议。

二、组织机构建设。

由于工作的变动等原因,有部分同志已经不在原来的工作岗位了,医院党委为了不使“六五”普法工作受到影响及时调整了以胡建山院长为组长的院普法领导小组,下设普法办公室在保卫科,由保卫科负责日常工作,并制定了医院的“六五”普法计划及“法律六进”活动实施方案。

三、积极在全院开展“六五”普法学习活动和上级领导安排的普法考试及依法治院工作。

为了让全院1000多名员工都积极学法、知法和依法办事,医院每年都拿出近万元订购《全国“六五”普法干部法律读本》及相关学习资料。院领导经常在百忙之中挤出时间组织全体职工学习相关法律知识,也还定期或不定期利用医院网络媒体和宣传中心向广大职工进行宪法、社会主义法治理念、《中华人民共和国执业医师法、医药管理法、侵权责任法、消防法》及医疗卫生相关法律法规的宣传教育,院领导为了使医院加快发展。成立了院务公开领导小组,使医院的各项管理工作公开、公正,在医护人员管理方面,严格按照国家有关法律、法规执行,严禁收受红包、搭车开药等、行贿受贿违法犯罪行动。在劳动用工方面,按照国家颁布的《劳动合同法》执行,每一位临时员工,都要与医院签订劳动用工合同,都要给他们交保险,工资都按国家规定的标准执行,从而稳定和提高了广大员工的积极性,使医院的经济效率和社会效率获得了双丰收。

积极参加上级部门组织的各种法律知识考试,和竞赛,成绩合格率达99%。为了创建平安医院使医院的治安、消防安全工作做得更好,杜绝火灾隐患的发生,医院邀请市公安和消防队的领导,给全院广大职工作消防法规的讲解和培训,使广大职工对医院的消防安全工作有了很大的提高,消防官兵现场为全院职工作了如何使用灭火器及灭火知识的技能表演,借此机会,又由市公安局的领导作了社会治安综合治理及治安处罚等法规的讲解。为了维护医院的安全稳定,创建平安医院、平安小区、平安家庭等等。医院领导加大了医院安全保卫工作的经费开支,成立了都匀市公安局新华派出所警务室。由于我院的普

法工作及依法治院工作做得较好,医院在近年里,没有发生一次火灾,没有出现吸毒人员及_练习者,也没有刑事犯罪分子。

总之,我院的普法工作取得了一定的成绩,是与上级党委和政府领导的大力支持分不开的,但我们所做的工作与上级领导的要求还存在一定的差距,我们决心在以后的各项工作中要做得更好、更扎实,把“六五”普法教育工作落实到实处,力争使医院的普法工作做得更好从而推动医院的进步与发展。

统计室述职报告(篇4)

从事统计工作以来,在工作中我学到了很多经验和知识。统计工作对我来说是一个陌生的工作,我由不懂到懂,由肤浅到深入,由难到易,可以说整个过程是艰辛而美丽的,在工作中我得到的领悟也很多,这可以说对我以后的人生旅途都有很大的帮助和影响,也算我人生不小的转折点和跨越,所以自己更珍惜这个难能可贵的机会。我想无论从事何种工作对我来说都是一种挑战,也是一种磨练,做统计工作一年以来在工作中不断的磨练了我的意志,同时增加了我对困难的征服欲,实现了我的人生价值。我想无论我做什么都会干一行爱一行。既然我从事了这份工作,就要爱岗敬业,尽职尽责的去认真完成我的工作。一年的工作总结如下:

统计这份工作要求我。首先要敬业,要用积极的态度全身心的投入到工作,既然选择了这个职业,选择了这个岗位,就要全力以赴,尽职尽责的去完成;二是要以严谨细致的态度对待工作,在工作中要严格要求自己,做到一丝不苟。统计对我来说是一项细致的工作,他的要求很严格,他要求我必须细致认真。三是责任心,工作对我们来说就是一种责任,我们有义务尽心尽责去完成,所以工作好坏,也取决于你的责任心。四是工作的效率,对我来说提高工作效率就是要多学习,从学习中汲取好的可以提高效率的知识,再就是,将问题细化,在短时间内决定,对任何事情都要当机立断,设定具体时间安排工作,给自己制定严格的最后期限。五是保密性,我所从事的统计具有很大的保密性,保密性就是对数据保密,在这我也体验了库管的工作,能

同时做两份工作,让我受益匪浅,工作对我很辛苦但是学习的机会,从中我体验了工作的性质,学到了很多我为接触到的事物和知识。

一个人对自己的工作如果有百分百的喜欢,也许是不太可能,但是想做到百分百的喜欢,就在于我们怎样以好的心态看待这份工作,也就是说,既然我已选择了这份工作,就要百分之百的投入其中,并体现自我的价值观,许多事业有成的人,并不是太喜欢自己的工作,但是他们有着高度的责任感和坚韧不拔的敬业精神,他们每天从事着平凡的工作,却做出了不平凡的成绩,可想只要你付出了就会有好的回报。

在这一年的工作中,难免出现一些不愉快的事情,我也曾为工作的压力狭隘过,郁闷过,焦虑过。每个人的工作任务在逐步繁重和细化,工作压力大也是必然,因为在这个物竞天择的自然中,强者生弱者亡的法则是不变的,如果自我消极抱怨,永远会成为弱者。不良情绪也曾影响过我的工作效率,只是适时调整自己的心态,以积极健康的情绪来面对工作中的困难与挑战就可以了,我发现快乐的工作法宝就是以宽恕与感激的心态看待我们每天的工作。

从中我也认识到,工作时,首先要以宽恕平和的心态看待工作中遇到的困难,正确评估自己的能力和价值目标,并进行必要的心态调整,努力培养乐观大度的良好性格,对待工薪,应该有得之不喜,失之不忧的态度,提高自己的抗干扰能力,有效转移注意力,使个人的心态在工作中得到转移,释放,调整,消除紧张和疲劳,时刻保持求知向上的心,爱上工作,是工作变成生活的最大乐趣。

这一年,自己也是以抱着感激的心情迎接工作的考验,我时常在想因为这份工作,我有了养家糊口的经济实力,以为这份工作,我体现了自我的价值,因为这份工作,我磨练了我的意志。当静下心来的时候,我会反思醒悟,与诸多下岗失业者相比,感激自己有丰实的薪水,与年迈体弱者相比,感激自己有青春与健康,与庸庸碌碌混世者相比,感激自己每天充实的工作着,人们不能预测快乐,因为快乐是乞求不到的,寻找工作的快乐,达到忘我的程度,工作的满足感就会出现,因为这是我们已经忘记了时间,也就忘记了忧愁,快乐是因为你做了快乐的工作,当你把工作做好了,你对自己的行为感到满意,你就会快乐。

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麻醉科述职报告(系列4篇)

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麻醉科述职报告 篇1

光阴似箭,光阴似箭。坚人生尚有梦,勤学日不辍。临床如履冰,求索无冷暑。“几度风雨,几度年龄”,持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬治病救人的革命人性主义精神,立足本职岗位,脚踏实地做好医疗服务工作。在取得病员广泛好评的同时,也得到各级组织的认可,较好的完成了工作任务。主要总结以下:

一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

辛劳耕耘,并举能够认真贯彻党的基本线路方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论。遵纪遵法,认真学习法律知识。爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗实践进程中,严格遵守医德规范,不出虚假证明,不开大处方、不开人情方。加强学习,进步思想政治和业务水平。

二、工作能力强和工作认真负责,研究业务,技术熟练。

为了弄好工作,服从领导安排,作为医生的我不怕麻烦,向内行请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便比较熟习了工作,明确了工作的程序、方向,进步了工作能力,在具体的工作中构成了一个清楚的工作思路,能够顺利的展开工作并熟练美满地完本钱职工作。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开辟创新意识,美满的完成了本职工作:

重视临床科研并举,近三年承当市科委课题二项、市卫生局课题一项,其中一项已结题,正在进行成果鉴定。熟知国内外新进展、新技术、新知识。能熟练地进行危重病各项操纵技术。积累了一套独到治疗方法。

(1)协助科主任及护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。

(2)认真接待每们病人,把每位病人都当作自己的第一个病人。

(3)认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清楚。

三、工作态度认真和勤奋敬业,团结同事,当好领头雁。

“医者父母心”,本人以千方百计消除病人的疾苦为己任。我希看所有的患者都能尽快的康复,因而每次当我进进病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立克服疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。酷爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每项工作,工作投进,热情为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

带领全科医护职员,在全省率先实行一体化管理。不管从科室建设方面,还是技术气力方面,都走在市前列行医路上,几多艰辛,几多欢欣,送走一批病人,又迎来一批患者,时光就在这迎来送走中渐渐消逝。纵浪天地,大化任求,不为良相,愿为良医。春色进帘全不觉,危重病域探幽径。

物我两忘任驰骋,耗尽青春终不悔。为了这个科室的工作能顺利进行,本人能和科室的同事团结协作,共度难关,并能和它科室协作,除做好本职工作,积极配合其他同事做好工作。不论是上班还是休息,只要有事,保证了随叫随到没有因是休息而耽误工作。

四、工作质量成绩、效益和贡献

在展开工作之前做好个人工作计划,有主次的前后及时的完成各项工作,到达预期的效果,保质保量的完成工作,工作效力高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,首创了工作的新局面,为人民的健康事业做出了应有的贡献。最近几年来,在卫生局党委和上级业务主管单位的正确领导下,在领导和同志们的指导和帮助下,我认真学习,刻苦研究业务知识,不断进步本身素质,自觉做到服从领导,任劳任怨,美满完成健康教育各项工作,本人参加了市首届现场流行病学培训班,撰写的论文xx被评为优秀论文。由于工作努力在20xx年底分别被授与“健康教育工作先进个人”、’市先进工作者”等荣誉称号。

通过外出参观、展开调研等情势,利用互联网、报纸等多种媒介学习先进地区的健康教育经验,摸索出一条合适即墨实际的健康教育新门路。

勇于创新,不断首创健康教育工作新局面。认真工作,只能把工作完成。专心工作,才能把工作做好。一年来,我参与了市健康教育所从成立到正常运转的各项预备工作。善于发挥主观能动性,积极其领导出谋划策,通过参与这些工作锻炼了自己的综合调和能力。

在过往的一年里,我取得了一些成绩,但离组织的要求还有一定差距。一是本身素质需要进一步进步,特别是到新的工作单位后,需要进一步加强学习,增强知识。二是工作的`调和能力需要进一步加强。三是创造性不很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。

在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效力全面进进一个新水平。我决心在以后的工作中,虚心学习,改进不足,踏实工作,再接再砺,不断进步本身素质,更加扎实地做好各项工作,在平凡的工作岗位上尽自己最大的努力,做最好的自己,不孤负组织对我的期看。

麻醉科述职报告 篇2

年,在院领导的正确指挥下,科室领导班子率领全科医护人员,紧紧围绕加快科室发展为中心,巩固和加快麻醉科临床重点专科建设与管理,在不断提高医疗质量、保障医疗安全、提高全科素质方面又迈上一个新台阶。真抓实干,完成和超额完成了我科年的各项发展目标。

一、思想政治及医德医风方面

坚持医德规范加强医德医风建设,医德医风涉及医院内涵建设和可持续发展的内在动力。要求所有医护人员对照学习,共同提高。切实改进工作作风,不断提高工作效率和服务质量,建设服务型、责任型、效能型、廉洁型科室。本着实事求是、真抓实干的工作态度,及时自查自纠,认真抓好民主评议医德医风建设。

二、医疗质量与患者安全

根据医院的安排和要求,认真部署和落实,提高医疗质量,保障医疗安全,保证医疗和护理质量,提高医疗服务的安全性和有效性。完善医疗质量控制体系,强化医疗服务质量管理,建立医疗质量持续改进机制。麻醉科手术室是高风险的临床科室,一切工作以质量为核心,为了把医疗护理质量真正摆上科室管理的核心地位,我们强化了各质量管理者的责任。各医护小组将质量管理组织的作用进一步发挥,形成人人参与、各尽其责、层层把关的质量安全氛围。

三、明年科室工作指导思想

实行医德医风建设责任制,坚持以社会效益为中心的办院方针,以救死扶伤、终于职守、爱岗敬业、满腔热血、开拓进取、精益求精、乐于奉献、文明行医为指导思想,牢固树立为人民服务的宗旨,始终坚持以病人为中心,与时俱进、同心协力、团结奋斗、和谐共处、扎实工作,在全院范围内形成一种人人为患者献爱心,人人为医院做贡献的良好氛围,全力打造县级综合医院的名优品牌。

四、试行麻醉科每日质控制度

麻醉科是高风险高收益的临床科室,我科一切工作以质量为核心,为了把医疗质量真正摆上科室管理的核心地位,将继续完善和进一步落实医院各项工作制度,进一步建立健全科室、个人二级质量控制网络,明年我科将试行麻醉科每日质控制度,充分体现质量管理人人参与,不断提高科室团队的质量意识,提高质控水平,有效的加强事前控制及环节控制,使失误、问题能及时纠正,提高麻醉质量的稳定性及麻醉质量的持续改进。坚持要求我科各级医务人员具有高度的服务意识,要有视病人为衣食父母的观念,全力搞好以病人为中心的服务工作。定期征求各手术科室的意见,结合科室实际情况,认真加以研究和解决。

把握质控重点,深化内涵,切实保证医疗质量控制工作实效。医疗工作的规律就是要遵循卫生部和卫生厅下发的一系列规章制度、治疗指南、治疗护理指南、技术操作规范等,这些都是在血的教训基础上总结出来的宝贵经验,是我们开展医疗质量管理与控制工作的最有力的依据。在医疗质量与管理工作中,要注意质控工作实效。

积极开展麻醉临床路径管理试点,探索实施单病种质量控制;积极开展过程和环节质量控制,有计划地制定阶段过程或环节质量标准,按照规章程序和流程开展质量控制;及时做好质量控制对象的沟通,及时做好汇总、统计、分析、评价、反馈工作,加强对质控对象的纠偏监控与指导,对运行过程出现的问题要及时研究与调整,坚持持续改进、切实发挥这种方法在医疗质量管理中的作用。

五、优化手术麻醉科工作环境

主动沟通协作,不断优化手术麻醉科工作环境。要正视困难,抓住医院大发展的机遇,通过各种途径与方式大力宣传麻醉科在医院发展和日常工作中的重要作用,积极争取医院重视、关心和支持麻醉科的良好发展。要与医院各科室沟通协作,对于重大手术及危重患者的抢救工作要共同参与协商与讨论,最后组织相关人员进行总结积累。

努力减轻患者负担,缓解群众看病难、看病贵的问题。合理用药,缩短手术流程;坚决抵制商业贿赂行为。坚持以人为本,开展个性化服务,倡导为患者作好事。患者投诉率保持零水平。在保证明年经济收入的基础上,明年将通过科室全体人员的共同努力再争新高。

总之,明年将是求真务实,开拓创新的一年,是我们麻醉科在院领导的带领下审时度势,努力推动科室跨越式发展的一年。

麻醉科述职报告 篇3

一年来,在院党委的正确领导下,在兄弟科室的大力支持下,科室领导班子率领全科医护人员,紧紧围绕加快科室发展为中心,巩固和加快麻醉科临床重点专科建设与管理,在不断提高医疗质量、保障医疗安全、提高全科素质方面又迈上一个新台阶。真抓实干,完成和超额完成了我科20xx年的各项发展目标和工作任务,取得了令人可喜的成绩。现汇报如下:

一、思想政治及医德医风方面

1、全科医护人员响应院党委号召,积极参与院党委组织的各项政治、学习活动,从思想、政治上与院党委保持一致。继续深入学习各种相关的法律、法规,如差错事故防范制度、执业医师法、传染病防治法、医疗事故防范预案和处理条例等等,每月一次,并作好学习记录和登记。

2、坚持医德规范加强医德医风建设,医德医风涉及医院内涵建设和可持续发展的内在动力。要求所有医护人员对照学习,共同提高。切实改进工作作风,不断提高工作效率和服务质量,建设服务型、责任型、效能型、廉洁型科室。

本着实事求是、真抓实干的工作态度,及时自查自纠,认真抓好民主评议医德医风建设。全体人员自觉接受社会监督,树立了微笑服务,廉洁行医的服务理念,设身处地为病人着想,做到凡事都换位思考“假如我是病人”,坚持做好关心每一位病人、做好每一项工作,加强与病人的沟通,加强与手术医生的沟通,满意地协助手术医生完成各台手术。

二、医疗质量与患者安全

1、根据医院的安排和要求,认真部署和落实,提高医疗质量,保障医疗安全,保证医疗和护理质量,提高医疗服务的安全性和有效性。

2、完善医疗质量控制体系,强化医疗服务质量管理,建立医疗质量持续改进机制。麻醉科手术室是高风险的临床科室,一切工作以质量为核心,为了把医疗护理质量真正摆上科室管理的核心地位,我们强化了各质量管理者的责任。各医护小组将质量管理组织的作用进一步发挥,形成人人参与、各尽其责、层层把关的质量安全氛围。

3、落实各项核心制度,加强手术和麻醉医疗安全管理。实行患者病情评估制度,加强围手术期质量管理,严格执行各种诊疗工作常规,防止手术患者、手术部位及术式发生错误。

4、加强病历管理,提高病历书写质量。继续强化医疗、护理病历书写质量与管理,由质控员每月根据制定的规程和标准统计数据,经科室负责人审查,发现问题,并提出整改措施,付诸实施。

5、建立麻醉操作主治医师负责制,规范麻醉工作程序。加强对麻醉术中和术后患者的监护,实施规范的麻醉复苏全程观察,及时处理麻醉意外,20xx年我科医疗事故发生率继续为零。

6、贯彻落实《医院感染管理办法》和相关技术规范,有效预防和控制医院感染。每间手术室每周一次采样送检监测,患者院感发生率为零。

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麻醉科述职报告 篇4

本人自毕业后即到单位参加工作,经各位上级医师指导及自己的努力,顺利的通过了执业医师资格考试、并注册,现在将本人作为麻醉医生的一年间的工作总结如下。

一、在政治思想方面

始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平。积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作尽职尽责、不计较个人得失。

二、在临床工作方面

遵守医院的各项规章制度,按时上、下班,坚守工作岗位,积极配合医院领导及科室领导的工作,努力完成上级下达的各项任务。如配合学校完成新生入学体检等。在工作中,本人深切的认识到一个合格的麻醉科医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,积极参加各种医学及麻醉学的学术会议、讲座,学习新的医疗知识和医疗技术以及管理方法,从而开阔了视野,扩大了知识面。

始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握硬膜外麻醉、颈丛麻醉,气管内插管全身麻醉,静脉复合麻醉等各种基本的麻醉技术,在科室领导的带领和指导下,现在能独立完成日常的手术麻醉及急诊手术的麻醉,并且在科主任及各位上级医师的帮助和指导下能完成一些有一定难度的麻醉、操作及手术当中出现的紧急情况的处理。

工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在程度上避免麻醉意外与医疗事故的发生,如手术前访视病人时,诚心的去与病人沟通,减轻病人的心理负担,使病人在术前达到的身心状态。手术时,尽量与手术医师配合好,满足手术医师对麻醉的要求,以便达到麻醉的平稳、安全和手术的顺利完成。

三、在工作中不断总结与反思

每做完一台手术麻醉后自己都会认真总结,总结麻醉失败的教训或成功的心得,以求不断的提高自己的业务水平,能更好的为病人服务。在值班时,也曾参与过多次危、急、重的病人的抢救与治疗,过程中学到了不少的东西,深刻体会到理论知识必须结合临床实际的重要性,只有掌握扎实的基础理论知识才能处理好临床工作中的疑难病例,而临床实践又可以使理论更加扎实与完善。

在如今医患关系紧张的时期,实际工作中,切实的贯彻“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的思想,为了病人的一切,急病人之所急,尽己所能帮患者尽快解决病痛之若,用自己的实际行动让病人了解医生仍然是值得信任的人。

在以后的工作中,我将以十二分的热忱,全心全意的努力工作,通过不断的学习与经验的积累,更进一步的提高个人的政治觉悟、业务水平,认真履行职责,努力做好各项工作,为医院的发展,麻醉学及卫生事业贡献毕生力量。

行政岗述职报告系列4篇

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行政岗述职报告(篇1)

不知不觉,一年就悄悄过去了。自从20年10月入职以来,我学到了很多,收获了很多。刚入职的时候,对公司的运营模式和工作流程并不熟悉。由于领导和同事耐心的指导和帮助,我在短时间内熟悉了公司各部门的工作内容和职能,使我的工作取得了进步,受益匪浅。在过去的一年里,虽然没有取得轰轰烈烈的成绩,但也经历了一段时间的考验和磨炼。总结了过去20年的工作。

一、主要工作

(一)做好印刷工作,及时向甲方交付图纸.

在过去的一年里,我认真履行了自己的职责,很好地完成了各项任务。这项工作最重要的部分是设计图纸的打印、归档、整理和发布。工作中严格按照蓝图工作流程,领取蓝图任务单,认真核对图纸名称、发出图纸套数、图纸是否齐全、有无缺页、图框内容是否齐全,按轻重缓急及时制作蓝图图纸。确保印刷无误,图纸经常归档。在20__,有101,762张蓝图和331套存档图纸。

(2)文件和其他工作

负责出版北京公司的时事通讯,整理会议纪要和一些辅助写作工作。时事通讯的写作要突出,重要的事情不能遗漏,一件事要做,文字要简洁,图文并茂;新闻稿的发布应及时有效,不得延误。会议纪要应详细清晰,不得拖延,及时汇报,不得遗漏或拖延。在20__,写了27个通讯和40个会议记录。

此外,还有一些日常办公工作,包括文件和书籍管理、货物采购、快递、宿舍管理、午餐订购和这些费用的统计。

(3)管理中心工作

负责公司文件的编号、排版、发放和归档,月报、通讯稿、周会纪要、干部日报、月报及公司安排的事项的汇总和分发,各类公文的收发,文件处理,管理中心通讯稿的撰写等。20__年,管理中心共发文18篇,总行共发文17篇,共发文16期。

二、成绩和收获

(一)加强学习,提高自身素质

坚持“理论联系实际”的原则,努力将所学知识应用到工作实践中,认真学习与自己工作相关的工作内容,熟悉图纸打印和图纸归档工作,从而大大提高自身素质。在工作中要找准切入点,梳理好每一项工作内容,认真记录日常工作内容,总结工作经验,解决新工作中的问题。

(二)履行职责,做好本职工作

努力做好每一项工作,认识到工作中没有小事,时刻为公司着想,按时、认真完成每一项工作,保证按要求完成工作。比如打印发送图纸时,认真安排打印好的图纸,保证不缺图少图;用于印刷的印章应准确,不应遗漏错误的封面;硫酸图烘干后,要及时归档,归档要清晰,以便及时发现;购买办公用品时,要货比三家,确保所购用品的性价比,确保所需物品采购的准确性和及时性。

(三)端正态度,增强责任感

严格遵守办公室的制度。牢记领导的指示和批评,并付诸实践。不迟到,不早退,不旷工。工作认真细致,认真核对上报给领导的材料,并及时记录和汇报日常工作;做事有条不紊,负责任。不要以为一个小工作就可以大大咧咧,不负责任。我们必须知道,不是所有的小工作都能做好

三、在这一年的工作中,我对自己的工作越来越熟悉,能够熟练的完成自己的工作,但是还有很多不足需要改正。

1、在工作中不够认真,岗位意识有待进一步提高。办公室工作复杂,需要我们快速、准确、准确地处理事情。在这方面,我还有很多不足,比如会议纪要没有抓住要点,导致遗漏了一些重要内容。

2.我们不小心,小心。有时候,我们一心要快速完成领导交付的工作,急于求成,所以忽略了工作中的一些细节,考虑事情不全面,导致工作完成不完美。

3.我对这项工作了解不够。因为公司的业务方向是我之前没有接触过的,很多工作我之前都没有遇到过,这就造成了一些疏忽,没有严格按照公司的要求去完成。

四、二十年的工作理念

(一)进一步强化学习意识。

努力提高能力,把学习作为武装和提高自己的首要任务,树立与时俱进的学习理念,养成勤于学习、勤于思考的良好习惯。善于总结,在工作中不断进步。根据形势发展和工作需要,提升自己,展现自己。用知识指导实践,在实践中总结知识。在今后的工作中,我会有意识地加强学习,向专业知识、理论和身边的同事学习,进一步提高自己的理论知识和工作水平。

(二)增强专业知识,增强责任感

随着公司的发展,没接触过的知识会越来越多。跟随公司的脚步,加强专业知识,熟悉热工行业,才能提高工作效率,保证工作有序,处事谨慎。

还要增强敬业精神和责任感,认真做好领导交办的职责范围内的工作

行政岗述职报告(篇2)

在县委、县政府和县纪委的领导下,以“xxxx”思想和中共中央xx届四中、xx全会以及省、市、县委全会精神为指导,按照全县党风廉政建设和行政效能建设工作的总体部署和要求,严格执行党风廉政建设、行政效能建设责任制,认真履行责任,狠抓落实,单位干部职工无违法违纪行为发生,各单位、各职能部门办事效能明显提高,较好地完成了全年工作任务。现将工作情况总结如下:

一、加强领导,认真落实党风廉政、行政效能责任制,积极开展“勤廉双优”工程和“创先争优”工作

我乡根据党风廉政建设责任制和行政效能工作及“创先争优”工作的总体要求,紧密结合单位实际及科学发展观活动,进一步加强了党风廉政建设、行政效能建设、“勤廉双优”及“创先争优”工作的领导,成立了以党委书记为组长、分管领导为副组长,相关部门负责人为成员的相应领导小组。认真落实了党风廉政、行政效能建设责任制,把党风廉政、行政效能建设、“勤廉双优”工程和“创先争优”工作纳入了重要议事日程,认真抓好督促落实,形成了人人肩上有担子,个个心里有压力的齐抓共管的工作局面。同时,主要领导定期、不定期检查廉政建设、行政效能建设进展情况、“勤廉双优”工程和“创先争优”工作,督促、检查、指导党风廉政建设、行政效能建设、“勤廉双优”和“创先争优”工作,针对存在的问题和不足提出整改意见,及时采取整改措施,有力地促进了党风廉政建设、行政效能建设、“勤廉双优”和“创先争优”工作的进一步落实。

二、加强学习教育,提高思想素质,做到标本兼治

为保障党风廉政建设和行政效能建设工作的顺利开展,党风廉政建设领导小组、行政效能建设领导小组注重加强对机关干部的教育,始终把干部的思想教育放在第一位,认真组织学习中央、省、市、县党风廉政建设和行政效能建设工作会议精神、认真学习研究党的xx大报告、《新党章》、中纪委在xx大中作的报告,继续加强对《社会主义荣辱观xxxx》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规的学习,从推动廉政文化建设入手,以学习《党章》、遵守《党章》、贯彻《党章》、维护《党章》为切入点,以强化党员干部的廉洁从政理念和提高全体干部廉政意识为目标,加强党风廉政教育,进一步提高干部明辨是非、拒腐防变的能力。通过学习和教育,提高了党员干部特别是领导干部遵纪守法,增强了党纪政纪观念和法制观念,提高了拒腐防变能力,着实解决了党员干部在党员廉政建设和工作作风方面存在的问题,切实转变了工作作风。班子成员定期召开一年一度的民主生活会,通过开展批评与自我批评,查找自身在生活作风、工作作风和学习作风等方面不足之处,时时为自己敲响反腐保廉的警钟。同时,抓好干部作风建设,结合工作实际,切实纠正损害群众利益的不正之风,要求大家做到执法行为规范,在抓项目建设、招商引资和抗震救灾及灾后重建等方面,无“吃、拿、卡、要”和“乱收费、乱罚款、乱摊派、乱集资”等行为发生,从各个方面树立了行政管理部门的良好形象。

三、建立健全了规章制度,强化廉洁自律工作

我乡严格执行“四大纪律、八项要求”的工作规定,为巩固学习《党章》活动的成果,加强党风廉政建设工作,强化机关事务管理,重新修订完善了机关管理各项制度,建立和健全了《党风廉政建设制度》《机关管理制度》、《财务管理制度》等内部管理制度,在用权、管钱、管事、管人方面步入到程序化、规范化轨道上,从源头上根治腐败。乡政府针对在开展学习实践科学发展观活动中发现的问题,及时制定整改方案,积极进行整改,并迅速制定出台了服务制、首问责任制、岗位责任制、政务公开制、行政过错责任追究制、绩效考核制、重点工程项目跟踪服务制和党员领导干部廉洁自律制等八项制度,并狠抓贯彻落实。各单位结合自身实际也建立健全了各项规章制度,初步形成了效能建设的长效机制。同时还根据县上要求,结合本乡实际,认真贯彻执行办结制和超时默认制等各项配套制度。民政办、计生办等部门还出台了办事工作流程和实施细则既规范了机关工作人员的行为,又为群众办事提供了便利,使党风廉政和行政效能建设取得了较好的效呆。

四、加强信访工作,认真查处违纪违法案件

群众上访无小事,必须做到事事有回音,件件有落实。我乡就是长期坚持这一做事原则,高度重视群众信访工作,认真对待群众反映的热点难点问题。为了更好的做好这项工作,还专门制订了乡党政领导接访日制度,安排每周二、周三两日以接待来访群众,还专门成立了信访办公室,以更加快捷的处理信访案件。

五、取得的成效

(一)党风廉政建设方面

1、强化自查自律意识,不借工作之便“吃、拿、卡、要”。

2、狠刹奢侈享乐,不铺张浪费,时刻保持艰苦奋斗、勤俭办事的优良作风。

3、没有用公款请客送礼和支付个人消费的情况发生。

4、按时向组织报告家庭重大事项,无借机敛财和利用权利谋取私利的现象发生。

5、严格执行领导干部廉洁自律“十不准”。

(二)行政效能建设方面

1、服务意识明显增强

各单位牢固树立了以人为本的理念,把工作重心从管理转移到服务上来,初步构建起了“亲民、利民、便民”的良好氛围。

2、政务公开明显推进

采取了多种形式强化政务公开,打造阳光政府。乡政府在显眼位置增辟了行政效能建设专栏,并开设了投诉信箱,并落实专人负责处理。为方便群众随时了解单位工作职责、办事程序等内容,信联社、兽医站等单位还专门绘制了工作流程示意图,中心校、卫生院对群众关心的教育收费、医药收费明细情况进行了张榜公示。

3、工作作风明显好转

通过机关效能建设活动,各单位、各部门干部的务实意识和责任意识都得到了明显增强。由于今年我乡工程项目多,各项工程资金紧、任务重,如果没有很强的务实意识,很难保证工程的如期完工。为此,我们以效能建设为契机,

给各包工程人员压任务、下目标,在保证工程如期完工的同时,也增强了机关干部的务实意识。为配合抓好效能建设,我们制定了《机关干部综合目标考核责任制》,将各项考核目标进行具体分解落实,机关干部如不按时完成布置的各项工作,考核就会被扣分。自从开展效能建设以来,机关干部坐在办公室里喝茶聊天的少了,下村服务的多了;村干部的埋怨声少了,竖起拇指赞扬的多了;群众上访的少了,机关干部下访的多了,乡村干部的责任意识大大增强,办事效率也大有提高。

总之,我乡在党风廉政建设和行政效能建设方面虽然取得了一定的成绩,但是距上级的要求还存在一定的差距,如个别村委的党廉建设和行政效能建设工作抓的不够实,对纪律教育学习不够重视,党廉知识宣传阵地不足,部分制度不够完善,对于这些问题,我们都将结合实际,加以整改和克服。

六、今后工作打算

1、完善党风廉政建设和行政效能建设责任制,严格执行四大纪律八项要求,增强党员干部拒腐。防变的能力,提高工作效能。

2、继续深入抓好干部学习和教育工作,提高明辨是非、拒腐防变的能力。

3、做好群众信访来访工作,加大办案力度。

4、完善各项制度建设,真正做到制度管人,制度管事。把党风廉政建设和行政效能建设与保持共产党员先进性教育、整治发展环境、行风评议等活动有机结合,形成促进合兴经济社会发展的活力。

行政岗述职报告(篇3)

20xx年,市工商系统以贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》为重点,以建设法治工商为目标,强化执法责任、明确执法主体、规范执法程序、严格执法制度、加强执法监督,进一步改善和规范了行政执法行为,使全市工商系统依法行政工作迈上了一个新台阶。

一、认真开展梳理执法依据工作

为了将系统推行行政执法责任制工作引向深入,市工商局根据近年来年法律、法规、规章的出台、修订、废止情况,对市局系统执法依据进行梳理。目前,已对117件法律、280件法规、74件规章、37件联合规章、21件地方性法规、16件地方政府规章进行了全面梳理,共梳理出工商部门应当实施的执法行为443项,其中行政许可13项、行政处罚387项、行政确认9项、行政强制29项、行政征收5项。

二、强化规范性文件审查备案工作

为确保今年规范性文件审查备案工作顺利开展,市局法制科按照按照《省工商局关于河南省规章规范性文件备案办法实施意见》的要求,对市局起草的《举报传销行为奖励办法》《关于打击传销百日联合执法行政实施方案的通知》等4件规范性文件提出审查意见,并在发布后按规定程序报送市法制局备案,确保市局规范性文件合法、有效。其中,《举报传销行为奖励办法》以市政府名义予以发布。

三、扎实开展推行行政执法责任制考评工作

市局按照年初对执法责任制目标考评工作的安排,组织系统各单位法制科长对从系统各单位抽取的40份规范性文件、57件行政许可卷宗、59件行政处罚案卷、17件行政强制措施案卷、8件广告许可卷宗、16件行政确认卷宗,共157件执法卷进行了客观公正的评查,书面反馈评查意见20份。系统各单位也积极开展了自查自评工作,共自查规范性文件458份,执法卷7432件,并对自查出的和市局评卷反馈的问题进行了认真整改。

四、实行执法责任追究月报告和行政执法责任信息通报制度

严格按照省局《关于实行行政执法责任制过错追究月报告制度的通知》要求,落实行政执法责任过错追究月报告制度,市局、县(市)局和分局两级法制机构设专人负责有关资料的收集和整理,落实层级上报工作。过错追究月报告制度的实行,强化了行政执法责任过错追究工作的开展,截止目前,系统各单位没有出现执法过错被追究的情况。

五、完善制度,丰富内容,推动行政执法责任制各项工作深入开展

从系统各单位推行行政执法责任目标考评情况看,推行行政执法责任制工作在系统各单位得到高度重视,系统各单位均建立了规范性文件制定和依法履行法定职责等各项配套制度,进一步规范了自身行政执法行为。从推行行政执法责任制自查自评工作情况看,系统各单位积极开展自查自评工作,对各类执法卷进行了全面的自查,其中,伊川县局采取的“三步走”和经技分局推行的“五项清理”自查自评办法,进一步丰富了推行行政执法责任工作方法。从推行行政执法责任制自查问题整改情况看,系统各单位针对自查出的问题查找原因,制定措施及时纠正。如:关林分局对存在的问题制定了加强培训、强化监督和规范立卷三项整改措施,杜绝问题的再次出现;偃师市局将查出的问题梳理为8个类别,制定了四项具体措施进行整改;瀍河分局建立整改报告制度,要求办案机构结合回访制度积极与当事人沟通,纠正案卷中存在的问题,并将整改情况报告分局法制机构。

20xx年,洛阳市工商局将加大推行行政执法责任制工作力度,针对少数单位和人员思想认识还不够到位、执法不够严格、备案工作不够落实的问题,深化行政执法岗位责任制,按照职权法定原则,合理设置执法机构、执法岗位、分解执法职权,完善各个执法机构、岗位和人员的行政执法责任制,同时加大执法监督和执法责任追究力度,进一步把推行行政执法责任制工作引向深入。

行政岗述职报告(篇4)

20xx年,行政审批大厅围绕县委“一三四八”发展战略和“三大目标”总体要求,认真落实全县第四轮深化行政审批制度改革各项举措,扎实推进“两集中两到位”行政审批职能归并改革工作,逐步完善网上审批和电子监察系统建设,进一步强化审批大厅管理,半年来,行政审批中心各窗口共受理审批服务事项x件,办结x件,办结率100%,其中即办件x件,承诺件x件,即办率为x%,各项工作稳步推进,取得了一定的成效。

一、 “两集中两到位”行政审批职能归并改革取得阶段性成果

x月,县行政审批中心在县委、县政府的领导下,扎实推进“两集中两到位”行政审批职能归并改革工作,取得了实质性的阶段性成果。

(一)推行“两集中两到位” 行政审批职能归并改革过程

“两集中两到位”行政审批职能归并改革按照精简效能、依法整合、集中办理原则,围绕服务型政府建设的总体要求,县“两集中两到位”行政审批职能归并改革领导小组办公室督促各相关部门单位在人员编制数、内设机构数、中层干部职数、工作经费“四不增加”的前提下,调整部门内设机构,归并审批与服务职能,采取“撤一建一、并一设一、并一挂一、增挂牌子”四种方式设立行政审批科。形成部门内部行政审批与监管相对分离、权责统一、批管并重的管理体制。紧紧抓住项目到位、人员到位、授权到位三个环节,实现“一个领导分管,一个窗口对外、一站式服务”和“七件管理、七项公开、七制办理”高效便捷的新型运作机制。

1、领导重视,精心准备。

20xx底,县行政审批中心在班子调整和业务骨干调动的情况下,首要的一件事就是边学习边开展“两集中两到位”工作,主动向县委、县府分管领导汇报前期“两集中两到位”准备工作及职能归并改革的思路、意见,得到了县领导的高度重视。县委、县政府于12月23日出台了(xx办[xx]号)《xx自治县委办公室、x县人民政府办公室关于推进行政机关“两集中两到位”行政审批职能归并改革的实施意见》,详细规定了改革的目标、任务和要求。x月x日建立了以县长为组长的职能归并改革工作领导小组(x号),20xx年x月x日召开了全县“两集中两到位”行政审批职能归并改革动员大会,县委常委、副县长叶金堂,县委常委、纪委书记陈锡星分别在动员大会上作了动员讲话,进一步统一了思想认识,明确了改革目标任务,部署了工作举措。

2、加强指导,理顺关系。

领导小组办公室针对各部门(单位)梳理出来的行政许可审批事项、非行政许可审批事项和初审事项进行逐一核对,并送县法制办审核,经过清理,共梳理出了我县行政审批事项 x项,非行政审批服务事项x项,全面摸清了全县各类行政审批事项的“家底”。针对各部门的实际情况,提出了明确改革实施部门(单位)行政审批科设立方式等问题的指导意见,并以职能改革办公室的名义下发文件,要求遵循精简效能、依法调整、集中办理的原则。各部门(单位)在制定实施方案中遇到的困难和问题,职能归并改革办公室人员一一给予解释,同时主动到各部门(单位)进行沟通协商。

3、迎头赶上,加快进度。

由于我县这次改革工作滞后于其他县(市),任务重,时间紧,改革办公室明确“只有赶、才能超”的思想,采取发简报催进度的同时,制作“两集中两到位”工作进度表上墙,明确任务、责任、时间点,使窗口工作人员、来往单位及办事群众一目了然,自己心中有底。再动员各改革单位加强与其他县(市)经验交流的同时,加强各单位与其所属各窗口负责人相互沟通,分析存在的问题,商讨解决方案。从20xx年x月x日全县动员大会召开之后,全县x个具有行政许可职能的部门单位,遵循精简效能、依法整合、集中办理原则,召开党委(党组)会进行专题研究,全部建立了行政审批科,明确了分管领导,并任命了行政审批科科长。x月x日,在县行政审批中心举行了全县“两集中两到位” 行政审批职能归并改革授权授印仪式,x个部门单位负责人均与行政审批科签订了项目授权书,并授予行政审批公章。

4、严把五关,攻坚克难。

领导小组办公室按照“严把五关”的要求扎实推进“两集中两到位”行政审批职能归并改革,一是严把“进度时间关”,确保改革按时完成;二是严把“资料审核关”,确保改革方案切实可行;三是严把“科室设立关”,确保行政审批科统一受理、统一办理、统一送达,实行“一个领导分管,一个窗口对外、一站式服务”和“七件管理、七项公开、七制办理”高效便捷的新型运作机制;四是严把“进驻人员关”,确保进驻人员素质高、业务精;五是严把“进驻项目关”,确保行政审批和非行政审批项目到位。

(二)推行“两集中两到位” 行政审批职能归并改革取得的成效

一是职能归并到位。根据景宁畲族自治县委办公室、景宁畲族自治县人民政府办公室关于推进行政机关“两集中两到位”行政审批职能归并改革的实施意见》[景委办[64]号]文件精神和(景审改办发20XX[1]号)文件精神,县“两集中两到位”行政审批职能归并改革领导小组办公室按照精简效能、依法整合、集中办理原则,围绕服务型政府建设的总体要求,督促各相关部门单位在人员编制数、内设机构数、中层干部职数、工作经费“四不增加”的前提下,调整部门内设机构,归并审批与服务职能,采取“撤一建一、并一设一、并一挂一、增挂牌子”四种方式设立行政审批科,突出行政审批科的主导地位。在编委批复文件中对xx个部门单位的具体归并职能一一明确。

二是项目授权到位。截止20xx年x月xx日,全县“两集中两到位”行政审批职能归并改革工作取得了实质性的阶段性成果。全县xx个有行政许可项目的部门单位均制定了“两集中两到位”行政审批职能归并改革方案,按改革要求调整了内设机构,设立了行政审批科。其中有21个部门单位在县行政审批中心设立了单独窗口,有x个部门单位进入综合窗口。x个部门单位负责人均与行政审批科签订了项目授权书,并授予行政审批公章。

三是工作人员到位。“两集中两到位”行政审批职能归并改革之后,进驻窗口从原来的x个(x个部门单位窗口、房管窗口、银行窗口和商务窗口)增加到x个(新增部门窗口—-药监窗口,三个与部门工作联系紧密的中介服务窗口—-房产评估、土地评估、数字证书,综合窗口),窗口工作人员由xx人增加到x人,授权到窗口项目x项(其中行政许可项目x项,“扩权强县”项目x项,非行政许可项目x项),交通、水利、建设等窗口由原来的“只挂号不看病”到现在的成建制进驻,真正实现“两集中两到位”。

四是提高了行政效能。通过把行政审批事项授权到行政审批科,由行政审批科统一受理、统一办理、统一送达,行政审批与公共服务实现一个门进出,实行“一个领导分管,一个窗口对外、一站式服务”和“七件管理、七项公开、七制办理”高效便捷的新型运作机制,大大提高了行政效能。

二、网上审批和电子监察系统建设取得新进展

网上审批和电子监察系统是行政职能阳光化、行政制度廉政化、行政效率高效化的催化器,是从源头上预防腐败的一项重要举措,是全面提升行政效能的有效途径。中心作为牵头单位,以争当排头兵的姿态开展此项工作,严格责任落实,确保各项任务的顺利完成。一是明确责任。成立行政审批电子监察系统建设工作推进组,从软、硬件设备招标采购(各县市集中统一采购)、项目清理、流程再造、网络连接、业务培训等各个环节细化责任,落实到人。二是深入调研。中心牵头组织有关部门和软件公司对各行政审批职能部门审批项目、人员权限、网络建设等情况全面摸底,确保基础数据详实准确。对各窗口使用网上审批系统情况进行调查摸底,遇到问题及时解决。三是督促进度。定期召开工作协调会,及时通报工作进展,查找存在问题及原因,落实解决方案,安排阶段工作,确保整体工作按计划开展。四是强化培训。采取集中培训和上机操作等方式,对全县行政审批人员进行行政审批和电子监察系统软件业务培训,确保相关行政审批人员熟悉流程、明确权限。各部门行政审批科分管领导和行政审批科工作人员x多人已于x月份参加培训,目前,除公安、工商、财政、质监、消防、卫生、林业、房管等8个窗口使用专网无法使用网上审批系统外,其余窗口已正常使用网上审批系统。

三、大厅管理工作有序推进

(一)抓管理,服务水平进一步提高。一是抓制度建设,强化规范服务。在原有规章制度的基础上,认真学习借鉴兄弟县市一些好的经验、做法,又把近年来实践中探索出的一些好做法、好经验上升到制度层面加以肯定,进行充实和完善,增强可行性和有效性,真正实现由人管人到制度管人的转变,推进了制度创新。二是抓督促检查,强化监督机制。实行每天4次指纹考勤和公事离岗外出管理制度,做到日常监督与突击检查相结合;通过聘请社会监督员,设立投诉意见箱和监督服务热线等措施狠抓外部监督;开展群众咨询和评议活动,做到平时有监督,例会有讲评,月会有小结。三是抓措施落实,强化机关效能。通过与各窗口签订《效能责任书》、落实领导干部值周值日制度、、及时开展群众评议活动等措施,强化机关效能。

(二)抓活动,凝聚力、创造力进一步提升。

1、开展以“深化作风建设年”活动为主要内容的效能建设主题活动。通过建立保障机制,细化分解任务,精心设计载体,力求在创新上有新突破,在效能建设上有新提高,在服务于群众服务于企业上有新成效,在节约成本降低支出上有新作为,为全县经济社会发展做出新贡献。

2、组织开展“借势赶超行政服务再优化”系列主题活动。通过 开展“双提双比”活动、党员示范岗、信息宣传月、演讲征文比赛等活动,实现“提高办事速度和服务质量,比别人办得好,比别人办得快”的目的,营造团结和谐氛围,增强干部职工凝聚力。

3、开展“巾帼文明岗”创建和“机关效能乡镇评”活动。通过发放意见征求表、办事群众评议表,召开社会监督员会议等形式,广泛征求社会各界的意见和建议,完善提升中心功能。

四、存在的困难和问题

(一)少数部门单位思想还不够统一,认识尚待进一步提高。“两集中两到位”行政审批职能归并改革工作落实抱应付态度,上报方案材料不及时;有的找理由、提困难,过分强调本单位利益;有的对改革存在畏难情绪,怕人事调整、怕得罪人;有的不愿意充分授权到位,仍把行政审批权力抓在手中;有的进驻人员不到位,只派临时人员进窗口,干不了事。

(二)目前综合窗口人员还没到位,建议县人事管理局尽快落实人员,确保综合窗口工作正常开展。

(三)管理工作缺乏有效的激励机制。大厅工作人员来自各个部门单位,工资福利等都在原部门单位,中心没有实质性的制约手段,建议政府划拨专项资金用于窗口工作人员的考核评比,通过考核竞争机制,提高窗口人员待遇,激发工作积极性。

(四)网上审批系统和电子监察系统建设有待进一步完善。

(五)银行窗口(信用社)拓宽业务范围。招投标押金的收退业务已在银行窗口办理,但各窗口相关的行政事业性收费和经营服务性收费没有在银行窗口办理,应同时进入中心办理。

供电局述职报告(系列4篇)

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供电局述职报告(篇1)

务求资金利用化。加强预算调研,树立大局意识,精心编制预算方案;加强资金过程管理,及时全面掌握资金动态。强化固定资产管理,提高资产利用效益;加强工程项目管理,提高预算控制力;加强供电成本核算与控制,提高企业效益和偿债能力;进一步拓宽融资渠道,提高融资能力。

4、同业对标有好“名次”。坚持“谁主管、谁负责”的原则,进一步强化内部管理,加快“追赶”步伐,深化创一流同业对标工作。以指标对标为先导,以管理对标为核心,以提升绩效为目标,进一步完善对标工作机制,强化诊断分析,推广典型经验,实施绩效改进。改变同业对标仅限于数据统计的报送和对评价指标数值差异的比较分析的粗放做法,重视对各类业务流程的梳理对比和优化,注重对各项业务工作管理手段、管理方法的完善和提高。通过创一流同业对标,找出管理中的薄弱环节,强化基础管理工作,增强集约化管理和专业化运营水平。通过一、二年的努力,争取同业对标排名达到全省欠发达地区的中上水平。

(三)大力实施职工素质提升工程

1、进一步加强思想政治工作。全面、深入贯彻xx届xx全会精神,树立和谐社会理念;深化社会主义荣辱观教育,强化企兴我荣,企衰我耻的主人翁意识;着重抓好爱岗敬业、争创一流的职业道德教育,促进员工积极进取精神;加强遵纪守法、依法治企的法制观念,大力倡导健康向上的生活方式。

2、大力实施“人才兴企”战略。遵循现代人力资源管理思想,努力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”氛围。一是健全“三基三层”(即基本理论教育、基础知识学习、基本技能训练和管理层、专业技术层、操作层)培训机制,加强全员培训力度。争取全年全员培训率达到85%以上。二是注重岗位技能培训。加强实用化业务培训,努力学习新知识、掌握新技术,了解业界新动态;大力开展岗位练兵活动,鼓励岗位成才;严格岗位准入制,促进员工求知动力;抓好通用岗位的转岗培训,培养一专多能型人才。三是加快班所长队伍建设。着重抓好职称和专业技能培训,争取明年有2-3名班所长获取技师资格,三年内所有班所长技师化。四是完善培训考核机制,将员工培训工作与绩效考核、职称评定和技能鉴定相合。

3、加强农电工素质管理。随着农电体制改革的深入,农电工已成为一支庞大的队伍和重要的力量。但人员素质参差不齐,相对而言,他们对各项制度了解的少一点,知识面窄一点、专业技术低一点。但农电工多身居一线,直接与顾客群众打交道,首先要加强职业道德教育,提高职业修养,争做企业形象维护者。二要加强安全等各类制度的宣贯,加大制度执行力。三要加强专业技能培训,提高业务素质,争取能够独挡一面。四要实行动态管理,严把入口关,畅通出口渠道,在培训、教育的基础上,进行理论知识、实际操作及工作业务考核和道德品行的评价,引入竞争机制,实行优胜劣汰。

顺水捷行舟,好风须扬帆,全县新一轮的发展黄金期已经到来,趁xx届xx全会构建和谐社会之东风,我们将进一步做强电网,做优服务,立足“营业年、服务年”建设,全力打造我县特色的“一强三优”的现代供电企业。让不断发展的电力为全县经济腾飞策马扬鞭!

供电局述职报告(篇2)

一年来,我局社会治安综合治理工作在上级综治部门的领导和指导下,我们认真贯彻综治部门有关文件和指示精神,并结合本单位的实际,切实加强对综治工作的领导,坚持“打防结合、预防为主”的方针,以确保安全为目标,认真加强对广大干部职工的法律知识教育,努力提高职工群众的法律意识,杜绝了各种违法犯罪事件的发生,使综治工作在单位上下形成齐抓共管的良好局面。我们的主要做法是:

一.领导重视,齐抓共管,确保社会治安综合治理工作的顺利开展

加强企业社会治安综合治理工作,是预防各种不安全因数的发生和确保企业稳定的关键。一年来,一是局领导重视社会治安综合治理工作。局班子成员充分认识到社会治安综合治理工作是一件全社会的事,作为一个企业抓好自身的综治工作,是促进企业各项生产正常进行,保证取得经济效益的手段之一。为此,局领导始终把社会治安综合治理工作摆上日常议事日程,年初把综治工作写进年度工作计划,全年根据上级部门的要求和时段特点认真分析企业的综治工作,坚持把综治工作与企业安全生产工作当作企业头等大事来抓,经常在各种会议上布置及强调综治工作任务和综治工作的重要性和必要性,把综治工作贯彻到电力生产的全过程,使综治工作在企业内形成齐抓共管的良好局面。二是为加强企业的安全保卫工作,提高综治水平。我们加强了与县公安部门的联系,经常研究本单位的内保工作,并在企业内设立了一个警务工作站,派一名职工作为专职治安联防队员,由公安部门统一指挥,切实提高单位的内保工作。三是认真落实综治工作责任制,企业与县有关部门签订了社会治安综合治理责任书,企业与下属各单位签订了安全工作责任书,指定各单位负责人是该单位的综治责任第一人,并落实岗位责任制,同时把综治工作与电力安全生产工作一并纳入年度安全目标工作责任考核,实行一票否决制,不论是谁,只要出现了安全责任事故,一律取消各项评比活动,并追究当事人和所属单位的责任,视情节轻重给予经济或行政上的处罚。四是切实加强综治工作的领导,成立了由局长任组长的综治工作领导小组。第一把手为第一责任人,抓全面工作,企业综治具体工作由一位副局长负责专职抓,并由办公室主任具体负责协调企业基层单位的综治工作的工作机制,确保企业综治工作正常开展。

二.加强治安防范工作,提高干部职工治安防范意识

社会治安综合治理工作重在于预防。一是针对基层单位分散,点多、线长、面广的特点,在加强治安防范工作上,加强对干部职工治安防范意识的教育。局属各单位在召开站所会议时,做到逢会必讲,认真强调社会治安工作,使职工群众认识到要办好自己的事,关键在于看好自己的门,管好自己的物,办好自己的事,切实做好防火、防盗等治安事故的发生,更不能参与各种违法、违纪的行为,真正做一名知法、守法的好公民。二是结合全局安全生产工作大检查,加强对各基层单位综治工作的检查力度,重点检查基层单位防火、防盗等设施的安全性和可靠性,认真做好查缺补漏工作,确保综治工作硬件到位,做到防患于未燃,。三是加强了安全文明小区的管理,认真巩固安全文明小区建设成果。我局安全文明小区创建于1998年,是一个集单位办公与居民住宅的小区,日常人员来住较大和复杂,管理工作难度比较大。一年来,一方面我们继续坚持了不定期地组织人员检查小区设施情况和走访用户,确保各项防护设施安全和认真宣传有关安全文明小区知识,使全区人员共同维护和管理安全文明小区。保安人员严格执行巡视检查制度和外来人员来访登记制度,办公楼人员下班后都能检查门窗是否关好,夜间坚持巡查小区和及时把报警装置投入使用,防范各种治安案件的发生。花木管理人员及清洁员,能按季节变化加强对花草树木管理和定期清扫各公共场所,使小区内保持优美的环境。今年上半年小区针对周围环境粉尘大的特点,配合“绿满梅州”大行动,在后山荒地种植了2000多株桉树,进一步优化了小区工作和生活环境。另一方面进一步完善和健全了小区的管理制度,修订了保卫人员值班工作守则,同时,为提高保卫人员的工作积极性,制订了保卫人员值班奖惩暂行规定,对保卫值班人员的工作实行奖惩措施,切实加强门卫值班保安工作。今年,在建电力生产综合调度大楼,进出人员多,而建筑物资和农网改造物资又都在露天堆放,大部分都是铁制金具等配件,容易失盗现象,对堆放场地加装了灯光设施,并聘请二名临时工24小时轮流值班看护,防止物资失盗。

三.继续抓好普法教育工作,努力提高干部职工的法律意识

加强对干部职工法律知识的教育,是提高干部职工法律意识和预防各种违法犯罪事件的发生有很大意义。一年来,我们在抓干部职工法律知识教育上,一是抓好普法教育工作,结合县普法办年度普法内容,组织干部职工进行法律知识的学习教育活动,做到各基层单位都有一本普法学习读本,便于各单位组织学习教育活动。年底还根据县普法办的要求,对全局中层以上的管理干部参加由全市统一组织的普法考试,同时组织了局属各单位参加普法考试。通过一系列的学习教育活动,使广大干部职工认识到只有知法懂法,才能守法、用法保护自己的合法权益,他们从要我学法转为我要学法,切实提高了他们学法的自觉性。二是抓好对“*”和参加“*”赌博活动的危害性的专项教育,通过观看电教片等形式,强调“*”和“*”赌博活动的危害性,严令禁止全局干部职工参加这些活动。为严禁干部职工参加“*”赌博活动,今年6月,企业内部还层层签订了不参加“*”赌博活动的责任书。明确对出现参加“*”赌博活动的事件,发现一个处理一个绝不手软。目前,全局暂未发现参加“*”和“*”赌博活动的现象。三是继续坚持对干部职工进行时事政治、职业思想道德和反腐倡廉教育,切实提高干部职工思想素质。四是切实加大普法宣传教育的力度,全局上下充分利用黑板报、宣传栏、供电简讯、有奖知识竞赛等形式及在各种会议上,认真宣传法律知识,在全局上下形成学习法律知识的浓厚氛围。

通过一年来加强对社会治安综合治理工作的领导,认真防范各种不安全因数,企业的社会治安综合治理工作整体水平长足的提高。企业实现了“五无”,即无刑事案件、无治安案件、无重大事故、无经济犯罪、无违法乱纪行为。保证了企业电力安全生产和各项经营活动顺利开展,促进了企业“三个文明”建设健康发展。

供电局述职报告(篇3)

、新农村电网建设工程尚需筹资5000万元,资金缺口巨大,依靠自己的力量筹集资金的难度非常大。

(二)网架有待进一步完善

尽管经过几年城农网和新农村电网的建设,XX电网取得了长足发展,确立了以110千伏为主干网、35千伏为骨干网的较为完善的电网。但具体到局部网架,个别地区还存在供电能力不足问题。另外,随着110千伏尖山变电所年底投运,我县有了3座110千伏变电所,应有更高电压等级变电所作为枢纽,以保证全县供电可靠性。特别是随着工业园区、新城区的深度开发,急需尽早扶持建设220千伏变电所。

四、XX年年工作重点

XX年的指导思想是:以党的xx大和xx届xx全会精神为指导,大力推进和谐社会建设,坚持“安全生产和电力营销两手抓”、“企业经营和党建工作两手硬”、“经济效益和社会效益两相益”的原则,突出安全,立足“营业年、服务年”建设,重点抓好营业普查、营业对标,进一步规范服务,做好做优企业,为地方经济发展和社会进步作出新的贡献。着重做好以下几项工作:

(一)进一步加快电网建设步伐

党的xx届xx全会为全面建设社会主义和谐社会指明了方向,社会要和谐,首先要发展;经济要发展,电力须先行。建设坚强电网,保障社会安全用电是电力部门义不容辞的职责,XX年年我局将进一步加大电网建设与改造力度。

1、超前谋划,积极争取220千伏XX变立项。加强与地方政府及相关部门沟通,做好所址规划,预留建设用地,XX年年争取项目立项并通过扩初设计,力争在20xx年底前建成投运,以进一步完善XX电网结构,提高电网的供电质量和供电能力,实现XX电网超前于经济快速发展的目标。同时,不断完善35千伏线路网络,努力达到35千伏输电线路“n-1”的要求。

2、抓住机遇,加快配网改造进程。充分利用XX年年没有大的电建工程的有利时机,进一步完善农村电网,加快10千伏配网改造,对那些线径细、故障多,可靠性低的高二、双溪、万苍、新泽、天网、双峰等九条线路进行全面改造,全面提高配网的供电可靠性。兴建城区、新城区、工业园区等开闭所;安装所有10千伏线路的无功补偿装置,以提高线路功率因数,减少电压损失,改善电网供电质量。

3、共建和谐,大力推进“三新”农电发展战略。趁全面构建社会主义和谐社会和小康社会之东风,加快农村电气化改造,促进城乡一体化进程,明年力争完成1-2个乡镇、30-40个行政村的电气化改造。

(二)大力实施内部管理提升工程。

1、严抓安全不讲“面子”。坚持安全是效益的理念,大力倡导严、细、实的工作作风

,加大制度执行力,以落实全员责任为抓手,以开展安全大检查、推进安全目标管理为载体,以优化人员、优化设备、优化管理为重点,努力营造一个良好的安全氛围;着力增强安全生产可控、在控、受控之能力,全面提升安全生产水平,为XX电力的持续、快速、健康发展作保证。XX年年不发生大面积停电事故、生产性人身伤亡事故,实现三个百日安全。

2、优化经营多出“点子”。XX年年的基调是“营业年、服务年”。围绕这一主题,要坚持向服务要效益,坚决贯彻落实“三个十条”,树立员工的危机意识,培育营销理念,树立品牌意识,强化服务理念。一要紧抓电费回收不放松,加大管理和考核力度,确保当年电费回收率100%,陈欠电费回收率20%。大力推广电费银行代扣业务,力争完成电费代扣率100%。严格国家电价政策,加强电费电价稽查。加强营销系统与电费安全管理,切实防范电费风险。二要加强线损管理,加大考核力度,全面开展线损理论计算与分析;落实分压、分线、分责任人、分台区线损考核;严肃抄、核、收管理;加强以反计量装置错误、反窃电为中心的用电营业普查,杜绝估、漏、错、跑、冒、送等现象。确保XX年年通过省公司线损管理达标验收。三要进一步完善XX客户服务中心和电费帐务中心,实现业扩报装受理、安装、用电检查、计量等一体化管理,实行真正一口对外。四要逐步推行VIP客户服务经理制,在普遍服务的基础上,向电力客户提供个性化、人性化、精细化的特别服务。五要加强科技营销意识,积极推广新技术的应用,精心打造“95598”电力服务平台,拓宽95598的服务渠道。六要继续做好有序用电工作。重点抓好“三重”用户及玉山地区茶季炒茶用电的保供工作。

3、加强预算管好“票子”。坚持“量入为出,综合平衡”的原则,进一步加强财务预算管理,注重预算动态分析,加大预算考核力度,

供电局述职报告(篇4)

XX年是“十一五”规划的开局之年。在县委县府和XX电业局的正确领导下,我局以xx届五中、xx全会精神为指针,按照年初制定的工作思路,紧紧围绕国网公司提出的“一强三优”目标,立足“管理年、效益年”建设,结合XX实际,大力实施“新农村、新电力、新服务”的发展战略,企业各项工作取得了长足进展,现将一年来的工作简单总结如下:

一、主要工作回顾

截止十一月底,完成供电量17957.44万kWh,同比增长11.09%;完成售电量16305.42万kWh,同比增长12.15%;综合线损率9.2%,同比下降了0.86个百分点;企业效益稳步增长,实现利润同比翻番;安全生产稳定有序,各项技术指标完成良好。回顾一年来工作主要有以下特点:

(一)电网建设喜事多

始终坚持“建设坚强电网才是服务”的理念,继续发扬“过苦日子,做大事业”的创业精神,举债搞建设,XX电网日趋完善:

1、110千伏尖山变投运在望。在县政府及相关单位的重视、支持下,二年两个110千伏变电所的设想正在实现。110千伏尖山变电所自5月17日正式动工兴建,现已完成土建工程,进入设备安装调试;35千伏、10千伏等配套工程已基本完成;年底前可如期投运,为迎接明年开春炒茶旺季的到来和工业园区持续发展提供有力的电力保障。

2、新农村电网建设快马加鞭:编制了新农村电网建设方案,举债3千多万元,新建35千伏尖尚线、尖岭线;完成35千伏尚湖变电所、仁川变电所技术升级改造;全县第一座钢管塔落户新城区;新建10千伏线路30.5公里、低压线路30公里、开闭所4座、配电变压器70台,改造15个行政村;改造用户电表15000只。投资360余万元,完成10千伏方前Ⅱ线、胡宅Ⅱ线建设,缓解了方前工业及胡宅炒茶用电紧张形势。

3、供电回归工程美梦成真:根据高二乡风厂等村的强烈要求和对我县供电服务的企盼,我局投资30多万元,于7月份完成电力回归工程,结束由外县供电的历史。

4、十一五电力规划绘就蓝图。根据“十一五”电力发展规划及“十一五”期间我县经济发展战略和需求,结合实际,编制了《XX县“十一五”城镇电网规划及远景展望》和防止大面积停电应急预案,提高XX电网的抗风险能力。

(二)安全生产氛围浓

始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,层层落实了各项安全生产责任制。加大安全监督和稽查力度,努力营造“全员、全责、全过程、全方位”的安全氛围。一是强化班所二级考核,以现场安全例会、违章行为回头看、安全活动网上过等多种形式开活、开实安全例会。基层班所安全互保体系进一步完善,员工间自省自律、互监互保的安全氛围逐渐形成。二是大力推进安全文化建设,“爱心·平安”活动内容丰富,措施有力。“安全生产月”活动广泛深入,效果明显;“四不伤害”签名、安全短信、安全征文等时刻提醒;三是积极开展“反违章斗争年”活动,制定了《XX县供电局重点违章行为整治措施》,认真开展春、秋季安全大检查;强势推行标准作业卡;抓好“三防”和反“八不”;加强电力设施保护,完成了市局督办的两条线路更改工作。未发生人身伤亡、交通、火灾事故,未发生责任性主设备损坏和电网事故,未发生误调度、设备污闪、小动物事故。

(三)“四定”工作求稳定

局党政班子高度重视“四定”管理工作,讲实效求稳定,把握原则,抓实基础,在深入调查研究、反复征求意见、多次修改讨论的基础上制定了“四定”实施方案,6月底,顺利完成“四定”工作。“四定”管理的全面实施,规范了我局职能科室的设置;精简了管理人员(由原来的43人精简到了26人);加强了二级机构力量;扩大一线队伍,明确了各岗位工作内容、工作要求、工作职责以及薪酬等。

(四)企业管理创新多

1、生产运行追求规范。以110千伏变电所委托管理为契机,推进变电运行规范化管理,切实搞好传、帮、带,大力开展岗位练兵,提升业务素质,参加市局变电运行技术比武,获团体和个人两个第三。通过了生产信息管理系统省级实用化验收,完成生产信息管理系统(MIS)的变电设备数据采样工作。加强电压合格率、供电可靠率管理。推进配电网规范化管理。出台《配电网管理考核办法》等考核办法,加大考核力度。健全配网运行分析制度,切实加强重大设备缺陷和危险点(源)的分析,推行“零缺陷管理”。

2、财务管理注重精细。强化会计规范化。继续完善内部会计核算和监督,全面促进会计基础工作的规范化、科学化、现代化;开展电气安装公司会计达标活动。精打细算,逐步开展全面预算管理,量入为出,综合平衡,注重预算动态分析和考核。强化固定资产管理,盘活资产,优化质量。立足长远,对闲置资产和过期材料进行了清理,全力解决历史问题,加强了资产管理能力。

3、营销管理取得实效。建立健全“客服、帐务、计量”三个中心,明确事权,落实责任。建立了电费回收风险金、线损考核、供电营业所两级考核制度及线损劳动竞赛办法。完成了用电现场管理系统临时主站的建设工作。安装了100kVA及以上用户负荷控制管理系统;加强反窃电检查,查处窃电户7户,追补电量32150度,电费17439.84元,电费违约金17454.03元。开展城区一户一表电费电价稽查工作,整改电价用户227户,挽回损失近30万元。优化流程促进业扩,共受理增容户数4217户,容量为33711kW(kVA);配合地方政府完成城区三个安置小区、一个示范村的供电方案、管道工程施工、一户一表改造及专变用户资产移交工作。

4、同业对标争创一流。大力实施“追赶工程”,全方位落实“远学淳安、近学武义、追赶浦江”的工作举措,通过了省一流县级供电企业考评验收;“永无止境地探索、不甘落后地拼搏”的创一流精神形成,管理逐步迈向精细化;QC活动成效明显;

统计岗位的述职报告(优选4篇)

由于我们工作的严谨,范文需要我们不断地积累,不同的文章可以用在不同的场合,有哪些范文值得参考呢?小编收集并整理了“统计岗位的述职报告(优选4篇)”,相信你能从中找到需要的内容!

统计岗位的述职报告(篇1)

20xx年就这样悄悄的从我们身边走了。正如大家现在慢慢的步入20xx年了,迎接新的一年到来。自从20xx年x月份我来到了xx公司,就职于制造部木作车间的主任助理(车间生产统计员)主要负责以及下事情:

1、各种报表的统计(材料领用汇总表、车间劳保和车间工具领用表、计件产量的汇总表、日报表)

2、车间产品移交单

3、订单和图纸的整理。

4、另车间向仓库领料录入统计数据

5、木作车间主任交待一些事情

6、最后公司安排的事项。

近x个月的工作时间,让我进一步学习和了解到关于人和事等各各方面:

一、沟通方面:以前的工作只是几人在一起工作,而现在是工厂里工作,人相对来说是较多,接触的人也是各种各样,这样让自己在交流和沟通方面增长了些。有的时候也会车间员工发生争执,这就让我学会与人要和谐相处,讲道理。有的时候要进行心里沟通。多多与车间人员进行各方面交流和相互学习。

二、环境方面:工厂不是办公室,工厂的环境相对来说是比较灰尘多,况且是木作车间,自己能克服这样的环境,这样的工作场所,使自己适应环境的能力增强。懂得了不同的环境会给人带来不同的收获。只能让环境适应你,而不是让你来适应环境。

三、工作方面:由于要处理一些数据,这就要认真,一直以来自己是很粗心,现在还是有点粗心大意的,不过,和以前比要进步了一些,同时在处理一些事情上学会稳定,不能马马虎虎。这都是我的这份工作内容和领导的教诲以及指导。所以说不管是在做事还是在处理数据中,都要认真对待。并做仔细。

四、安全方面:公司把安全放在一第一位,培训过一次关于火灾方面的安全知识和视频。让我自己更加重视安全方面的意义重大。让自己在安全方面的意识得到加强。生命珍贵,安全第一。

同时自己也有好多不足之处。在20xx年工作中自己在工作上也犯了一些错误。何主任总会虚心教导我,自己的有时候还会对自己工作松懈,因此我要更加时刻提醒自己不管小事还是大事,都要有一个认真的态度。只有从小事做起,才能做大事。才能把事情做好。所以在20xx年,我要让自己更加成长起来,更加努力学习新的东西和新的事物,不管是在工作还是

在生活上。同时在工作学会计划和安排自己的工作内容。合理利用时间,充分发挥自己的大脑。

最后,我有两个小小建议:

1、希望公司能够组织一年一次活动,这样可以增加大家的感情,同时给我们员工带来积极性。

2、还有一点就是如果可以安排,希望一个月或者二到三个月进行培训。

最后祝愿大家工作进步,新年快乐。祝公司越来越发展,越来越美好。

统计岗位的述职报告(篇2)

统计岗位的述职报告

尊敬的领导:

我是公司统计岗位的员工,近期为公司进行了较为重要的工作,现通过此次述职报告向您汇报。

一、工作内容

作为统计岗位的员工,我的主要工作内容涵盖了以下方面:

1、数据分析:以公司日常运营、商业决策所需数据为基础,对数据进行深入挖掘、分析并向领导提出建设性建议;

2、数据处理:对统计数据进行整理、标准化处理,并转化为易于理解的图表形式呈现给领导及各部门;

3、报表制作:根据公司需求制作各类数据报表,包括内部数据报表、外部数据报表等。

二、工作具体内容

1、数据分析

近期,我针对公司销售数据进行深入分析,发现公司互联网业务的增长率较高,而传统业务则呈现下降趋势。针对这一情况,我向领导提出建议,结合公司实际情况,推动在线业务的扩大和下沉,特别是深入开发移动互联网市场,有效提升企业互联网业务的渗透率。

2、数据处理

为了更好地呈现统计数据,我采用多种软件工具对数据进行处理、清洗、整合等工作,存在各类数据表格中的杂乱无序数据最终被整合为符合统一标准、易于理解的数据,结合趋势图、柱状图等形式向领导呈现,有效提升了数据表达效果和可读性。

3、报表制作

在内部数据报表制作方面,我针对不同部门的需求,按照数据及分析结果,结合图表制作各类数据报表,配合文字说明,使各部门下一步工作计划更加明确,更加高效。同时,我也参与外部数据报表的制作,例如日报、周报、月报,对外展现公司的运营情况合适时机公布相关数据,为公司的声誉建立与发展做了贡献。

三、工作总结

统计岗位的工作是一项细致且重要的工作,我的工作涵盖了数据分析、数据处理以及报表制作等多方面,为公司的管理和决策层提供了有力的支持。在具体工作中,我积极发挥专业所长,采用合理的数据处理方法以及图表设计,不断提升数据表达的效果和可读性,细致入微地关注数据背后的信息变化,提出具有针对性的建议。

在未来的工作中,我将继续优化数据分析方法和数据呈现方式,加强部门间沟通合作,为公司的各项工作做出更加卓越的贡献。

此次述职报告,如有不足之处,恳请您及时指出,谢谢!

统计岗位的述职报告(篇3)

柴油统计岗位述职报告

随着工业化的快速发展,柴油作为一种重要的燃料,在不断地被广泛应用。而柴油统计岗位的作用也变得越来越重要。本文将从工作职责、工作重点、工作流程、工作成果等方面,对柴油统计岗位进行详细的述职报告。

一、工作职责

柴油统计岗位是一个对运营部门有着较高要求的岗位。它负责编制柴油生产、销售、库存、进销存等各种业务数据的准确统计,为公司经营及财务管理提供有力的支撑。因此,柴油统计岗位的主要工作职责如下:

1.按照公司制定的标准,负责柴油产品的收发货、库存管理、生产数量、销售数量等数据的统计工作。

2.负责数据的编制、分析、整合,及时更新公司统计数据,并且负责报表的制作。

3.每天监测柴油生产、销售的动态情况,分析数据变化原因,预判市场动向;在发现异常情况时及时向上级汇报。

4.对柴油销售、库存等数据进行定期汇总,及时提供有关部门所需的数据信息,为高层决策提供数据支持。

二、工作重点

1. 数据准确性

柴油统计岗位负责编制各项数据,因此,其中最核心也是最重要的工作,就是保证数据的准确性。首先,需要对数据进行认真分析,选择准确的统计方法,严谨的统计手段,确保数据的真实性,可靠性;然后有针对性地对数据进行核对,确保数据无误。

2. 数据保密

柴油统计岗位涉及到公司的各项核心数据,因此必须将数据保密不泄露。积极维护企业数据资产安全,对外保密,对内保密。确保数据不能被恶意侵入。

3. 工作流程优化

为了使公司的生产、销售、库存工作能够得到更好的管理和调度,柴油统计岗位需要负责制定和优化工作流程。将数据统计与业务流程相结合,完善工作流程,使工作效率得到提升。

三、工作流程

柴油统计岗位的工作流程主要是以下四步:

1.数据的收集:搜集收发货单据、库存台账、生产调度单、销售订单、发票等各种业务数据。

2.数据的汇总:对收集到的数据进行编制、分类、汇总、整合,保证数据的准确性和实用性。

3.数据的统计:根据公司制订的标准,进行数据分析,运用统计学方法对数据进行统计分析,并制作数据报表。

4.数据的分析:根据数据报表进行分析,发现问题,提出改进建议,为公司高层提供更好的决策支持,让柴油企业的各项核心数据加强管理与监控。

四、工作成果

柴油统计岗位作为一个重要的管理岗位,必须通过高效的工作,为公司创造卓越的财务表现和可靠的商业价值。

1.提高核心数据管理质量

通过对柴油产品的指标、销售量、库存量、进出货、生产状况等数据共同管理,保障了企业数据的真实性和有效性,有效提升企业数据管理质量。

2.优化公司内部管理流程

通过对柴油生产、销售、库存等业务流程的深入了解和分析,不断优化各项流程,提升公司运营效率,推动企业协调发展。

3.提供决策支持

柴油统计岗位负责制作各项数据报表,根据数据分析工作得出的结论,提供了合理的决策支持,实现公司高层对企业数据的监控与决策。

4.对外和对内的保密工作

积极维护公司数据资产安全,保护数据的高度保密性,依法保护客户信息保密,更好地承担社会责任。为公司的形象和品牌保护作出贡献。

总之,柴油统计岗位扮演着一个不可或缺的角色。通过数据的编制、分析、整合等方面,确保公司的经营管理能够得到有力支撑和决策支持,推动公司持续发展。

统计岗位的述职报告(篇4)

尊敬的领导:

我是公司统计岗位的工作人员,现将近一年来的工作情况进行了总结和分析,以此为依据撰写述职报告。

一、工作内容

1、数据收集与整理:负责各部门的数据收集与整理工作,包括营销部门的销售数据,财务部门的资产和负债数据,人力资源部门的员工数据等。

2、数据分析与报告:将收集整理好的数据进行分析,并对每个部门的数据进行汇总,形成统计报告。并在每季度结束后,形成年度报告。

3、数据库建立:除了日常的统计报告工作,公司提出了对数据进行二次利用的意愿,于是我便开始了公司数据仓库的建立,如此提高公司价值。

4、数据可视化:将公司的数据进行可视化,大大提高公司对各类数据的看法,减轻各部门数学知识的要求,迅速的得出结论。

二、工作成果

1、大大提高工作效率:公司开展每个部门的日常工作都需要数据支撑,在我的帮助下各部门可以更快速准确的完成任务。

2、帮助领导科学决策:我们公司的决策完全依靠数据,经过数据更言之有物的决策,成功度大幅提高。

3、数据仓库提高的公司产品价值:通过对数据的分类整理,多方面考量,得出更加符合公司业务发展的数据仓库,让公司更好的运营。

4、数据可视化的提示:让各部门的工作人员可以清晰的了解到公司数据的转变,并根据数据提出建议,改进工作

三、工作计划

1、继续进行数据收集与整理的工作,完善数据质量,确保数据达到标准化要求。

2、数据分析与报告工作将更加注重细节方面,提供更加全面准确的数据分析服务。

3、加速数据仓库的建立,在完成基本设置之后,进一步细化数据分析,并规划完善搜索功能。

4、继续推进数据可视化工作,通过数据可视化把数据更加具象化,更具有吸引力,让数据真正发挥应有的作用。

感谢领导的关注和支持,我将继续努力,为公司的稳步发展贡献自己的力量。

生产员工述职报告系列4篇

你是否熟悉“生产员工述职报告”这个主题?励志的句子小编为您准备了一些相关信息,您知道范文的要求有哪些吗?在我的日常工作中,我需要频繁地撰写报告和合同文件,人们越来越认识到范文的重要性。

生产员工述职报告【篇1】

20xx年我公司安全生产工作在公司的领导下,在局的指导下,认真执行与航务局签订的《安全生产责任状》,并积极贯彻落实《安全生产法》有关法律、法规,本着安全第一,预防为主,综合治理的安全工作指导方针,坚持以增强安全意识,加强安全教育,加强各种安全检查,消除各种安全隐患,确保安全生产为指导思想,以项目安全管理为重点,强化监管,综合治理,实现了公司上半年无任何安全生产责任事故。现将上半年的`安全工作总结如下:

一、领导重视,明确责任,认真落实安全生产工作

公司严格执行国家、交通运输部、省委、省政府、省交通运输厅有关安全生产方针、政策、法律、法规和各项规章制度,及时传达贯彻落实上级对安全生产工作的决定、指示和工作部署,并结合公司实际,制订了有关安全生产措施并认真贯彻落实。年初,公司对全年的安全生产工作进行了整体的部署,明确2012年度施工生产安全管理控制目标及安全生产工作重点。根据公司人事的变动,及时对公司安全生产委员会进行了调整充实,并与与各部门、分公司签订了安全生产责任书并层层落实,全面推行一岗双责,建立健全了层次清晰、职责明确、权责对等、奖惩分明的安全生产责任体系。

二、预防为主,加强管理,提升安全检查工作力度

公司各级领导对安全生产工作高度重视,最全面的站经常到各施工现场指导、检查安全工作,并派安监部先后对公司的在建工程项目(工队)、分公司及公司的集体宿舍进行了安全检查和现场督导,对存在的问题提出整改要求,及时消除存在的安全隐患。各部门、分公司、项目部(工队)也高度重视安全生产隐患排查治理,积极落实整改措施,并按要求上报隐患排查情况。

三、扎实开展安全生产宣传培训教育活动

公司对安全教育培训和宣传工作也十分重视,加强安全培训,提升员工素质,对员工进行全面培训。及时组织各类工作人员进行学习,保证持证上岗率100%。开展多种形式的学习培训,有效促进各岗位员工素质的全面提高。督促员工进行自学,学习本岗位的应知应会、操作规程。并对岗位应知应会、岗位危害因素、风险控制措施和应急处置措施进行强调,以促进员工的自学积极性。对新进员工进行安全方面的教育,熟知本单位安全生产规章制度、劳动纪律;作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施等。通过对新员工进行三级教育,思想汇报专题使他们对公司安全生产形势有了初步认识,并获得上岗前必需的基本安全技能和自我防护知识。5月份公司进行了溺水救援、消防应急演练,通过演练增强了员工的安全意识,加强了事故发生的应变能力和自救能力。

四、存在问题和不足

安全生产本身固有长期性、复杂性、艰巨性和反复性的特点。这决定了安全工作不是一劳永逸而是永无止境的。通过一系列宣传教育和扎实工作,安全工作虽然得到了一定程度的提高,但还有一些不足之处。主要是安全培训教育工作做的还很不够好,不够细致,缺乏针对性,有些员工的安全知识、安全技能仍然很缺乏,安全意识仍很淡薄,今后仍需要利用各种形式有针对性的加以培训教育。

五、下半年工作计划

1、加强安全培训教育,提升安全意识。

进一步加强员工的安全责任意识,要求在工作上多用一点心、绷紧一根弦、多尽一份力,同时注意群策群力,让大家在每项工作中都进行风险分析,在制定预防措施上多想办法、多出点子,让每个员工都认识到防范事故人人管,人人关心防事故,为此,预防事故的意识增强了,责任到位了,必然防患于未然。

2、继续完善安全管理制度,做到有章可循。

结合公司实际,进一步完善安全生产管理制度。下半年针对公司的具体工作情况,制定下发各岗位及机械设备安全操作规程,进一步有效地提高员工的安全生产意识。

3、加大宣传力度、加强安全检查频次,不定期抽查各在建项目安全生产情况。

生产员工述职报告【篇2】

XX年已经悄悄离我们而去,一年来,在公司领导与各位同事的支持与帮助下,我严格要求自己,按照公司及车间的要求,较好的完成了自己的本职工作,并且通过努力,使自己在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改进。将XX年的工作情况总结如下:

一、主要完成的工作

1、生产线的建设与管理得到加强。在产线管理比较混难,存在着许多待解决的问题。为了解决着些问题我采取了奖励制度的措施。对于产线表现较好的员工给予加薪加岗补。由于采取了这中加薪加岗补,产线的员工的执行力得到了很大的提高而且提高了产线的效效益。

2、保证产品品质。随着公司规模的扩大和行业的竞争力和客户对品质的要求越来越高,公司高层对产品的质量的重视程度也被提到了一个前所未有的高度。车间所有肩负的责任也越来越大。我深知作为车间产线的拉长,自己的工作直接影响车间的工作质量。出于对公司的责任,我在品质控制方面一直不敢有所松懈,积极与qa的同事及时进行信息的沟通与交流,对于生产过趁中出现的问题及时改善。同时加强员工对品质的认识,要求大家认真做好自检互检工作,确保不让一个有问题产品从本产线流入下一个工序

二、工作中出现的问题及解决方法。

一年来,我敬业爱岗,创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也有不足的地方,主要表现以下几点::

1、5s在这一年5s管理不到位,pc板的摆放,流水线流拉的摆放,物料的摆放,不良品和良品区分不到位。有有着不可推卸的责任,在产线5s方面没有让每个员工牢记在心里,其次安排不到位。最后在一系列的问题下及时总结经验教训,之后实施罚款制度逐步好转。我决定在今后的日子里加强对5s的管理

2、品质控制方面。品质是生产出来的,而不是检出来的,就是说要讲全面的品质的管理,要按照目标要求认真抓好每一个环节,每一个工序。同时品质检查也很重要,特别是在生产过程中的品质检查可以有效地避免发生品质事故问题。例如:在板料的核对和物料的核对,如有改进的地方,要给助拉讲好做区分和改善。我认为要想作好品质工作,必须把握严细实的原则,要严格管理,认真细致,很抓落实。

3、产量方面在这一年产量生产线做的还不够好,每天未完成上级给我们制定的产量。在着我有着不可推卸的责任,没计划好第二天的计划,没排好流水线的工位。在这一系列的问题下及时总结经验,之后我安排好当天的计划同时也安排好第二天的计划,同时也备好第二天的物料。在这一系列的改善下产线的产量逐渐好转。

三、来年的计划在新的一年到来,我也要有新一年的计划,计划在以下几点:

1、抓好5s方面,让5s在生产车间做的最好的流水线。

2、抓好纪律方面,让产线的纪律是车间最好的流水线。

3、抓好品质,让品质是车间最好的流水线。

4、抓好产量方面,每天完成上级给我安排的任务,让产量是车间最好的流水线。

生产员工述职报告【篇3】

紧张的20xx年过去了,过去的一年可以说是不平凡的一年,作为车间的一名技术人员,我在车间领导和同志们的关心和支持下,通过努力工作,为企业做出了应有的贡献。在过去的一年中,我在工作和生活中高标准要求自己,做了很多工作,现将一年来的工作总结如下:

一、加强政治理论和技术知识学习,全面提高自己的政治文化素质和业务水平

在20xx年度工作中,我紧跟时代的步伐,加强理论知识方面的学习,在工作中不断的学习新技术新工艺,不断的充实自己,不断的提高自己的技术水平,来指导自己的工作。

二、工作中发扬团队合作精神,努务完成车间的生产任务

1、在平时的工作中,首先做好日常工作,我与车间其他技术员既有分工又有合作,坚持经常和其他技术员进行工作交流,充分发扬民主,杜绝独断专行,统一思想统一步骤,从而圆满完成车间的各项生产任务。20xx年配合其他技术员根据车间可纺性合理安排小修机台和换喷头机台,累计改纺xx台,十几个品种。

2、根据行业协会的精神,20xx年x月份公司要求xx车间北区停车,我配合其他技术员做好停车期间的工艺处理和平时的串碱工作,并把在工作中遇到的问题及时向车间领导汇报,安排相关人员解决。xx月份北区开车,做好开车前期的准备工作,做好工艺处理,提前将各项工艺参数调整到位,确保开车成功,保证产品质量。

3、由于xx车间长期纺木桨,导丝轮废丝多,可纺性差,我经常和原液车间的技术员沟通,反映车间的可纺性情况,并与职能处室的技术员多联系沟通,希望能够改变桨粕的配比来提高可纺性,今年公司采取了使用多种桨粕混用的办法,大大提高了可纺性。满筒率由原来的不足x%上升到了现的x%左右。

4、每月将车间的生产情况进行一次总结,及时将总结上交到技术处;将车间的主材消耗进行总结,及时上交计划处。做好统计技术分析工作,将车间生产中出现的异常情况,进行分析采取纠正措施,写出纠正措施报告。

三、完成第x车间作业指导书的编写和印刷工作

20xx年根据企管处的安排,要求各个车间完成作业指导书的换版工作,新的作业要求按照三合一体系的要求编写,我和其他技术员明确分工,使新的作业指导书包含环境和职业健康方面的内容,更适用于实际操作。x月份将作业指导书及时发放到了职工手中,圆满完成了作业指导书的换版工作。

四、认真安排好职工培训工作提高职工的理论水平和操作水平

搞好职工培训工作是我们车间一项长抓不懈的工作,为此我们车间特别制定了培训制度,要求每个班组每月至少组织两次职工培训,开展形式多样的职工培训,对于新工转岗工要求有师带徒合同,由技术员鉴定合格后方可独立上岗。今年x月份组织职工做三合一体系知识答卷,加强了职工对三合一体系知识的了解。又利用业余时间组织职工进行三合一体系知识的学习,使职工对公司的方针目标有更好理解等,为公司内审和外审打下良好基础。配合各工段班组搞好青工技术比赛,提高职工实际操作技能。加强新版作业指导书的学习,今年x月份,组织我车间全体职工全部进行了理论知识考试。

提高了职工理论知识。职工坚持第二个早班学习,由于纺丝工是控制车间产品质量的关键岗位。平时很注重纺丝工工艺知识的学习,对影响产品质量的主要工艺要让职工明白,反复的给职工讲,尤其是x月份总经理走访客户后,带回来的脆断丝筒子,让职工亲自感受脆断丝给用户带来损失,让职工在工作中如何避免脆断丝的产生,始终给职工敲响警钟,增强职工在工作中的责任感。

五、按照三合一体系的要求搞好车间的认证工作,推进三合一体系在车间的有效运行

在过去的一年中积极推进三个体系在本部门的有效运行,认真学习相关的管理和技术知识,加强《程序文件》和《管理手册》的学习,加强对标准的理解,按照《内部审核程序》的要求,编制本部门的年度审核计划,并按照计划组织部门的内审工作,今年xx月份,组织车间有关人员对车间的危险源和环境因素进行了重新辨识和完善,对车间的法律法规清单等相关文件进行更新,规范各种报表记录。xx月份邀请其他兄弟部门和相关职能处室内审员对本部门进行内部审核,对审核中别人提出的问题,提出改进的议建和建议,推进三合一管理体系在本部门的不断完善和改进,来迎接公司一年一度的内审和外审工作。与认证办的同志多联系、多沟通、发挥桥梁和纽带作用,对我车间的职工和来我们车间参观的相关人员,传达、解释、贯彻公司的管理方针和公司在质量/环境/职业健康安全管理方面的有关要求。并对公司的目标、指标进行分解,制定本部门的目标、指标和管理方案,并及时向职工传达。

生产员工述职报告【篇4】

经过一个月里的不断学习,以及同事、领导的关心与帮助,我已慢慢地开始融入创世达这个大家庭中,个人的工作技能和工作的水平也有所提高。现将我一个多月以来的工作情况总结如下:

一、以踏实的工作态度。

面对每一个工作事项文员是作为企事业单位内部运转的一个重要的枢纽岗位,是单位内部工作沟通、协调、处理的综合岗位。由于我们办公室人手少,我会和经理、主管他们共同协作、共同努力的,在遇到不懂的地方会及时向他们请教学习,并优质高效的完成领导交办的各项任务。

二、严格要求自己。

时刻警醒在工作中,我会尽我最大的努力去做好每一件事,从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为我还是新员工,在为人处事、工作经验等方面还不足,在平时工作和生活中,我都能够做到虚心向老员工们学习、请教。学习他们的长处,反思自己的不足,不断地提高自身的工作效率。时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,无论大事小事,都积极去想办法,尽最大的能力去做好。在平时要时刻要求自己,必须严格遵守劳动纪律、团结团队,从小事做起;以不求有功、但求无过信念来对待所有事情。

三、存在不足

1、在本职工作中还不够认真负责,岗位知识还有待进一步提高。不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须要做到快、精、准,在这方面我还有很多不足,比如在作会议记录是,还没有能准确的抓住重点,记录不够全,导致遗漏一些重要的内容。

2、对工作程序掌握还不够充分,对自身工作业务熟悉不全面,对工作缺少前瞻性,致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况,甚至会出现一些不该出现的错误。

四、今后努力的方向

1、今后工作中还需要多向领导、同事虚心请教学习,要多于大家进行协调、沟通,从大格局中去思考、去谋划、取长补短,提高自身的工作水平。

2、必须提高工作质量,要具备强烈的事业心、高度的责任心。在每一件事情做完以后,要进行思考、总结,真正使本职工作有计划、有落实,尤其是要找出工作中的不足,便于自我反省。

总结人:***

20xx-1-4

农业镇长述职报告系列4篇

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农业镇长述职报告(篇1)

年初以来,在镇党委、政府的正确领导下,本人紧紧围绕全镇“强镇富民”的整体工作目标,牢固树立科学发展观,立足工作实际,充分发挥个人主观能动性,解放思想,迎难而上,开拓进取,勇于创新,推动了各项分管工作的顺利开展,较好地履行了自身工作职责。现将一年中本人在思想政治、工作实绩等方面的情况汇报如下:

把加强学习作为提高个人工作能力的有效形式,制定了详尽的学习计划,保证了学习时间、学习内容的落实。在政治理论上,认真学习了党的十六大精神和“三个代表”的重要思想,增强了贯彻执行区委、区政府和镇党委、政府的各项方针、政策的能力,使党的方针、政策和镇党委、政府的各项工作任务、目标都得到了较好的贯彻落实。在工作中,不断学习相关的法律、法规知识来提高了个人的业务水平和工作能力。同时,以“立党为公,执政为民”的宗旨,不断增强个人的思想道德品质和处理问题的能力,克服了一些难题,充分发挥自己的亲合力,调动分管部门的积极性,认真完成组织安排的各项工作任务。

(一)改善办学条件,提高教学水平。是我镇教育全面落实科学发展观,大力实施教育均衡协调发展的起始年。我镇在重点工程项目投入较大的情况下,投入资金100万元,完成了*小学、*小学、*等学校的校舍建设;投入资金50余万元,加快了一中、*小学后续工程的建设步伐;投入近80万元建成的高标准成人教育中心已竣工并交付使用,又投资约2.5万元充实了成教中心的内部配套。借全市“三新工程”的东风,镇党委、政府投资近12万元为两处中学、中心小学、*小学、*小学、*小学等添置新课桌凳2100余套,80%的学生用上新的课桌凳,走在了全区的前列。为了解决幼儿入托难的问题,又投入近60万元,建设800余平方米的中心幼儿园,年前可投入使用。学校环境的改善,促进了教学水平明显提高。全镇53名学生考入八中正榜,全区录取比率乡镇第一;共有300余名学生升入高中就读,全区乡镇中学名列前茅;各项竞赛成绩优异,在全区初中素质文化检测中,我镇尖子生人数名列前茅。

(二)加大新型合作医疗的推广力度,解决群众的就医难题。对新型农村

合作医疗工作高度重视,制定了宣传工作计划。在宣传形式上,采取了发放明白纸、出动宣传车、张贴宣传标语、入户等形式,大力宣传新型农村合作医疗的意义和好处,共计发放刘区长《致全区广大农民群众的一封公开信》和《*区新型农村合作医疗制度问答》8000份,粉刷张贴宣传标语200余条,在全镇上下营造良好的舆论氛围。在宣传对象上做到了“三个提高”。一是提高党政成员的认识。先后召开党委会、党政联席会传达市、区领导讲话精神,充分认识新型农村合作医疗是实践“三个代表”重要思想的具体行动,是解决“三农”问题的重大举措。二是提高村干部和机关干部的认识。教育广大党员干部,提高做好新型农村合作医疗重要性的认识,激发工作的积极性。三是提高广大村民的认识。通过召开村民会议、入户动员等形式,向广大村民宣传新型农村合作医疗与传统合作医疗的区别,消除疑虑,提高参保的积极性,全镇已有2.4万人参加新型合作医疗,参保率达85%,大病统筹报销260余人次,报销金额15万元。“一体化”管理工作得到完善和加强,消除了一村多室存在的弊端;严格规范了医疗服务行为,提高了医疗服务水平;对村级卫生室就医环境进行全面整治,不断提高就医条件,真正做到为民、利民、便民。

(三)争创省级环境优美乡镇,改善群众的生活环境。投资2350余万元对驻地*路、*路的脏、乱、差集中整治,清除卫生死角3处,清运垃圾4吨,整治广告牌50余块,规范道路2条*,清理乱贴乱画100余处,清理三大堆180堆(粪堆、砂堆、柴草堆),铺设人行道花砖3万平方米,修排水沟12.8千米,硬化路面(铺油)13.6万平方米,取缔占路摊点5处,安装路灯230盏,查违法建设1处,建筑面积达200平方米。投资3万余元对欣兴路、复兴路实施了美化工程,栽植大叶女贞1100株。同时,对镇容镇貌、村容村貌的工作加强管理,大力实施环境整治工作,改善了村容村貌,树立了新**新形象。

(四)扶贫救困,保障困难群众的生产生活。民政工作落实到位与否,决定着一方的社会稳定和经济发展。本人本着为民多办实事的宗旨和责任,认真细致的抓好了农村优抚优待、帮扶济困工作。对于“三老”人员以及现役军人专项资金和困难户的救灾救济工作发放的及时到位,并审核上报了低保人员的家庭、个人情况40户,上报城镇低保户12户。对越参战人员的安抚落实工作逐一的进行了解,亲自到户,按照有关的政策给予安排落实,消除了他们的不

稳定因素,杜绝了越级上访现象的发生,确保了社会稳定。对农村养老保险工作,足额完成了全镇10万元的保险业务。尊老敬老是中国传统美德,我镇驻地的敬老院是省二级达标院,由于久于失修,为了让老人们有个舒适的生活环境,争取资金,对敬老院进行全面的维修改造,投入近20万元对硬件设施和内部环境进行建设改造。在饮食方面,按照老人的生活习惯给予调剂,让老人们真正感受到了党的温暖和关怀。

根据党委政府的安排,本人联系*并帮包北于村。这一来年来,和其他包点党政一起积极抓好三夏、三秋生产、计划生育工作等阶段性的工作和中心工作,突出抓了计划生育工作摸底调查,加强设施建设,计划生育工作上了一个台阶。同时,抓好了“四强”竞赛活动,促进了经济发展、集体经济增长和农民增收。

本人在工作中取得了一些成绩,但同时也存在着一些问题,如:全心全意为人民服务的`水平还有待进一步提高,适应新形势、新情况的主动新还不够等。在今后的工作中,本人将发扬成绩、加强修养、改进不足、与时俱进、开拓创新,争取再创佳绩,向区委、区政府和镇党委、政府交一份满意的答卷。

农业镇长述职报告(篇2)

,在党委、政府的正确指导下,在同志们的关心帮助下,按照党委政府的工作部署,求真务实,努力创新,较好地完成年度工作任务。下面就20的工作、存在的问题及下一步工作打算汇报如下:

1、共义征地。今年共义征迁组负责有四件工作,一是和州湖公园共义段征迁,二是一中程光道户拆迁,三大刘村征迁,四是马格迁坟。一年来,镇主要负责人亲自过问,到一线督战,在集全镇之力的前提下,基本完成党委政交办的工作,但不尽如人意,一是一中程光道户虽然房子拆了,但善后工作未完成,二是大刘征迁任务还剩一户,面上还有青苗及其他事情未了,离净地还有距离,三是马格迁坟完成80%,尚未完成。

2、镇工业园征迁工作。

目前完成小许、草王、石狮、后庄谈判工作,协议正在签订中,前庄在谈。

3、便民服务中心建设。已经完成,并投入使用。

4、共义菜场建设工作。

因受相关情况的制约,共义菜场建设前的相关工作已完成,在年应有实质性进展,今后在做好建设的同时,要谋划好经营管理,确保正常有序经营,确保资产的保质增质。

今年10月份顺利通过市县验收,下一步应与县算清帐,巩固好长效机制。2015重点推动五星商贸园拆迁安置工作,并做好安置区的美好乡村建设设工作。

二、以规范化财政建设为切入点,管理水平不断提高。

全面落实了省财政厅科学化、精细化财政建设方案,对镇村财务、政策性农业保险、涉农补贴、财政财务制度等各方面工作进行精细化管理,使财政管理水平提高了一个层次。

1、惠农补贴资金方面。严格执行了惠农强农政策,确保了政策执行不走样。

2、镇村财政财务管理方面。镇级财政财务管理方面:一是重新修定了《历阳镇机关财务管理制度》;二是实行综合财政预算管理。三是加强国有资产监管。四是落实干部在线教育举措,促使会计人员综合素质得到提高。五是加强档案管理工作。村级财务管理方面:一是印发了《关于进一步加强村级财务管理规定》。二是进一步巩固农村集体“三资”清理成果,狠抓三资动态管理工作。三是发挥了村(居)务监督委员会作用,推进了阳光村务工程建设。四是对村级集体资金存量进行资本运作,年可增加了村级集体收益50余万元。

3、抓财政收入,财政收入实现稳步增长。

一是针对国家宏观调控政策对财政收入的影响,开展了对我镇税源结构、纳税对象、征管范围变化的分析和研究,确定了征管重点。二是加强了财税联动,进一步完善综合治税机制。定期召开财政税联席会议,及时解决组织收入中遇到的困难和问题,出台了奖惩措施。三是加强非税收入的管理,对相关单位非税收入入库情况进行了跟踪,及时掌握收入动态。三是狠抓个体税收社会化征管工作,做到零时零散税收颗粒归仓。任务完成2.057亿元,其中国税完成5650万元,地税完成6170万元,两税完成6300万元,财政非税完2450万元,超额完成收入目标任务。

4、加强支出管理,支出结构不断得到优化。

一是按照保工资、保运转、保民生、保重点的原则,积极筹集资金,调整优化支出结构,实现了收支平衡,略有结余的’目标。二是积极转变理财思路,创新理财方式,积极筹集资金用于十里工业园区建设,有力地提高了工业园区的承载能力。三是认真贯彻落实《政府采购法》,不断扩大政府采购规模,对镇政府车辆实行定点维修、定点加油,大宗物品办公室统一购买;对购买属政府采购的产品全部实行政府采购,大大提高了资金的使用效率。四是大力压缩各种会议经费、招待费等非生产性开支,缩减了行政成本。

5、切实做好一事一议财政奖补工作。今年共实施项目24个,投入资金826.52万元,工程质量良好,受到群众的一致好评。

6、做好政策性农业保险工作,从投保到理赔严格按程序操作,使投保农户合法利益得到有效维护。

三、以加强队伍建设为出发点,努力提高服务水平。

我处处带头执行相关制度,以身作则,尊重老同志,在工作和生活上,用真诚真心关心对待每一个人。

在内部管理上围绕“四定”抓管理,科学核定岗位,做到事事有人干;明确岗位职责,做到个个有目标;发挥个人专长,做到人人有事干;严格绩效考核,促进工作上台阶。在标准化财政分局建设上,我们以提升财政干部队伍素质和管理服务水平,发挥财政职能,增强财政效能为目标,制订了行为规范标准、管理制度化标准和工作精细化标准,并认真贯彻实施,从而使同志们的敬业精神得到加强,工作水平得到长足的进步,财政分局的形象也得到了不断提高。

一年来,我能做到尊敬领导,团结同志,按时完成领导交办的工作,工作认真负责,任劳任怨,严于律已,宽以待人,廉洁自律,克已奉公。

回顾一年来的工作,虽然做了一些工作,还有一定的差距,自身也存在不足。主要表现在:一是对自己的业务学习抓的不紧;二是忙于日常事务,和同志们交心少,对同志们关心还不够;三是工作中有时缺少耐心。这些要在以后的工作中努力纠正和解决。

展望新的一年,我要以实际行动,更饱满的工作热情,更积极的工作态度,在党委、政府及财政局的坚强领导下,团结带领分工分管的一班人,坚持科学发展观,做好党委、政府的参谋助手,为我镇经济社会实现又好又快发展做出自已应有的贡献。

以上是我的述职,有不足之处,请领导和同志们批评、帮助。

农业镇长述职报告(篇3)

在过去的一年里,我始终按照“三个代表”重要思想的要求,实践着全心全意为人民服务的誓言,在党委政府的正确领导下,“情为民所系、权为民所用、利为民所谋,”的工作作风,求真务实,踏实工作。与班子成员一道带领广大党员干部同舟共济,锐意进取,知难而上,紧扣时代步伐,各项工作取得突出成绩,得到了人民群众的一致好评。

自己在过去的一年里,政治思想积极要求进步,按照县委县政府的总体条件要求和部署脚踏实的地进行工作,积极参加县镇组织的“保持共产党员先进性”教育活动,通过学习自己深刻领会了“保持共产党员先进性”的精神实质,把“保持共产党员先进性”作为自己的精神和工作指南。在过去的一年里,自己的政治思想始终与党委政府保持高度的一致,无论在什么时候总是把群众的利益放在第一位,如自己在下放到村屯工作时,处处为广大农民群众着想,时刻想着广大群众的利益,把人民群众的生活放在心上。在工作中自己能够按照党委政府的分工扎实地开展工作,认真把党委的思想传达到基层,传达到广大人民群众之中,为广大人民群众尽快地走上致富之路,尽到自己的工作职责。

在各项工作中,自己始终把党委政府的.精神贯穿于群众之中,把群众的利益放在首位,在过去的工作中,按照党委分工,自己分管文教卫生,计划生育工作。

在分管站所的业务工作中,自己经常深入到基层,把指导各项工作、认真做好自己分管的各站所的群众工作中。使各个单位都能按照上面的业务部门下达的各项指标完成任务,并且在全县评比工作中都能占上一个好位置。

在抓文化、体育工作中,加强了全镇文化市场的管理,网吧、游戏厅在我镇都应运而生,但没有发生黄、赌、毒的现象,在接待外地流动演出团体时,进行了严格管理,严格审查保证他们给全镇带来健康向上的文化生活。

八月二十日成功举办了全镇金秋篮球赛,受到各界的一致好评,真正体现了党委提出的凝聚人心、提升人气、密切党群干群关系、展现队伍团结一心、迎难而上、力争上游的目的。

在抓计划生育工作中,自己能够经常和计生办的同志下村到屯,宣传计划生育利国利民的重要性,认真做好养老扶助金的统计和发放工作使党和国家对计划生育户的政策落实到群众中.

在抓中心工作中自己能够积极主动贯彻党委的工作意图,带动包村工作队和村干部及时地宣传党在农村的各项方针政策,及时处理群众关心的土地纠纷、社会治安等问题,能够在村里解决的决不出村,所包村,不管是常规性工作,还是党委政府交给的临时性工作,都做到了群众认可、领导满意。

人无完人、金无足赤,在取得成绩的同时也存在着不足之处,主要有:政治理论学习不够,对新的知识和政策不能够及时汲取,只知道埋头工作,对理论学习的重要性认识不够。

1、加强政治理论学习进一步提高理论水平,顺应时代发展要求,认真细致的汲取新知识,增强工作水平和领导能力,为工作打下良好的理论基础。

2、认真务实,踏实工作,解放思想更新工作观念,改变小进则满的惰性思想,使工作取得更大的成绩。

3、改革创新,改掉畏首畏尾的缺点,结合浓河实际,创造性地开展工作,调整思路打开新的工作局面。

总之,在新的一年里,我一定会发扬优点,弥补不足、踏实工作、创新求实、锐意进取,与班子成员一道共创浓河辉煌灿烂的明天。

农业镇长述职报告(篇4)

各位领导、同志们:

我是xx年xx月到xx镇工作,任xx镇政府副镇长近两年了,在任职期间,在各级领导、同志们的帮助、关心和支持下,迅速适应了新的工作环境和工作岗位,迅速实现了由中层干部向领导干部的转变,积极地投身于农村工作和xx镇经济建设和社会发展之中。在两年的任职期间,我主要分管农业、安全、交通、农网改造等工作。现我就任职以来自己思想、学习、生活、工作等方面进行述职,请予评议。

在思想上,坚持服从领导顾大局。服从党委决策,坚持一切从实际出发,一切从大局出发,摆正位置,定好岗,尽好责,服好务,维护党委的集体领导,自觉执行党委的各项决议,与同志间能够坦诚相待,相互尊重,相互理解,团结互助。

在学习上,坚持联系实践增能力。为使自己的思想尽快适应新形势、新工作的需要,我认真学习了马列主义、“三个代表”重要思想及十六大精神,特别是与自身工作相关的法律法规、市场经济知识、科技知识,不断拓宽知识面,提高政治理论水平,并坚持理论联系实际,做到学以立德、学以增智、学以致用,充分提高工作能力。

在生活上,坚持严格要求葆廉洁。做到廉洁自律、作风正派,坚持“堂堂正正做人,清清白白为政“。处处以党员的标准严格要求自己,不吃、拿、卡、要,违法违纪的事坚决不做。严格管好自己,管好分管下属,要求下属做到的,自己首先做到。

在工作上,坚持求真务实见成效。在任职期间,我主要分管农业、安全、交通、政法、农网改造等工作,通过大家的共同努力,各项工作都取得了一定的成绩。

抓农业,促进农村经济发展。农业生产的发展,有利于增加农民收入,在农业发展上,做到“四个搞好”。一是搞好调研。组织农口部门同志针对xx镇实际情况,农业发展特色,对全镇的农业结构调整和农业产业化实施情况进行调查,走访专业大户、企业业主、零散农户,写出了调查报告,提出了发展建议和意见,为党委决策提供了依据。二是搞好规划。在调查的基础上,结合全镇实情,提出了农业产业化发展规划和工作思路,即:坚持以市场为导向,以实现农业增效、农民增收为核心,以产业化为途径,突出以企业为龙头、以科技为动力、以基地为依托、以项目为载体四个关键,以“建基地、兴科技、抓示范、夯基础”为主线,调整优化农村产业结构,促进农村经济的发展。三是搞好培育。在农业产业化发展中,业主大户的典型示范作用的发挥非常重要,而大户的培育和发展尤为重要,平时经常到业主大户走访,关心他们的生产、养殖,并积极协调、帮助解决生产中出现的`困难和问题,使他们没有什么后顾之忧,安心发展。两年来共发展各类专业大户多户,带动了全镇的发展。四是搞好宣传。在农村经济工作中,宣传工作做得好不好,直接关系到各项政策能否真正到位。在工作中,我十分注重农村政策的宣传贯彻,特别是在今年党中央关心“三农”,出台了中央“一号文件”,对粮农进行直接补贴、农业税率降低个百分点等支农惠农政策,对此加大了宣传力度,使政策入村入社入户。xx镇的农业产业化工作在年被县委县府评为一等奖。

抓稳定,维护群众生命财产安全。安全生产工作直接关系到人民的生命财产安全的大事,是关系到社会政治的稳定的大事,是关系到经济健康发展的大事,必须抓紧抓好抓落实。在工作中,做到了“四个加强”。一是加强领导。对镇安全生产委员会进行调整,并与全镇个村和个镇属单位签订了目标责任书,明确了目标任务、责任职责、奖惩制度,增强了他们的安全意识和责任感,全镇上下联动,形成了安全工作网络。二是加强宣传。通过标语、会议、图片、广播等形式对广大群众和从业人员进行安全教育和宣传,增加了企业业主、从业人员、人民群众的安全常识,提高了安全意识。三是加强检查。坚持矿山企业一月一次、其他企业一季一次的安全检查制度,坚持定期与不定期相结合的方式,组织安办、经发办、派出所等部门的同志深入到企业进行拉网式安全大检查,发现问题及时纠正,迅速整改。四是加强基础。安全生产工作的基础资料很多,我组织安办同志对全镇的企业建立了台帐、档案,建立了特种工作人员的台帐等。并针对不同类型的安全工作编制了安全预案,确保全镇没有发生一起安全事故,被县上评为安全先进单位,今年被县上确定为“安全示范乡镇”。

抓基础,改善人民生活条件。在交通建设和农网改造工作中,做到了“两个改善”。一是改善交通条件。从年开始开展“三年交通大会战”,县上下达给xx的任务非常艰巨,我和交通办的同志一道,深入到村社进行实地考察,制定了规划,分解了目标任务,通过宣传动员,多方筹资,组织实施,加强管理,三年共完成近公里的泥碎石路建设,并逐步完善村道的养护机制,实现了村村通公路,改善了农村交通条件,方便了群众,促进了招商引资和农村经济的发展。二是改善用电条件。农网改造是为民办实事的工作,是利民的大事,农网第一期、第二期改造任务繁重,涉及面广,矛盾突出,特别是企业转供电的问题十分棘手。经过召开社员大会,宣传动员,讲清道理,说明政策,在镇、村、社和电力部门的同志的配合努力下,全镇的农网改造任务圆满完成,实现了同网同价,收到了很好的经济效益和社会效益,老百姓得到了实惠,也改善了农村的用电条件。

三、正视差距,不断完善自我

回顾几年来的任职情况,实事求是地讲,我做了一些工作,取得了一定的成绩,但也存在一定的问题。离组织的要求、群众的期望还有很大的差距:一是理论水平还需进一步提高,学习还不够深入,总是认为自己学习的已经够了,但时代是变化、前进的,需要坚持与时俱进;二是工作思路还需进一步明确,思路还不够明晰,有时工作多的时候就不知如何开展了,被工作牵着走;三是工作方法还需进一步改进,工作方法有时候比较死板,缺乏灵活性和多样性。

在今后的工作和学习中,我一定要努力做到:一要认真学习,不断拓宽知识面,提高自身理论水平和工作能力;二要认真工作,不断适应变化的环境,全身心地投入工作,以事业为重,以工作为乐;三要认真探索,不断改进工作方法,发挥个人长处,克服自身不足,进一步完善自我。

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