时间总是飞快，这一年的工作时间即将结束。对于今年工作的述职报告又要开始着手准备了述职报告是指在一定时期内有关部门报告自己任期内的工作成绩。那么你知道我们的岗位述职报告的书写格式吗？栏目小编特别编辑了“述廉述责述职报告”，供你参考，希望能帮到你。
述廉述责述职报告 篇1
一年来，本人始终坚持党的领导，深入贯彻落实党的十九大精神，深刻领会省委、市委和县委全会精神，坚持县委、县政府确立的发展思路和工作路径，进一步解放思想、坚定信心，尽心尽力履行好自己的职责。现汇报如下：
一、以德为先，全面提升自身综合素质
任职以来，个人始终坚持以德为先，把以政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德为内容的“四德”建设放在首位，不断强化自律意识，锤炼党性修养。一是讲政治、顾全大局，同党中央保持高度一致。讲政治最重要的是坚决贯彻执行党的路线方针政策，同党在思想上、政治上保持一致。我个人始终坚持从学习入手，立足于思想认识上的提高，着眼于实际问题的解决，把贯彻党的路线方针政策作为自己神圣的政治职责，始终不渝地坚持党的基本路线，同党保持一致，使党的决策部署真正落到实处，把党的方针政策真正变成群众自觉的实际行动。讲大局，顾大局，谋大局，正确处理全局和局部的关系，自觉地服从服务于大局，一切行动做到了以大局为重。二是强化理论学习，加强党性修养。坚定政治信念是修身之策、做事之基。担任乡长后，我自感肩上的担子重了、压力大了、知识匮乏，急需学习充电。树立了“形势逼人，不进则退;任务逼人，不学则退”的紧迫感，紧跟时代步伐，尽管政府工作十分繁杂、具体，我始终坚持以提高执政能力和执政水平为中心，在干中学、在学中干。在学习理论的同时，还注重向实践学习，取他人之长，补自己之短。积极参加了市委党校的正科领导培训班，认真向老领导请教，虚心向广大干部和群众学习，积极参加党委中心组学习,提高政治洞察力、敏感性和总揽全局的能力,提升了经济驾驭能力,提高了政策法律的理解和执行能力。通过学习，提高自身素质，掌握工作的主动权。
二、摆正位置，维护班子的整体团结
在工作上我能够摆正位置，选准角度，以“加强团结增活力，凝聚民心创业绩”为指导思想，像珍惜生命一样珍惜团结。
乡长是乡党委书记的助手，政府的职责是执行落实党委的决策，我谨记这一责任,始终如一地做到工作到位不越位,用好权但不越权。执行乡党委决策方面，我带领班子坚决与乡党委保持高度一致，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，带头执行乡党委的各项决策，贯彻民主集中制，在政府班子中树立了党委的权威。落实工作责任方面，工作中实行目标管理责任制，将工作和权力逐项分解到班子成员手中，放手、放心、放权地让各位分管领导抓好本职工作，提升工作能力，充分发挥班子的整体效能。工作协调配合方面，我敢于去担当他们工作中的责任，关心干部职工工作和生活，尽力解决他们生活中的困难，让他们感受到了班子的温暖。参政议政方面，我带头并鼓励班子成员献计献策，为党委提供一些可行性的建议，以便党委在决策时能更科学合理可行。工作中，乡党政班子关系融洽、互相尊重、互相支持、团结共事。
三、认真履职，推动工作不断向前发展
任职以来，我始终坚持发展为第一要务，迎难而上，扎实工作，积极协调处理好各部门关系，充分调动和发挥各方面的积极因素，在工作中始终坚定不移地以经济建设为中心，为蔡江经济社会发展，农民增收，认真做好了以下几项工作。
(一)农业产业全面提升。以农业增效、农民增收、农村稳定为目标，不断提高农业产业化水平，特色农业稳步发展，农业结构调整加快。一是稳定粮食种植面积15000亩，粮食稳产丰收600万公斤。二是大力发展特色农业，烟叶、板栗、油茶、西瓜、白莲等种植面积进一步扩大，新引进的龙脑樟项目，开发面积1万亩，现已种植3000多亩。三是继续实施农民职业化工程，广泛开展实用技能和技术培训，全乡完成2期180名工匠和288名农民工培训，提高了农民的就业竞争能力，增加了农民收入。四是加强了农田水利设施建设。全年投资260万元实施小农水工程(U型槽)，新建白门村、源头村等水陂共10座，修建防渗水渠3500米，改善了全乡的农业灌溉条件。
(二)努力抓好财政工作，保证各项工作正常运转。加强对财税工作的领导，做到既开源又节流，合理安排支出，管好用好财政资金。自觉尊守民主集中制，坚持财务审批制度，在审批额度大及重要经费，坚持集体决定，严格控制各项费用支出，积极推行公共资源交易和村财乡管工作，对1万元以上项目进行公开招投标，建立健全适应蔡江经济和社会发展需要的财政管理相关机制。
(三)坚定信心，攻坚克难，狠抓综治维稳工作。一是成立强有力的维稳班子。做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓。二是采取强有力工作措施。把加强社会治安综合治理、维护社会稳定、普法依法治理、人民调解暨“三调联动”等工作作为党和政府的头等大事来抓，紧密结合本乡实际及我县对乡镇综治工作责任状制定计划，加大矛盾排查化解力度，加大了对重点管理对象的稳控力度，明确了乡村责任人，扎实开展治安防范工作，连续多年实现“零上访”。
(四)抓好项目的争取和实施工作。一是积极主动做好项目的上报、衔接工作，多联系、多反映我乡的困难，准确、全面、实事求是地向上级反映存在的问题;
二是继续抢抓机遇，及时捕捉信息，详细论证，组织项目申报，确保基础设施建设投资持续稳步增长。三是以项目建设为突破口，重点加大安全饮水、圩镇建设、清洁工程、道路交通等方面项目的争取和实施：1、圩镇建设方面。开展了圩镇“治脏、治乱、治堵”活动，解决了多年来群众反映强烈的圩镇管理混乱问题;投入6万余元翻修农贸市场交易棚，1000㎡屋脊整体换新，有效地保证农贸市场交易有序;投资10多万元对圩镇破损路面进行了修补，对圩镇下水道进行了修复、疏通;2、公路建设方面。宁蔡公路投资120万元，新开宽7米的路基，该公路规划建设为三级路基，从蔡江圩镇-蔡江源头村-黄陂镇朱源村-安福乡社溪村-梅江镇，公路建成后比原蔡江-黄陂-石上-梅江线路缩短约20公里，增加了一条出乡通道，极大地改善了我乡的道路交通状况，现已申报为县道，预计20XX年可立项建设硬化水泥路;投入50万元完成了长约1公里的宁家湾水泥公路建设。3、政府大院与圩镇美化工程。投入14余万元用于绿化政府大院环境、硬化政府大院路面、亮化政务宣传栏。4、水利工程。投资120万元建设长600米的麻田坝河堤和休闲长廊，满足圩镇防洪和群众休闲的需要;计划投入30万元对蔡江加油站长30米的桥梁进行危桥改造。5、投入30余万元用于清洁工程建设，前后购置了1台臂式垃圾运输车、8个垃圾箱、50只垃圾桶，建造了45个垃圾池，圩镇安排了4名环卫工人，月工资1300元，各村两个示范点雇请2名保洁员，由乡奖补6000元。各村垃圾统一由乡环卫工人负责搬运至乡垃圾填埋场，每池每次50元。圩镇街容街貌和农村环境面貌都有了明显的改变。6、新建公立幼儿园工程，前期投资20万元，已完成征地拆迁，现正在进行场地平整，争取尽快动工建设，工程完工后，将极大改善我乡幼儿园的教学环境。
四、强化廉洁奉公，努力保持良好的工作作风
一年来，本人认真按照《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求，严格执行中央“八项”规定，清正廉洁，忠于职守，正确行使权力，始终保持职务行为的廉洁性。
为全面完成年初制订的目标和上级交纳的各项工作任务，本人思想上从未放松，行动上从未怠慢，时间上从未耽误。一是工作上做到恪尽职守。时时处处处严于律己，不向群众索拿卡要，不以权谋私，不大吃大喝，不伸手，时刻牢记“做官一时，为人一世”，不把权力当交易，不拿感情当筹码，力求掌权一身正气，用权两袖清风。二是生活上，艰苦朴素，不奢侈。坚持生活向低标准看齐，不搞铺张浪费，花小钱办大事，不进高档消费娱乐场所。从不搞拉帮结派，阳奉阴为。三是切实关心同志的工作、学习和生活，不断创造条件，改善机关干部、职工的生活条件，注意处理好同事间关系，不搞小圈子，不分亲疏，批评同志尽量迂回婉转，充分发扬民主，提高了班子的战斗力。四是热情接待并妥善处理好每一位来访群众，深入村组，搞好调研，工作不搞花架子，大部分时间在村里与村干部、群众打交道，做到权为民所用，利为民所谋，情为民所系，积极为群众排忧解难，想群众之所想，急群众之所急，及时掌握和了解干部动态，群众呼声，树立了良好的政府形象和威望，确保了工作顺民意、得民心。
本人取得的这些成绩，得益于党委、政府的正确决策，得益于各位同事和村干部、乡属办单位干部的大力支持。本人也存在一些缺点，如学习还不够深入，谋划不够长远，深入基层、联系群众做得不够，20xx年，本人将加强各方面的学习，特别是党的十九大精神，使自己成为一名学习型的领导干部，以更好地履行职责，更好地服务于人民群众。
述职人：xxx
20xx年x月x日
述廉述责述职报告 篇2
一、加强学习
秘书工作的职责要求我们必须认真学习党的各项方针政策，研究中央、自治区、地区的重要文件精神，并切实做到融会贯通、学以致用，结合实践，形成思想。一年来，本人进一步加强理论知识学习，深入学习了xxxxxx，并始终做到向理论学习、向实践学习、向群众学习，提高了自身的理论水平，增强了业务能力。
二、完成本职工作
秘书工作的主要职责就是办文办会。作为主要领导的秘书，本人能够做到时时处处认真理解领导的思路，摸清领导的工作方法，使自己各项工作针对性、时效性更强。能够保质保量的及时完成领导交办的各项工作任务，认真处理日常事务，及时向领导提供各项工作材料，并在深刻理解领导思路的基础上，认真分析，提出自己的建议，发挥好领导参谋助手的作用。工作中，本人从没有因为工作任务繁重而有所抱怨，能够把所有的精力都全身心的投入到工作当中，自觉主动加班加点，合理安排工作内容，超前考虑工作计划，以为领导提供高质量的服务为己任，切实做好各项工作。
三、遵守纪律
一年来，本人始终坚持遵守办公室的各项规章制度，从没有因为工作的特殊性而放松纪律观念。能够按时参加办公室举办的各项活动，按照办公室的总体要求开展工作，始终做到领导在与不在一个样。在外出考察时，能够遵守办公室外出纪律，时刻严格要求自己，树立办公室的良好形象。
四、廉洁自律
作为主要领导身边的工作人员，我时刻严格要求自己，坚持做到管住自己的嘴，做到不该说的一句不说，管住自己的手，不该拿的一分不拿，以实际行动维护领导的形象。工作生活中，自觉时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，从未利用职务之便，岗位之机，为自己谋私利。我能够深刻认识到，我的工作作风、生活作风、廉洁自律情况，不仅关乎我个人荣辱，更因为工作岗位的原因，而体现着领导要求，代表着领导的形象，因此，我能够始终严格按照廉洁自律的要求，时刻珍惜自己的人格和声誉，从未发生过为一己私利，而丧失原则的事，并自觉抵制各种与工作无关的交往与吃请。
五、存在的不足和努力方向
1、工作中还存在一定程度的推、拖现象，有时工作多时，对个别工作有积压现象。今后，要提高办事效率，分清工作的轻重缓急，力争做到工作忙而不乱，有序开展。
2、工作中有时有急躁情绪。今后要做到对各项工作超前考虑，多做一些预期性准备，防止工作堆在一起，引起工作情绪的急躁，尤其在对待信访群众时，要耐心倾听，认真解释。
述廉述责述职报告 篇3
一、尊重领导，团结同志在工作上以大局为重，能摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，服从领导分工，全力支持领导工作，有强烈的集体荣誉感，一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“三个代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。
二、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年里，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，拥护改革开放，坚信社会主义的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。
三、能积极参加单位组织的一切活动，能配合局机关全体人员完成各项工作任务。回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上还深知自己的存在一些不足，理论学习深度不够，理论知识水平还低，开拓进取精神还不够强。在今后的工作中，我更应该自觉树立公仆意识，坚持科学执政、依法行政和勤政廉政;努力学习，提高个人素质，进一步为经济社会发展和和谐社会的建设做出自己不懈的努力。在以下几个方面提出奋斗目标：
1.努力增强学习的自觉性。首先是自觉学习，认真系统地学习“三个代表”的重要思想和十七大精神，学习新时期党的路线、方针、政策，不断提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平、法律水平以及业务工作能力，努力提高运用理论知识指导实践的能力。通过学习，进一步坚定共产主义理想和建设有中国特色的社会主义信念。
2.加强党性修养锻炼。牢记党的宗旨，时时处处以党员干部标准要求自己，既要以身作则率先垂范，切实履行好自己的工作职责。
3.要进一步加强廉洁自律的修养。要进一步牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，明明白白做事，清清白白做人。
述廉述责述职报告 篇4
妇联工作：一年来，在妇女广大群众和全体妇女干部共同努力和积极支持下，发挥妇联职能作用。社区妇联坚持以巾帼文明岗为目标，充分发挥妇女半边天作用，紧紧围绕巾帼建功、巾帼表率为宗旨，以示范争创打造品牌为目标。我着重抓好：(一)立足创新，全面落实，推进巾帼建新功(二)资源共享，打造巾帼建惠民工程(三)开展三关爱送温暖、献爱心志愿服务活动。(四)整合资源，家庭教育在社区体现。荣获省级妇女之家示范点。
民族工作：维护民族政策，弘扬民族文化特色。在开展各项工作中能够围绕民族为中心，以突出民族特色为重点。如：建设了一个畲族文化活动展厅、挂一个畲族文化讲堂牌、成立了一支畲家巾帼志愿者队伍、开展了一场美丽畲家、巾帼添彩广场舞展示会演、举办了一期学跳畲族广场舞。
精神文明工作：创建工作是展现社区精神文明工作的重要窗口。作为分管我能以身作则，在每次的迎检工作中能以积极的态度做好本职工作，确保迎检工作顺利开展。一年来，我以各项文明创建为契机，严格按照考评标准，从开展道德讲堂、志愿者服务活动、三关爱帮扶、以及文化市场的管理等多项创建，完善硬件基础设施和软件台帐资料，不断提升了社区服务质量和精神文明建设水平。
文化工作：在社区文体活动中我主要以立足于服务民、乐于民，突出发展民族文化，以创建全国文明城市，构建和谐文化、围绕文化强街为着眼点。积极做好完善社区文体活动室设施，积极调动社区各类资源，统筹社区活动资源，狠抓文体队伍水平组织腰鼓队、中老年艺人队、青年艺术等文体队伍、积极参加禾山欢乐季综合系列文体活动，今年共开展的大小活动累积场数达24场，组织了：篮球队、拔河队、乒乓球队、毛球队、广场舞队等团队，参加了比赛，成绩获得组织奖项。
教育工作：一年来，社区根据创建教育强区工作计划安排，按照上级关于进一步加强社区教育工作意见，充分利用畲族文化展厅、畲家文化讲堂、钟宅民族小学、钟宅民族幼儿园及社区各文体活动场所等教育平台，全方位、多层次、有组织地向全社区居民提供教育培训服务，充分发挥社区教育培训的功能和作用，形成全民学习、终身学习的学习氛围，大力提升了社区教育水平。做好奖学工作，今年应届高考录取的大学生有28名大学生发送奖学金共52000元。帮助社区7名困贫在校学生向上级有关部门申请助学金4800元。完成20xx年社区5大任务中的一项，钟宅民族幼儿园的按时开办教学。
老体协工作：一年来，在社区老年协会的大力支持和配合下，春节、重阳节两节，组织社区老年人健身活动，参加了厦门市万名老人健步行活动，推荐优秀人员参加老年人广场舞培训，组织社区中老年舞蹈爱好者学跳畲族广场舞，为参加元宵文化活动做准备。
科普工作：在平时工作中注重上情下达，利用板报、标语、科普学校协助宣传口开展宣传工作，一年期间共出科普宣传专栏12期，开展讲座近4场，举办了2期青春梦中国梦团干夏令营夏令，开展了一场湖里科普活动进社区，湖里区五个下乡活动等科普宣传活动。
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信用社述职述廉报告收藏4篇
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信用社述职述廉报告 篇1
尊敬的领导、同志们：
20xx年里，我带领XX信用社全体员工，心往一处想，劲往一处使，苦干加巧干，尽职尽责，紧紧围绕年初确定的目标计划，坚持以效益为中心，发展为第一要务，服务三农为己任，以规范管理为基础，以从严治社为保障，以增效为目标，较圆满地完成了组织交给的各项目标任务：现将一年来的思想工作情况做一汇报，不妥之处敬请批评指正。
一、坚持学习，不断充实自己。
作为一名管理人员必须虚心学习，不断更新知识，提高自己
的理论水平和驾驭全局的能力。因此，一年多来，我较系统的认真学习了《担保法》，《合同法》，《监管法》，《商业银行法》等法律法规，认真学习了《市场营销法》，《货币银行学》，《国际投资学》等业务新知识，从而拓宽了知识面，开阔了视野，政治理论水平不断提高，为干好本职工作打下了基础。
二、严于律己，率先垂范。
我自觉遵守党的政治纪律和金融法律、法规，在班子中讲大局、讲原则、讲团结。在工作和生活中，要求同志们做到的，自己首先做到，要求同志们不做的，自己坚决不做。事事处处以大局为重，以集体和员工利益为重，做好全体的表率。
三、与时俱进、格尽职守。
我举行的宗旨是：不求轰轰烈烈，但求扎扎实实;不求创造经验，但求卓有实效;不求人人如意，但求无愧于心;不求个人名利，只求员工利益。工作中制作了一下措施：
(一)强化存款营销，提高了竞争能力
紧紧抓住深化改革的大好时机，突出重点，主攻大户，加大考核，严格奖罚，完善服务。一是按照绩效考核的办法的要求，建立全员揽储机制。二是加大宣传力度。充分利用了《电视台》、《河南农村报》等宣传媒体进行全方位宣传;三是搞好优质服务工作。四是抓好对公业务，要求班子成员每人联系2个公存户、一个大户，每位员工联系一个大户，建立黄金客户档案，吸纳多方资金。止12月底，我社存款余额达7338万元，较上年净增365万元，完成联社所分任务74%。
(二)加大支持三农力度，提高了服务水平
认真学习、执行中央1号文件精神，树立“地方经济发展”的责任意识，立足实际，为建设社会主义新农村做好服务。
1、满足农户种养业的资金需求，发放种养业贷款。在春耕、夏收、秋收秋种时节，积极筹借资金，备足资金，不误农时，积极投放小额贷款。全年累计发放813笔420余万元。对种养大户，定期安排客户经理了解情况，服务上门。
2、支持信誉好，效益高的个体私营企业、个体工商户的发展。对信誉好、效益好的个体工商户季节性资金需求，在充分调查、完善手续的情况下，适时发放。共计发放23笔，150余万元，已经全收回本息。
3、增强创新意识，提高服务水平在着力塑造守信卡贷款和农户联保贷款二大品牌的同时，积极探索其他的贷款品种，切实解决农民贷款难，难贷款的实际问题。
4、扎实开展信用工程建设
今年，信用户评选委员会共评出信用户2320户，建立经济档案2320份，评出信用村2个。止目前，共评出信用户9170户，占全乡农户数的86%，为农户建立了经济档案，占农户数的86%，评出信用村11个，占19个行政村的60%。
(三)加强信息管理，防范和化解了信贷风险
1、落实信贷内控制度，加强信贷管理。首先，严格贷款发放程序。新放贷款必须严格按制度规定办理，客户经理必须认真调查，必须可靠担保或足值的抵押物。其次，建立新增贷款台账，实行到期预警制度。
2、树立科学管理念。(1)利用多种形式，加强了对客户经理的培训、教育，提高了客户经理队伍的素质。(2)加强对客户经理的监督。公开服务电话、监督电话等，运用社会力量加强监督。(3)教育和引导客户经理树立以客户为中心，运用社会力量加强监督。(3)教育和引导客户经理树立以客户为中心，以市场为导向，以效益为目标的营销观念，科学营销贷款。(4)加大对客户经理的考核。根据考核情况，提高或降低客户经理的授信级别个额度。
3、加大贷款的责任追究力度。
严格执行“五示一追究”、“六包、三营销、一挂钩”制度，贷款造成损失的，分别由责任人承担不同的比例。至12月底，各项贷款余额达5455万元，较上年净增1011万元，完成联社所定分任务的139%。
(四)强化资金盘活，提高了信贷产质量
在资金盘活中，树立“常年抓，抓常年，反复抓，抓反复”的思想，抓住、政府为信用社清收不良贷款营造的良好氛围，双管齐下，多轮驱动，千方百计清收不良贷款。
1、统一思想，促全员清收。我利用一切机会，教育全体员工，不良贷款是阻碍我们信用社生存和发展的拦路虎、绊脚石，盘活不良贷款，是我们每个员工义不容辞的责任，激发了全员盘活、清收的积极性。
2、明确任务，责任到人，从严考核。
3、多策并举，强力盘活。在盘活中，我因时而宜。今年三、四月份，抓住农闲和刚过完春节部分外出务工人员未走的时机，及时抽调10名联络员和客户经理配合组成清收小分队，逐村逐户催要贷款。经过近2个月的努力，收回贷款本金30余万元，利息5.6万元。11、12月份，抓住农副产品上市交易和临近春节的有利时机，适时组织客户经理吴海洋、杨洪波、文献军等同志成立突击小分队，掀起冬季盘活不良贷款的高-潮。经过40天的努力，收回贷款本息20余万元，盘活贷款60余万元，订立还款计划237份。
在盘活资金过程汇总，根据难易程度，采取不同的方式，制定不同的策略。采取以理服人、订立还款计划、放水养鱼、拔钉子、跟踪追击、追究介绍人、担保人责任等方式，直止把贷款收回。止12月底，全年共盘活不良贷款233万元，其中：逾期贷款132万元，双呆贷款101万元。
(五)狠抓增盈，提高了经营效益
一是抓收息，把收息作为增盈的头等大事。全年实现利息收入434万元，较去年同期多收利息95万元。二是严格成本管理，提高资金利用率。三是从严控制费用支出。四是坚持勤俭办社的方针，在费用支出上不攀比，不滥用，坚持一切从检，有钢用在刀刃上。
一年来，自己虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但这与联社领导和同志们的关心、支持、帮助是分不开的，在今后的工作中，我将一如既往地加强学习，提高自身修养，严以律己，宽以待人，克己奉公、格尽职守、发扬成绩、克服缺点、与时俱进、开拓创新，和同志们同甘共苦，为创造实力壮大、效益提高、经营稳健、快速发展的信合新明天做出应有的、最大的贡献!
信用社述职述廉报告 篇2
1、时刻不忘学习，努力提高政治与业务素质。
过去的一年中，自觉地贯彻执行规章制度，努力加强全心全意为人民服务的意识。遵纪守法，忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。同时，我能不断学习业务知识，积极利用工余时间加强对金融理论及业务知识的学习，不断充实自己，对支行下发的各种学习资料能够融会贯通，学以致用，业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面，都有了一定的提高。
2、认真履行职责，踏踏实实的做好本职工作。
我热爱自己的本职工作，把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作中，在工作中能够积极主动，认真遵守各项规章制度。作为一名基层信用社的一线员工，我深感自己肩上担子的分量，稍有疏忽就有可能造成业务差错。因此，我不断的提醒自己，不断的增强责任心。同时，为了更好的提高服务大众，我还积极向其他同事请教，提高工作质量，及时准确的做好柜员基础资料的管理。这也是重要的工作之一。
3、精诚团结，为提高经营效益尽心尽力。
一年来，我与同事能搞好团结，服从领导的安排，积极主动的做好各项工作，为信用社经营目标的顺利完成而同心同德，尽心尽力，与大家一起协调好，共同完成任务。
4、工作中的不足之处
一是与同事配合不够默契，处理问题的方法简单；二是业务能力方面提高不快，法律知识较少，还需要努力学习；三是本职工作与其他同行相比还有差距。
5、今后努力方向
a、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识，并用于指导实践，以更好的适应行业发展的需要。
b、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、才能更好的实践为“三农”服务的宗旨，我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
c、“学精于勤而荒于嬉”，实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力，提高自己解决实际问题的能力，并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情的对待每一件工作。
信用社述职述廉报告 篇3
一、虚心学习不断充实自己
随着金融业的不断发展，金融管理手段的不断更新，我感到仅凭过去的一些工作经验和自己学到的书本知识，远不能适应目前工作的需要。要成为一名合格的管理人员，必须虚心学习，不断更新知识，提高自己的理论水平。为此，一年来，我较系统地学习了《商业银行法》、《票据法》、《担保法》等法律法规，认真学习了《市场营销学》、《银行新开业务》等，从而拓宽了知识面，开阔了视野，政策理论水平不断提高，为干好本职工作打下了良好的基础。吴大观先进事迹学习心得
二、严于律己，努力做到率先垂范
作为一名党员、副主任，要想干好本职工作，首先的问题是加强自身修养，加强党性锻炼。一年来，我积极参加上级行、社组织开展的各项活动，自觉遵守党的政治纪律和金融法规，在班子中讲大局、讲原则、讲团结，力求做到反映群众意见直言不讳，坚持正确意见直抒己见，提供决策依据真实可靠，处理辣手问题不徇情顾面，执行领导决定不折不扣。在工作中任劳任怨，勤恳务实，当好职工的表率。在生活中，诚恳待人，注重关心他人生活和工作，当好职工的参谋。
三、求真务实，恪尽职守，较好地完成了工作任务
一年以来，我无论是在大托信用社，还是在沙湖信用社，都尽最大努力做好份内的工作。我奉行的宗旨是：不图轰轰烈烈，只求扎扎实实；不为创造经验，而求卓有成效；不求尽如人意，但求无愧于心。
刚调入沙湖信用社，面对陌生的环境，我的思想压力比较大，员工们也存在着观望心理。为了不辜负区联社领导的厚望，我及时调整心态，与沙湖社新领导班子成员精诚团结、协调运作，我们首先从各项制度入手，对过去的制度办法进行分类清理，明确指导思想、考核任务、工作重点和岗位考核目的，与员工签定“四防一保”责任书和“岗位考核”责任书，落实各线分管工作目标，从“精神文明建设”和“物质文明建设”两个方面提出规范做法的标准，形成适应新形式下的内控制度框架，为信用社有法可依、处理有据、消除风险、合理经营、稳健发展创造出有利条件。其次，改革分配制度，激发经营活力。
上半年，组织对辖内信用网点负责人和重要岗位负责人实行了岗位竞聘上岗，竞聘率达100，极大地激发了职工的工作积极性。同时，根据农村信用社员工工资分配制度改革精神，依据我社特点和发展趋势，突出绩效挂钩和等级分配管理，在全社实行绩效挂钩分配机制。三是勤经营细算帐。今年以来，我狠抓了财务方面的管理，提出了“增收节支，勤俭办社”的口号。一方面加大收息力度，加强内外勤的协调配合，对内外勤进行了明确的分工，做到内勤把关，外勤催收，各负其责，互相配合，今年正常贷款收息率达98，大大提高了经营效益，综合效益也有了大幅度的提高；二是严格财务管理，严控费用开支。今年以来，根据联社费用捆绑制度，我有效地控制了费用开支，为达到经济和经营效益两者和谐的统一，把钱用在刀刃上，去除不必要的开支，全年费用主要用于业务发展、日常业务经营和职工工资上，严格执行费用“三签”和大额费用报批制度，做到每一笔费用都经过严格的审查，不留疑问。同时根据区联社目标考核办法，做到以业务经营为中心，以利润为目标，明确重点考核利润、收息、费用、付息指标，从而使财务管理纳入正常轨道。
四是，狠抓职工两个素质教育，为信用社业务发展推波助澜。
一年来，我组织开展多种形式的政治思想教育和理论知识学习，将政治思想教育始终贯穿于业务工作的中心，全年组织了四次赛帐和两次业务技术比武，大大提高了职工的业务能力和技术基本功。同时还积极开展有益于职工身心健康的文体活动，增强了职工的向心力和凝聚力，也增加了职工的工作积极性。
一年以来，我虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但这主要靠上级联社的正确领导和同志们的支持和帮助。在今后的工作中，我将一如既往地加强学习，不断加强自身修养，严于律己、宽以待人、克己奉公、恪尽职守，为农信社的兴旺发达做出自己应有的贡献。
信用社述职述廉报告 篇4
我叫**，今年37岁，大学本科学历，中共党员，助理会计师。1987年参加信用社工作，1994年任大托信用社内务主任，200*年3月调沙湖信用社。
随着农村金融体制改革的不断深化和市、区联社人事制度的改革，我由大托信用社调入沙湖信用社，近一年来，我积极配合社主任大胆工作，坚持依法制社、健全制度、从严管理、稳健经营的工作思路，当好领导的参谋，为实现健康、稳定的发展打下了坚实的基础。
一、 虚心学习不断充实自己
随着金融业的不断发展，金融管理手段的不断更新，我感到仅凭过去的一些工作经验和自己学到的书本知识，远不能适应目前工作的需要。要成为一名合格的管理人员，必须虚心学习，不断更新知识，提高自己的理论水平。为此，一年来，我较系统地学习了《商业银行法》、《票据法》、《担保法》等法律法规，认真学习了《市场营销学》、《银行新开业务》等，从而拓宽了知识面，开阔了视野，政策理论水平不断提高，为干好本职工作打下了良好的基础。
二、 严于律己，努力做到率先垂范
作为一名党员、副主任，要想干好本职工作，首先的问题是加强自身修养，加强党性锻炼。一年来，我积极参加上级行、社组织开展的各项活动，自觉遵守党的政治纪律和金融法规，在班子中讲大局、讲原则、讲团结，力求做到反映群众意见直言不讳，坚持正确意见直抒己见，提供决策依据真实可靠，处理辣手问题不徇情顾面，执行领导决定不折不扣。在工作中任劳任怨，勤恳务实，当好职工的表率。在生活中，诚恳待人，注重关心他人生活和工作，当好职工的参谋。
三、 求真务实，恪尽职守，较好地完成了工作任务
一年以来，我无论是在大托信用社，还是在沙湖信用社，都尽最大努力做好份内的工作。我奉行的宗旨是：不图轰轰烈烈，只求扎扎实实；不为创造经验，而求卓有成效；不求尽如人意，但求无愧于心。
刚调入沙湖信用社，面对陌生的环境，我的思想压力比较大，员工们也存在着观望心理。为了不辜负区联社领导的厚望，我及时调整心态，与沙湖社新领导班子成员精诚团结、协调运作，我们首先从各项制度入手，对过去的制度办法进行分类清理，制定出《20xx沙湖信用社工作目标和岗位考核办法》，明确指导思想、考核任务、工作重点和岗位考核目的，与员工签定“四防一保”责任书和“岗位考核”责任书，落实各线分管工作目标，从“精神文明建设”和“物质文明建设”两个方面提出规范做法的标准，形成适应新形式下的内控制度框架，为信用社有法可依、处理有据、消除风险、合理经营、稳健发展创造出有利条件。其次，改革分配制度，激发经营活力。上半年，组织对辖内信用网点负责人和重要岗位负责人实行了岗位竞聘上岗，竞聘率达100%，极大地激发了职工的工作积极性。同时，根据农村信用社员工工资分配制度改革精神，依据我社特点和发展趋势，突出绩效挂钩和等级分配管理，在全社实行绩效挂钩分配机制。三是勤经营细算帐。今年以来，我狠抓了财务方面的管理，提出了“增收节支，勤俭办社”的口号。一方面加大收息力度，加强内外勤的协调配合，对内外勤进行了明确的分工，做到内勤把关，外勤催收，各负其责，互相配合，今年正常收息率达98%，大大提高了经营效益，综合效益也有了大幅度的提高；二是严格财务管理，严控费用开支。今年以来，根据联社费用捆绑制度，我有效地控制了费用开支，为达到经济和经营效益两者和谐的统一，把钱用在刀刃上，去除不必要的开支，全年费用主要用于业务发展、日常业务经营和职工工资上，严格执行费用“三签”和大额费用报批制度，做到每一笔费用都经过严格的审查，不留疑问。同时根据区联社目标考核办法，做到以业务经营为中心，以利润为目标，明确重点考核利润、收息、费用、付息指标，从而使财务管理纳入正常轨道。四是，狠抓职工两个素质教育，为信用社业务发展推波助澜。一年来，我组织开展多种形式的政治思想教育和理论知识学习，将政治思想教育始终贯穿于业务工作的中心，全年组织了四次赛帐和两次业务技术比武，大大提高了职工的业务能力和技术基本功。同时还积极开展有益于职工身心健康的文体活动，增强了职工的向心力和凝聚力，也增加了职工的工作积极性。
一年以来，我虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但这主要靠上级联社的正确领导和同志们的支持和帮助。在今后的工作中，我将一如既往地加强学习，不断加强自身修养，严于律己、宽以待人、克己奉公、恪尽职守，为农信社的兴旺发达做出自己应有的贡献。
以上述职妥否，请领导和同志们评议。
扶贫办述职述廉报告4篇
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扶贫办述职述廉报告(篇1)
本人思想纯洁，积极向上，任何时期都同党组织保持高度一致，始终坚定共产主义和建设有中国特色社会主义的理想和信念。能自觉和果断地贯彻党的路线、方针、政策，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放。具有正确的政治方向和观点、坚定的无产阶级政治立场。能正确地运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观的立场、观点、方法，去分清现实生活中一些是非界限，在事关政治立场、政治方向和政治原则等重大问题上，始终保持清醒的头脑和正确坚定立场，对农村的一些苗头性、倾向性问题有政治上的敏感性和洞察力，具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。在任何时候，任何条件下，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，把党和人民的利益放在第一位，思想上相信群众，感情上贴近群众，工作中依靠群众。能牢固地树立共产主义的远大理想，并以此作为自己的精神支柱，从而树立起正确的无产阶级世界观、人生观和价值观。
为不断增强自身的廉洁自律意识和防腐拒变能力，在工作中，我把加强学习、提高认识作为搞好个人廉政工作的基础和前提。
一是认真抓好党风廉政建设的宣传教育，全面落实党风廉政建设责任制。学习教育的重点《江泽民同志论党风廉政建设和反腐败斗争》、胡锦涛同志“七一”讲话和中纪委三次全会上的讲话，《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》及中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”，并相继观看数部反腐败电教片，通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育，使我树立了正确的权利观、地位观、利益观，进一步认识到了廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性，增强了在新形势下拒腐防变的能力，积极做“三个代表”的忠实实践者。
二是积极主动按时参加县委组织的“巩固和保持共产党员先进性”、“解放思想大讨论”等一系列学习活动。通过学习更加深刻的认识到：党风廉政建设责任制是保证各级领导班子和党员干部对党风廉政建设和反腐败斗争负起领导责任的必要措施，进一步解放思想是贯彻落实好党的各项方针政策，维护国家改革、发展、稳定的组织保障。
三是进一步建立健全各项规章制度，认真贯彻落实省政府制定的行政负责人问责办法和服务承诺制、首问责任制、限时办结制这四项制度。对原有办公室的各项规章制度进行了充实和完善。结合“四项制度”的总体要求，根据单位情况，及时组织全体干部职工认真学习“四项制度”，制定和完善行政问责办法和单位服务承诺制、首问责任制、限时办结制四项制度贯彻实施方案，强化首问责任制要求和服务承诺事项具体办理程序、流程和办理时限。建立健全责任追究制度，单位全体干部职工要加强对服务承诺制、首问责任制、限时办结制三项制度具体内容和要求的学习，提高综合素质和业务能力，努力提升为民服务的能力和水平，强化为民服务、优化政务环境、树好单位形象意识，增强工作责任心、紧迫感和使命感。在学习上坚持三个字：恒、实、谦，恒就是持之以恒;实就是理论联系实际，学以致用;谦就是谦虚谨慎，永不自满。我个人不断加强学习以外，还注意带领全体办内人员加强学习，把上级扶贫政策和本部门职能紧密结合起来，力求做到学明白、想明白、讲明白、做明白，把工作当成事业来对待，把事业当成学问来研究，把学问当成工具来运用，从而提高了自己的理论水平和执政执策水平。
四是在加强学习提高认识的同时，时时处处以共产党员的标准来严格要求自己，以身作则，用自己的行动感染人、带动人、教育人，永葆了共产党员的先进本色，做到自重、自省、自警、自励。在涉及子女、亲友及身边工作人员利益的问题上，坚决做到了不利用自身职权和职务上的影响进行干涉，经常教育身边工作人员正确对待所处的工作环境，牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力学习，勤奋工作，五年来，没有任何违法违纪的行为发生。
三、工作情况
作为政府职能部门，首要任务就是围绕县委政府中心工作，发挥职能作用，为贫困群众解决温饱、经济建设和基层服好务。在工作上，本人能积极大胆，认真负责，实事求是，敬业勤政，深入实际，调查研究，真抓实干，务求实效。在这方面，我主要做了以下几项工作：
(一)认真组织扶贫总体规划的制订和年度计划的实施。为使扶贫总体规划和年度实施计划具人较强的科学性、前瞻性、指导性、可操作性，每年底我都组织人员搞调研，全面分析贫困现状、发展的有利条件和制约温饱进程的因素，次年初都认真组织相关职能部门对扶贫项目进行筛选及论证。
(二)认真做好项目资金的争取工作。争取项目和资金是我工作的重点，每年年初我亲自研究制定任务，下达指标，落实到具体股室和责任人。利用各种渠道，寻求上级资金投向和项目安排的信息，千方百计向省、市上报争取。有时为了一个项目一周内要跑省二三次，一个文件要改三四遍，直到符合上级要求为准。一年来，共争取到上级扶贫资金万元(其中：冰凌雪灾和“5.12”地震灾后民房恢复重建资金5590.6万元;省级整村推进建设资金1**0万元;市级整村推进建设资金60万元;扶贫专项安居工程160万元;专项产业扶贫资金30万元;扶贫贴息贷款1200万元，贴息资金60万元。)
(三)突出重点，全力抓好扶贫项目的检查验收工作。在扶贫开发工作中，始终按照新时期扶贫开发“一体两翼”(以整村推进为主体;产业扶贫、劳动力转移培训为两翼)的扶贫思路来开展，把扶贫整村推进和建设社会主义新农村相结合，以整体规划为基础，为断丰富社会主义新农村的内容和方式，以整合资源为手段，逐步完善社会主义新农村建设机制，以“整村推进”为平台，整合扶贫、各类支农、社会帮扶和群众自筹资源，按照“统一规划、统筹安排，各司其职、各负其责，渠道不乱、用途不变，互相配套、形成合力”的原则，加大对贫困村扶持力度，激励和督促各方面紧紧围绕整村推进扶贫开发建设社会主义新农村的总体要求和任务目标，落实责任，强化措施，把新农村建设真正落到实处，为建设社会主义新农村打下坚实的基础。一年来，共解决了72个重点扶持自然村整村推进;解决了2148个村民小组7254户的安居工程建设(其中：冰凌雪灾1492户;“5.12”地震灾3022户;专项扶贫安居工程建设400户;扶贫整村推进建设700户;红十字会建设300户;农村地震安全工程800户;农村地震加固工程500户;国债易地扶贫40户);产业扶贫培育起以金江魔芋、花椒、脐橙、砂仁、天麻、畜牧为主的支柱产业;劳动力转移培训输出达9万余人，累计增加劳务经济13亿元;通过扶贫贴息或小额信贷扶贫扶持起永善县天山食品有限责任公司、桧溪廖继辉白魔芋精粉厂;解决了县内易地开发扶贫303户1127人。
(四)求真务实，对群众反映的热点、难点问题加以认真解决。
作为扶贫办主任的我，必须紧密结合工作实际，将干部职工联系包乡狠抓扶贫工作融于其中，每到一村，每进一户，都得着重询问群众生产、生活情况，了解群众关注的热点、难点问题，关心群众的困难、疾苦。长期以来，这已形成了我的工作习惯。由于注重了干部职工联系包乡扶贫工作，自身做到了三个明白，即：群众思考的是什么?群众碰到的难题是什么?群众迫切需要解决的问题是什么?正是凭借深入基层、了解社情民意、对县情民意的基本掌握，妥善处理好人民群众的来信来访工作，及时办理信访办和相关部门及领导转交的各种信函，积极支持执法执纪部门履行职责。一年来，曾多次组织部门工作人员深入乡、村、组开展了对全县扶贫项目的质量监督检查，尤其对群众所反映的灾后恢复重建项目安排及分配原则等存在问题进行了专门的调查处理，维护了广大农民的根本利益。
(五)认真组织抓好办内的党风廉政建设工作。一是狠抓党风廉政责任制的落实。先后多次专题研究和部署全办党风廉政建设工作，针对县党风廉政建设领导小组印发的相关文件的通知，认真落实并分解到各股室，分阶段组织实施，确保了工作的按时完成。二是不断完善各项规章制度。针对党风廉政建设和工作中出现的一些问题，除了利用召开机关干部职工大会，对一些事情重点强调外，还责成有关股室制定了制度和规定，并细化了工作程序，完善了机关财务管理和小车管理，有效控制了招待费、小车费，在一定程度上控制了财政资金支出过大的问题。在党风廉政建设方面做了一些扎实有效的工作，我和我的亲友、子女、身边的工作人员以及我单位的党员干部职工都做到了廉洁自律，没有发生违反党风党纪的现象，真正做到了政治上不软，经济上不贪，工作上不浮，生活上不奢，纪律上不散，管理上不松，服务上不差，在群众中树立了良好形象。
(六)广泛动员社会各界力量，切实加大社会扶贫力度。
在县委、政府的高度重视下，永善县的扶贫开发始终坚持广泛动员和组织社会各界参与扶贫开发，进一步完善了相关挂钩扶贫和干部职工结对帮扶责任制，明确了挂钩帮扶的目标任务和措施，增强了挂钩帮扶部门和单位的责任感、紧迫感。尤其在今年的灾后民房恢复重建工作中，各级定点挂钩帮扶部门和单位进一步创新帮扶思路，完善帮扶机制，优化帮扶方式，把本单位职责任务和挂钩点的实际需要紧密结合起来，并派出驻村帮扶工作组，尽一切努力帮助挂钩点解决实际困难和问题，使定点挂钩扶贫取得实实在在的成效、“百千万帮扶工程”在我县得到顺利的实施。县委、政府注重对挂钩单位帮扶工作的宣传报道，请挂钩单位监督扶贫项目的落实情况，并积极引导，广泛宣传，鼓励、动员各社会组织、民间团体和私营企业积极参加各种形式的扶贫行动。要继续推行参与式扶贫，让广大群众充分参与到扶贫开发项目的确定、实施、管理和监督的各个环节，发扬自力更生，艰苦奋斗的精神，不等不靠，苦干实干，自强不息，变“要我脱贫”为“我要脱贫”，依靠自身努力改变贫穷落后面貌。
(七)切实加大扶贫项目公示和项目资金监管力度，提高资金使用效益。在扶贫开发项目实施过程中，坚决实施阳光工程，健全“公开、公示、公告”制度，完善扶贫资金使用和管理的安全运行保障机制。扶贫资金和扶贫项目，要直接用于解决贫困人口温饱、增加收入和改善生产生活条件等方面。切实搞好扶贫开发工作的动态管理，完善监测手段，动态监测扶贫开发项目的进展情况及扶贫成效。积极探索和开展财政扶贫资金滚动使用、提高效率的管理使用新机制。
回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但也存在着一些不足之处，主要表现在：一是在学习上，对自身注重比他人注重较多;二是在常务工作上，对各项规章制度执行情况的考核还不十分严格，落实到位还存在一定的差距;三是个别群众所关心的热点、难点问题一时难以逐一解决;四是由于各乡镇未增设扶贫分支办事机构和未固定扶贫专干，工作繁重，服务意识有待加强、工作方法有待改进。在今后的工作中，本人一定加强理论和业务知识的学习，进一步解放思想，团结和带领部门全体人员把服务发展作为第一要务，把人民满意作为最高标准，认真履行部门职责，牢记党的宗旨，坚持依法行政，落实执政为民，接受人民监督，争做人民满意的公务员，为促进全县经济和社会更好更快地发展做出应有的贡献。
扶贫办述职述廉报告(篇2)
今年以来，在区委、区政府的正确领导下，在区各部门的大力支持配合下，在社会各界的关心帮助和我镇领导班子的鼓励下，紧紧围绕西部山区扶贫开发工作大局，开拓创新，恪尽职守，大胆工作，较好地完成了各项工作任务。同时，自身在思想、学习、工作等方面也得到了较大提高。
我始终把学习作为一项长期的政治任务来抓，以学习促工作，以工作促学习。一是政治理论方面。认真学习三个代表重要思想及党的十七大精神，深入开展学习实践科学发展观活动，注重紧密联系西部山区和我镇实际，着力研究发展产业增加收入、灾后重建及移民搬迁等突破西山的重点工作，科学决策，提出对策，促进了突破西山战略顺利实施。二是结合分管工作，积极学习农业、农村及扶贫开发方面的政策方针及教育、民政、金融等方面的法律法规，提高依法行政能力。三是坚持理论联系实际，充分利用交流、走访、汇报等机会，坚持向管理能力强、理论水平高、经验丰富的优秀人才学习，全面提高自身修养。坚持向群众学习,注重调查研究，注重深入基层，主动掌握第一手资料。坚持深入了解群众贫困的现状和根源，为我镇的扶贫工作科学决策提供真实依据。
围绕突破西山这个中心，克难奋进，协调解决工作中遇到的困难问题，及时处理扶贫办日常事务，积极管理、指导各村，各项工作顺利开展。
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贫困乡镇、重点村扶贫实行分年度、集中投入、分批扶助和整体扶助的要求，我们对全镇15个贫困村的扶贫开发规划依据实际情况进行了调整和修订，完善了做得不够详细和不合实际的地方，使每村的开发规划更贴近实际、贴近群众、贴近整村推进的要求。在此基础上修订完善了全镇扶贫开发规划，制定年度工作目标任务，确保扶贫开发工作按步实施，有序推进。
2、重主体，抓落实，着力推进各村建设。我办积极响应上级号召，不断探索营造大扶贫格局。在实践活动中，调动各方力量，集中捆绑各项资金，加大我镇的社会主义新农村建设步伐。我办积极配合市、区各级部门，认真落实开展千企千村帮扶活动，指导各村加强与帮扶单位的沟通联系，为个村新农村建设添油加力。同时我办坚持注重贫困村的道路、桥梁、人饮等基础新建与修缮工作。陈家沟村世行五期贷款项目已基本完成，并启动了间坪村世行项目。通过完善交通运输基础设施，提高服务水平，极大的改善我镇的交通面貌，方便了广大群众，得到了广泛的好评。 其次，投资18.3万元建成麻池村人饮工程2处。完成王家庄、三泉、七一村世行项目规划编制工作。启动实施南峪村扶贫互助资金筹资工作，成立南峪村扶贫基金协会。
3、重效益，抓典型，着力加大信贷扶贫。在推进产业化扶贫，帮助贫困对象增收方面，我办注重帮助贫困村调整生产结构，积极发展特色种养殖，为帮助贫困村改变面貌，促进增收，我办积极落实小额贴息贷款任务，发放小额贴息贷款69万元，支持农户发展种植业、养殖业，为农户的产业开发提供资金保障，有力推动了贫困户脱贫进程。
4、重规范，抓风纪，严格加强项目和资金管理。一是及时对我镇项目和资金的情况进行了检查。二是严格全镇项目和资金的
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管理。要求参与项目建设和管理的单位要明确各自责任，坚决落实项目建设责任制。各村成立项目建设领导小组，实现主要领导目标责任制，分管领导岗位责任制落实责任人，一级抓一级，层层抓落实，确保项目建设有序实施。同时做好本级和村级配套资金的筹措。各项目单位负责做好项目编制报告，创造条件及早启动和完成项目建设。财政和扶贫部门负责项目资金管理，所有项目资金严格按上级要求实行报帐制方式运行管理。在资金的使用管理上，严明了纪律。要求不准随意调整项目，所有资金不能挪作他用，要求各村将项目资金的计划分配、使用情况、实施情况张榜公布，接受群众监督。对检查、审计中发现的问题，特别是截留、挤占、挪用、贪污、挥霍扶贫资金的，一查到底。确保扶贫资金充分发挥其使用效益。
三、自警自律，强化监督，不断提高拒腐防变能力。面对 “突破西山战略”实施中遇到的新情况、新问题，及自身存在的不足，在今后工作中需进一步加强学习，解放思想，转变作风，抓好落实。
1、加强学习，提高素质，不断提高驾驭工作能力。把学习当作促进头脑清醒、明确方向的重要手段，深入学习政治理论，用 “三个代表”重要思想和科学发展观理论武装头脑，认真学习贯彻党的十七届五中全会及中省各项决策部署，加强党性修养，提升政策理论水平。深入学习市场经济、财税、金融等领域知识，拓宽知识面，不断提高驾驭各种复杂局面和问题的能力。
2、突出重点，多措并举，努力抓好分管工作。按照科学发展观的要求，勇于解放思想，并在今后的工作实践中，积极探索新情况、研究新问题、总结新经验，不断创新工作理念、工作方法和工作机制，实现重点突破和典型引路。特别是针对西部山区贫
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困面大、贫困人口多、扶贫攻坚难度大的实际，结合分管工作，做好以下五方面工作：一是以学习贯彻党的十七届五中全会及深化学习实践科学发展观活动为载体，深化思想政治理论学习教育，切实提高个人及机关干部职工思想政治素质;二是不断提高社会扶贫工作水平。积极加强与市级包扶单位的汇报联系，创新包村扶贫工作措施，改进管理服务办法，提高扶贫工作效益。三是积极开展调查研究，针对移民搬迁后续完善、主导产业发展提升、社会保障完善提高、社会扶贫机制创新等，着力为突破西山整体工作贡献自己的一份力量。四是加强党风廉政和作风建设学习教育，为各项工作顺利推进创造良好的社会环境。五是以强化综合办公室管理、协调、服务水平为宗旨，切实加强内部管理，树立良好的窗口形象，为整体工作推进做出积极贡献。
3、遵章守纪，廉洁从政，树立良好的领导干部形象。开展学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的活动，加强党性、党风、党纪学习教育和廉政教育，增强党员干部的法制观念和廉政意识，真正做到依法行政、廉洁从政。落实党风廉政建设责任制，坚持自我检视反省，把住政治思想、道德品质的底线，不断提升道德修养，自觉抵触腐败现象侵蚀。
总之，扶贫工作任重道远，我们将用我们的不灭的热情，全力投入到我镇扶贫开发的大潮中去，争取让全镇人民早日脱离贫困，步入承载富裕的康庄大道。
扶贫办述职述廉报告(篇3)
20，在县委的统一领导下，坚持以科学发展观和党的十八大精神为指导，本着立党为公，执政为民的要求，全面履行职责，积极推动工作，不断强化宗旨观念，改进工作作风，密切联系群众，认真落实中央八项规定精神，求真务实，真抓实干，促使自身素质和工作水平得到明显提升。现将本人德、能、勤、绩、廉等方面情况述职如下。
坚持以德为本，不断强化自律意识，锤炼党性修养。一是努力学习，内强素质。认真学习党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神和省委、市委全会精神以及县委、县政府重大决策部署，不断加强对党的方针政策、政治理论、党纪法规等方面的学习，深入领会其科学内涵、精神实质和本质要求。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观和科学的群众观、政绩观、发展观;二是对照检查，严于律已。坚持高标准严要求，联系自已的思想和工作实际，反思自已的言行，检查自已的作风，认真查找自已在道德品行、廉政建设上的差距，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风，并及时加以改进，做到自重、自省、自警、自励、不断弘扬党的优良作风;三是行胜于言，外践于行。把对党、国家、和人民的无限忠诚体现在日常工作学习中，清白做人，干净做事，以高度的社会责任感，带头遵纪守法，深入落实中央八项规定精神，注重发挥表率作用，始终把党和人民的利益放在首位。
一是持之以恒，虚心学习，提高知识管理能力和领导艺术水平。平时尽量做到少一点娱乐，多一点学习，少一点应酬，多一点思考。向书本学，向实践学，向领导学，认真学习行政管理艺术，注重战术决策、专业管理、组织执行、团队建设、人力资源管理等能力的提升;二是主动、真诚、虚心向基层干部群众学习，想群众所想、急群众所急、帮群众所需、解群众所难，准确了解基层工作，生活等方面的困难，及时报告，逐步解决;三是努力使自已成为符合新时期要求的“智能型”干部。勤于记录，勤于分析、勤于交流、勤于总结。既能自觉做好战斗员，善于发挥自身的经验和智能，独挡一面完成各项任务，又能积极做好参谋员，想法子，出点子，为领导出谋划策，排忧解难。
一是努力改进工作作风，上班基本未出现迟到早退现象，做到在岗一分钟，干好六十秒，对工作的落实做到不过夜。坚持从单位工作大局出发，自觉加班加点，不分上下班，不分节假日，不计较个人利益和得失;二是不断创新工作方法，做到勤动脑，善思考，今天要比昨天做的好;勤动眼，善发现，广泛挖掘工作信息，总结经验教训，适应领导新思路、新方法，新要求;勤动腿、善调研。自觉养成凡事打破砂锅问到底的工作作风，深入分析问题，研究问题。同时，遵循目标原则，一个时期确定一个目标，不漫无目的地干，实行目标倒计时，不达目标不罢休。学会把握工作重点，避免了胡子眉毛一把抓，善于突出特色，找准着力点，大大提高了工作效力。三是敢于攻艰克难，开拓思路，迎刃而上，有效解决工作中的难点和问题。
.对于自身分管工作，做到思路清晰，计划性、前瞻性强;工作方法得当，全面完成各项工作任务并取得明显进步，得到上级领导的表扬和肯定。一是“雨露计划”实施进度快，任务完成到位，有效促进了贫困家庭脱贫致富。“雨露计划”项目资金的管理，做到档案资料规范齐全，管理科学，资金安全，成效明显。在实施培训的同时，认真抓好了培训对象自主选择符合国家相关资质要求的转移就业技能培训的摸底工作，为国务院扶贫办对我县进行对口支援，把我县定为“雨露计划”改革试点范围，顺应改革的顺利实施做好充分的前期准备工作;二是信息宣传工作取得新的突破。想方设法，充分调动干部职工投稿积极性，建立信息宣传奖励机制，注重加强干部职工信息捕捉和写作能力的培养，大大提高用稿率。全年上稿共118篇，完成任务125%，和去年相比，取得明显进步，受到省市的表扬与肯定。同时，邀请各批次省市记者到我县采访扶贫和移民工作，为的对外推界起到了较好的宣传作用;三是工青妇、计划生育工作顺利开展，具生机活力。关心困难职工，关心青年成长进步，关心妇女生活幸福指数，通过活动凝聚人心，注入活力。作为计划生育综治工作成员单位，我办还专门下发了《县扶贫和移民办公室关于下达扶持计生户项目资金等优惠政策的通知》，政策傾斜，切实解决农村计生户家庭的实际困难，受到计生部门的认可和社会的好评。
严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，自觉遵守《廉洁从政准则》，自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。增强接受监督的意识，主动接受党组织、党员和群众的监督。始终牢记“两个务必”，发扬艰苦奋斗的作风，反对享乐主义。坚持民主集中制，严格执行财务纪律和有关规定，严格执行政策，正确行使权力，坚持依法办事，自觉抵制腐朽思想、腐败现象和不正之风的侵蚀，不参与公款高额消费，自觉做到政治上清醒，工作上公正，生活上清白，经济上清楚，自觉成为廉洁奉公的表率。
总之，回顾一年来的工作，自已能够坚持廉洁自律，勤奋务实。但经常受其职务调整的影响，工作激情锐减，工作底气不足，创新意识不够，只求无过不求功的庸懒思想有所抬头。今后的工作中，将努力调整目前的不积极心态，同时也盼望得到组织的关心与帮助。
扶贫办述职述廉报告(篇4)
在的工作中，在部门领导及同事们的关心与帮助下，我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，牢记组织和领导的重托，始终坚持高标准、严要求，扎扎实实做事、干干净净为人，勤奋敬业、锐意进取，自身的素养、业务水平和综合能力都有了较大的提高，并较好的完成了领导安排的各项工作，现简要汇报如下：
为不断加强自身的世界观、人生观和价值观的改造，提高自己的理论水平和工作能力。本人能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神及执行中央“八项规定”精神，并在平时坚持做到向书本学、向实践学、向群众学、向领导同事学。并积极参与深入学习实践科学发展观和创先争优系列活动，认真钻研业务知识，使自己的思想观念及政治理论水平进一步提高，工作思路更加清晰。在实际工作中加以贯彻，保证党和国家路线方针政策的执行。
在这一年来的工作中，本人的组织能力和协调能力有了较大的提高。一是能客观、公正的解决各种实际问题;二是在处理各项工作时做到了及时、认真、细致、准确;三是在遇到较重大问题时能及时的向领导汇报，起到了一个上传下达、沟通协调的作用;四是能打破因循守旧的思想，能用科学、发展的眼光看问题，但开拓创新能力还须进一步增强。
在工作中，我始终要求自己要严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬正气和浩然正气，努力成为其他同志的楷模。
根据安排，我主要负责了整村推进、妇女、计生这些工作。一年来，我时时严格要求自己，较好的完成了各项工作。一是在项目管理工作中，严格遵守了项目管理的各项规章制度，都是从项目的申报、审批、立项、批复等一切按程序操作。在项目实施中对各个项目进行了严格的监督、检查、验收和资金的拨付。一年来，29个贫困村没有发生过有挪用、挤用、占用项目资金的现象，确保了工作的良好开展。二是妇女和计划生育工作。认真配合妇联完成了有关业务工作和组织参加一些妇女活动，并按时组织本单位的妇女及单位男同志家属进行定期的参加环孕检，没有一人违背了计划生育政策，确保了计生政策的落实。
本人能经常认真学习有关廉洁自律方面的准则、规定、决定，严格按照规定执行，对照制度约束好自身行为，树立正确的人生观、价值观。在复杂多变的形势面前保持头脑清醒，警钟长鸣，自觉维护党和政府的形象和威信，始终保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性，不断增强自律意识和拒腐防变能力，自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义等错误思想的侵袭，谨慎走好人生的每一步，时刻做到自重、自省、自警、自励。只有从思想上筑牢反腐的防线，才能在实践中做到廉洁自律。
一年来，我在工作中虽然取得了一些成绩，但我深深感到，在自身方面还存在以下不足，主要表现在：理论学习和业务水平还须提高，开拓创新还须加强。在今后的工作中，将进一步解放思想，开拓创新，扎实学习，努力为我县的扶贫工作献出更大的力量。
度述责述廉报告5篇
古人曾说，理论是实践的眼睛，在现实生活中。我们会经常用到报告，我们写报告的时候应该要切合实践，注意方法。非常荣幸为您编辑整理出这篇《度述责述廉报告》请您仔细阅读，我们后续还将不断提供这方面的内容！
度述责述廉报告(篇1)
**年，我局党政班子在县委、县政府的正确领导下，认真学习贯彻党的十九大会议精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持党要管党、从严治党的方针，以责为重，以廉为正，深入推进全局的党风廉政建设。现将局领导班子的履行职责、廉洁从政情况报告如下：
一、强化落实，全面履行党风廉政建设主体责任
1、加强组织领导，全力推动党风廉政建设工作。一是成立了交通运输局党风廉政建设和反腐败工作领导小组，研究制定《金溪县交通运输局**年落实党风廉政建设责任制的实施意见》，分解年度党风廉政建设和反腐败任务，明确负责，抓督查，抓落实，确保党风廉政建设责任主体到位。二是强化学习督促，促使领导干部廉洁自律。组织全体党员干部学习党的十九大报告，《廉政准则》、中央“八项规定”及其他廉政建设和反腐败文件，请县党校同志讲党纪党规课，加强对党员领导干部的党风廉政教育，并结合“七一”活动，开展了党章和党风廉政建设知识有奖竞赛，增强了廉政建设的自觉性。实行领导干部廉洁自律谈心制，对群众反映的领导干部廉洁自律方面存在的“苗头性”问题，早打招呼，提前防范。三是落实管理制度，强化干部廉洁自律。落实领导干部党风廉政建设情况报告制，规定局班子干部必须在每年年终向局干职工述述廉，报告遵守廉洁自律情况，报告党风廉政建设责任落实情况，并进行民意测评。同时建立健全各项管理制度。在工作中，除了建立领导干部约谈制、述职述廉制度外，我们还建立健全政府采购制度、财务管理制度、招待制度、小车管理制度等一系列长效机制，以促进党风廉政和反腐败工作的长足发展。四是加强对干部作风建设的督查。根据县纪委文件要求，我局下发了《干部作风建设“四督查”工作实施方案》，重点对红包治理、国家工作人员防止利益冲突、机关干部作风进行督查。认真开展“节日廉情”公示，利用黑板通知、短信提醒、大会宣传的方式，告诫党员干部遵守党纪国法。
2.敢于担当，强力推进“正风肃纪”工作的落实。一是强化对信访积案的化解。加强对公路治超、下属企业的屡次集体信访的调查、解释，并一一予以成功化解息访;二是严格局机关干部队伍作风建设。强化对局机关部职工上下班工作纪律作风督查，在局每周例会上对局机关上周的下下班纪委作风情况进行督查通报，全年通报批评18人次，问责处理1人。
二、加强学习，进一步提高班子成员的政治敏锐性和鉴别力。
一年来，我局党政班子严格执行落实国家各项方针政策，严格按照省市县有关安排部署，积极开展机关党建工作，狠抓全局干部职工的学习教育，每月制定学习计划和安排，并根据形势发展需要，及时加强对重要领导讲话的学习，以便把握方向，与时俱进。全年深入学习贯彻党的十九大会议精神，对思想政治理论、领导讲话、业务知识进行了全面的、详细的学习，提高了单位全体干部职工的整体素质。定期召开党政班子联席会议、局长办公会等活动，切实强化班子建设，进一步提高班子成员的凝聚力和战斗力，不断激发大家干事创业的热情，为我局各项工作顺利开展奠定了组织基础。
三、强化民主集中制建设，进一步增强领导班子的凝聚力和战斗力。
民主集中制是领导班子建设的根本制度。我局在保持和发扬交通系统团结协作、能打硬仗的良好作风同时，着力提高班子的凝聚力、战斗力。在日常工作和党内生活中，班子成员自觉遵守党的组织原则，自觉做到大事讲原则，小事讲风格，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，自觉维护领导班子在干部职工中的良好形象。班子成员思想上互相学习，政治上互相帮助，组织上互相监督，作风上互相促进，工作上互相支持。在重大工作事项上，都坚持做到集体研究，保证了各项决策的民主性和科学性。
四、切实履行职能职责，进一步推动交通运输事业发展
“人无德不立，官无德不为”。县交通运输局领导班子一年多来，在工作工作中我时刻牢记为人民服务的宗旨，讲实话、做实事。一是全力完成**年上级交通运输部门下达我县的交通建设任务，截止目前完成通25户以上通自然村水泥路硬化改造93.4公里，危桥改造完成1座(另有9座正施工中)、窄路面拓宽改造12.2公里、县乡安保工程20.1公里、完成县道升级改造和旅游公路建设前准备工作，现正实施中;二是全面启动全县农村公路养护工作;三是争取落实PSL和国开行12亿元的交通建设项目贷款，已到位5.81亿元，解决了全县三年内农村公路建设需求。四是积极争取自然村水泥路硬化项目建设计划和补助资金，优先推进贫困村“组组通”，切实推进交通扶贫攻坚工作。目前，我县17个贫困村的进村主道已全部完成水泥路硬化改造。五是加强路面治超和源头管理力度，对我县公路上行驶的超限超载货车进行了集中整治，成效较好。截止**年12月25日，今年我县共出动路面执法人员12284人次、内勤上班人员2910人次、检测车辆611691部、查处超限超载车辆1833辆、共有1043辆车被扣分、扣分总计2544分、共处罚金额2796920元、卸货10186.69吨，恢复车辆原貌**辆。本省抄告593辆，拘留驾驶员1人，停业整顿砂石源头企业3家。
五、严格自律，切实恪守公仆本色
1.率先垂范，严于律己。一年业，局党委领导干部带头贯彻执行中央“八项规定”、《中国共产党廉洁自律准则》和中央、省、市、县有关领导干部廉洁自律各项规定，带头遵守局的各项规章制度，在工作岗位上始终做到勤政为民、廉洁自律，严格做到“四管住”：管住自己的脑，不该想的事不要想;管住自己的嘴，不该吃的饭坚决不吃;管住自己的手，不该拿的找坚决不拿，管住自己的腿，不该去的地方坚决不去。严格执行“五个不直接分管”，末位表态制和重大事项报告制，没有任何亲戚在金溪县从事交通项目建设和交通运输经营。逢年过节没有收受任何干部职工的红包礼金和有价证券。
2.规范“三公”经费支出管理的。**年，我局制定了《金溪县交通运输局机关管理工作制度》，完善了财务管理制度、公车使用管理制度、出国境管理制度，财务报帐严格执行一个渠道报帐，一支笔审批。局班子领导均没有超出规定的办公面积。没有专用政府公务用车。本单位无出国出境支出。在公务接待做到“四个一律”：一律凭接待函和办公室开具就餐单接待，一律不准超人员陪同;一律不准超标准用餐;一律按程序报支。
六、存在的问题和不足
一年来，局班子领导干部在“责”、“廉”方面取得了一些成绩，但是还存在一些不足，主要有：一是政治理论的学习上还有待进一步加强，需努力提高统筹全局的能力和推动我县交通运输快速发展的能力;二是党风廉政建设工作的改革创新水平还有待提高。
三、存在问题的原因及努力方向
1.存在问题的原因：一是在思想上缺乏自我警示意识，存在泛泛而过的思想;二是过于偏重抓交通项目建设上，对抓党风廉政建设的力度有所偏弱;三是存在“护犊子”思想，害怕因执纪问责过严影响了局干部队伍干事创业的积极性。
2.今后的努力方向：对上述问题，局班子领导决心在今后的工作中继续加强政治理论学习和党风廉政学习，努力建设更加完善的制度，调动干部严格执法、务实为民积极性和主动性，努力当好表率，带好队伍，加强干部廉政教育，全面提高干部依法行政能力和服务群众的能力。同时努力提高领导艺术和领导水平，争取各项工作再上新台阶。
度述责述廉报告(篇2)
近三年来，在市委、市政府和省国土资源厅的正确领导下，在市纪委的监督指导下，我严格遵守中央八项规定、省实施办法及我市十项规定，以“为政重在廉、做人重在真、说话重在信、工作重在实”为原则，修身立德，严于律己，率先垂范，强化管理，我局党风廉政建设取得了明显的成效。现将个人履责和德廉情况报告如下：
一、管教结合，抓好廉政责任落实
党风廉政建设关系整个队伍建设的成败，关系国土资源工作的顺利开展。因此，我着力抓好干部队伍的廉政建设。
(一)抓教育倡廉。我注重从干部的内心认知上预防和抵制腐败，着力以“五个一”拓展学习教育形式。一是搞好一次警示活动。组织全系统副科以上干部110多人到阳春监狱开展警示教育活动，听取服刑人员现身说法，让参加活动的干部从内心深处触动灵魂，不敢以身试法。二是上好一堂课。每年都邀请市纪委领导或由我局领导给干部职工上反腐倡廉教育课，同时播放廉政教育专题片、警示片，不断加强廉洁从政意识。三是写好一篇心得体会。结合国土资源系统已发生的违法违纪案件，要求每位干部写一份心得体会，深刻剖析警示自己。四是办好一个专栏。组织摘选廉政建设警示名言在局办公楼大厅电子荧屏上播放，让全体干部做到时时警醒，营造浓厚的廉政氛围。五是编好一本廉政剧。以干部依法行政、廉政为民的日常工作为题材自编自演了舞台剧《送礼》，组织各县(市、区)局举办廉政文化汇演，让干部职工从廉政文化中得到洗礼。该剧荣获全省国土资源系统廉政曲艺创作一等奖。
(二)抓责任明廉。我对廉政工作十分重视。一是坚持研究部署党廉工作。每年我都主持召开局党组会和全体干部会议，总结上一年度反腐倡廉工作，查找存在问题，研究湛江市国土资源系统党风廉政建设工作要点和工作任务，对党风廉政建设工作进行全面部署。二是实行廉政责任分解。我在局内部实行主要领导负总责，分管领导、部门领导分别对所分管部门及人员负责任的责任制。去年，按照省国土资源厅的要求，在明确局党组党风廉政建设主体责任的同时，我主持对纪检组长负责的工作进行了分工调整，把纪检组的工作真正落实到监督问责上来。每年我都与各县(市)局、分局、科室(支队)负责人签订党风廉政建设承诺书，明确各自责任和工作任务。同时将责任细化分解到科室、到岗位，形成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。三是定期进行廉政考核。每年我都主持制定党风廉政建设责任制落实情况检查考核工作方案，在年终安排局党组成员分别带队到各县(市)国土资源局、各分局、机关各科室(支队)、局属各事业单位对年度党风廉政建设责任制落实情况检查考核。同时每年我都组织分局长、科长(支队长)在全局大会上述职述廉，由全体同志进行量化考核，考核结果作为年终公务员考核的重要依据。四是对投诉的作风和廉政问题亲自抓查。三年来，凡有对本市国土资源系统廉政、作风的投诉和反映，我均能亲自安排查处;对群众反映的突出问题，亲自研究处理。五是支持查处违纪违法案件。积极支持执纪执法机关和本系统纪检部门依纪依规履行监督职责。
(三)抓机制保廉。我坚持制度建队的理念，把健全科学有力的制约机制作为防控廉政风险的重要保障。一方面建立健全工作管理制度，做到各项工作有章可依。在原有制度的基础上，建立地产市场黑名单制度、“三旧”改造会审等制度，进一步规范行政行为;完善党组会议规则和一系列内部管理制度，进一步加强内部管理。另一方面强化权力和风险防控管理，促进干部依法廉政履职。针对我局发生的违法违纪案件，分别邀请中山大学教授、湛江市预防腐败研究基地领导和湛江市纪委、检察院领导到我局对全市国土资源系统党风廉政建设工作开展调研，探讨制约权力的有效途径。我局对行政职权进行了全面梳理，认真排查廉政风险点，确定风险点86个，制定防控措施100多条，实行多方位防控。一是推行政务信息公开。组织对行政处罚、行政强制措施、行政裁决等事项进行规范，同时在网上公开，强化对行政权力运行的监督。二是建立网上监控系统。大力实施土地和矿业权网上交易、执法监察、信访答复等信息系统联网工作，对重要事项实行动态查询、实时预警、立体监控。三是实行权力制约机制。在局领导班子分工上，严格实行决策权、执行权、监督权相分离，强化对权力的制约。局长不直接分管财务、人事、工程建设等。由2名党组成员分别负责主管和分管财务，并限定资金审批权，超过限定数额的开支要经局班子集体审定。四是重要审批事项实行报批和报告制度。凡出让国有土地使用权、矿业权，一律报政府审批;对疑难复杂的行政审批事项或受严重干预的重要审批事项进行风险评估，及时向上级主管部门报告把关，降低失职渎职行政风险。五是建立预警防范机制。与检察机关建立了共同预防职务犯罪工作机制，在一些重大事项决策前先征求检察院的意见。
(四)抓监督促廉。一是实行财务内审制度。由局纪检组组织财务科、人事科、办公室每年对各分
局、下属单位的财务情况进行内部审计，发现问题及时整改。二是执行廉政谈话制度。针对工作检查中发现系统内各单位、部门的一些苗头性、倾向性问题及时进行廉政谈话，及时整改。三是开展重点监督。落实工程领域突出问题专项治理要求，对土地出让中出让金、违约金和采矿权出让金、处罚金收缴情况进行监督。四是进行多方位监督。我局加强对全系统各部门的监督，组织人员明查暗访，对监督情况进行通报。设立廉政风险举报箱、公开监督电话、开通网上投诉信箱进行多方位监督。
二、率先垂范，发挥带头引领作用
公生明，廉生威。在遵守廉洁从政有关规定上，我积极带头，当好表率。
(一)带头廉洁自律。我严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》，正确对待和使用手中的权力，严于律己，洁身自好，绝不利用职权谋取个人利益，不违反财经纪律，不利用职权干涉土地与矿业权公开挂牌出让、土地开发工程招投标等经济活动。严格执行个人有关事项报告制度，自觉接受监督。
(二)带头执行民主集中制。凡是全局性的工作、安排、人事、经费、审批项目标准的调整、重大违法用地案件的处理，均经党组会或局长办公会议研究决定，充分发挥班子成员的智慧，增进相互之间的支持和信任。近三年来，提拔科级干部11人，都严格按照有关规定和程序进行任用，真正把能力突出、作风过硬、群众信任的优秀干部选用到主要岗位。
(三)带头管好亲属和身边人。严格教育和管好亲属和身边工作人员，不准利用我的影响谋取私利。他们也自觉约束自己，不利用我的关系谋取不当之利。
(四)带头厉行勤俭节约。严格落实各项节约措施，坚决反对铺张浪费，不到高档场所消费。在节假日集中停放公务用车，严禁公车私用。从严控制公务车辆油费、接待费、水电费等开支并及时公开。中央八项规定实施以来，本局的“三公”经费开支年均递减17%。
三、修身立德，不断提升品德修养
人无德不立，官无德不为。我以此时刻警示自己，在平常的工作和学习中不断加强品德修养，严格要求自己，不断完善自我，做到“三个坚持”。
(一)坚持政治学习。积极坚持党组中心组的理论学习，认真学习中国特色社会主义理论，近期主要学习了党的xx大、xx届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话以及廉政系列规定，不断提升自身政治理论修养和廉政意识。同时坚持理论联系实际，把学习的成果转化为谋划工作的思路、化解问题的举措，努力践行科学发展观和社会主义核心价值观。
(二)坚持服务大局。我始终坚持正确的政治方向，坚决执行党的方针政策和市委市政府的重大决策部署。去年，为干部职工讲授了《成败的关键在于执行力》的党课和《为人处事的思考》一课，不断加强执行力建设，提高服务水平，全力服务地方发展。在事关湛江经济社会发展的用地规模、用地指标和用地报批等各项重要工作中，我带领干部职工加班加点，跑部进厅，抢抓机遇毫不含糊，全力争取绝不怠慢，坚决保障发展大局。
(三)坚持执政为民。对涉及群众利益的土地征用、地质灾害等，我都本着“群众利益无小事”的原则，认真安排抓好落实，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。20xx年我组织有关科室追缴湛徐高速公路等4个交通重点建设项目被征地农民养老保障资金6273万元和留用地安置补偿款1.12亿元，切实维护了群众合法权益。在去年“威马逊”和“海鸥”强台风袭击中，我及早组织防范，带头值班坚守，适时启动应急预案，全市没有因地质灾害发生人员伤亡，被市委、市政府评为防御工作先进个人。在工作中坚持深入基层，上门办公。三年来，先后带队到湛江开发区、海东新区、奋勇高新区、南三管委会等园区和企业上门服务236人次，指导协调处理土地规划、用地报批、土地出让和测绘等问题53个。
近三年来，我在履行党风廉政建设责任制等方面虽然尽心尽力做了一些工作，但清醒地认识到离上级的要求和群众的期望还有一定的差距。如个人理论学习的系统性还不足、深入基层调研指导还不够、作风建设和制度执行力还有待进一步加强等。存在问题的原因主要是本人还没有真正理顺好学习与工作的关系，还未能妥善处理好抓廉政和促发展的关系。下一步，我将从以下几方面进行改进和提高。一是加强理论学习。正确处理工作和学习的关系，努力摆脱繁杂事务，挤出更多的时间学习政治理论和廉政有关规定，着力提高政治理论水平和廉政意识，以适应反腐倡廉工作新常态。二是深入调查研究。进一步加强对反腐倡廉工作、依法从政工作特点、规律的研究，增强工作的预见性、创新性和有效性，把党风廉政建设工作从事后查处转为事前查找、事中监督为主。三是强化自律意识。严格执行“八项规定”、“十个严禁”、“反对四风”的规定和《廉政准则》，增强勤俭节约、艰苦奋斗和廉洁自律的自觉性。四是落实“两个责任”。严格落实主体责任，把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责，切实把主体责任扛稳、抓牢、做实;全力支持纪检部门履职尽责，为执纪执法机关依法履职提供有利条件、创造良好环境。同时，我将按这次述责述廉述德中大家提出的意见，认真进行整改，恪尽职守，埋头苦干，廉政为民，为湛江的经济腾飞提供更加有力的国土资源保障。
度述责述廉报告(篇3)
尊敬的各位领导、老师：
大家好！
一年的光阴在弹指一挥间悄然离去，本学年，教务处的工作得到了各级领导和各位老师的大力支持，热情帮助和真心理解，在此我向你们表示衷心的感谢！回顾这一年的工作，艰辛而快乐、忙碌而充实、平凡而实在。我想用三个词语来概括：做人、学习、合作。
一、做人。
我自从20xx年9月来到xx中心小学 ，这一呆就是十二年。其间，在我烦闷、迷茫徘徊的时候，我遇到了这样一群充满无私奉献的教师群体——xx中心小学的全体教师。他们高尚的人格魅力，对工作的热情以及为人处事，都无不时时影响着我、激励着我、鞭策着我不断地努力奋斗。在这样一个充满关爱的大家庭里，我幸福快乐的成长着。我知道，在我成长的背后，付出的是老师们无私的汗水。这一切，我永远不会忘记，也无以回报。因此，我把一颗感恩之心付诸于我的工作，用我的工作业绩来报答老师们的助人之美，爱人之心。我努力摒弃自身为人的不足，做到尊重他人、信任他人、理解他人，遇事多进行换位思考，力求做到与老师们打成一片。
工作中，在老教师、老领导的工作艺术的潜移默化中，我对自己提出“以身作则、率先垂范”的工作原则，以较高的要求来约束自己。平时，要求老师们做到的，我一定要自己率先做到；不仅要做到，而且要尽可能的做到更好，把做事当做是一种历练。
但是，人无完人，金无赤足，由于我本人性格使然，遇事不冷静，处理问题缺乏艺术。在担任教务工作一年间，或许在言语上无意间伤害到了有些老师或领导，在此，诚挚地表示歉意，在今后的工作中，我一定会扬长避短，努力提高自身的人格魅力和处世艺术。
二、学习。
作为一名教导主任必须要有渊博的文化科学知识，精深的教育管理知识和扎实的教学基本功。在这方面，我还不够称职。因此，为了提高自身的业务素质，担任好教务主任这一职业，我主要是从以下几个方面去努力的：
第一，抓住机遇。每年，教育部门组织的培训学习很多，因此，我抓住这些学习的机会，不断学习新的教育教学理念，学习他人的先进教学经验，在学习中来提高自身的业务水平，增强自身的教育教学和管理的能力。
第二，自己勤奋。学校给予的机会和平台是有限的，因此我除了从学校图书馆借阅专业书籍，还自费购买各类有关教育教学的资料来给自己不断地充电。在闲暇之余我还学习课改实验的有关书籍杂志，上网查阅最新的教育教学资料，从而扩大了自己的知识面，端正了新的教育方向，更新了教育观念，树立了新的育人思想。
第三，向同仁学习。学校很多老师的教学能力和教学方法都有我学习和借鉴的地方。因此，在平时的工作中，通过“备、上、评”这一常规活动，我极力向身边的老师们学习，学习她们教学中的机智、学习她们评课中精彩的点评，然后，我把这些好的经验进行内化，积累和创新，以此来提高自身的教育教学能力，为努力形成自己独特的教育教学风格而不断探索钻研。
第四，勤于笔耕。光有学习，不积淀思想是不行的。朱永新教授说“一个教师不在于他教了多少年书，而在于他用心教了多少年书。要做一个教育有心人。”因此，教学工作之余，我勤于笔耕，从写日记开始，不断撰写学习心得和读书笔记，并发表在自己的博客里，让我的博友来评论。在跟博友进行思想交流的过程中，我的思想又得到了另一层面的净化和提升。为了进一步走进新教育，我在“教育在线”上注了册，也时常写些心得体会之类的。总之，通过系列的理论和实践学习，使我开阔了视野，丰富了知识，提高了能力，坚定了我的工作信念和对生活的热情。
第五、课堂教学方面。尽管教务工作占去了我很多精力，但我在个人专业成长和辅导学生方面一点都没放松。多次担任校级及其以上公开教学任务，并获得大家的好评。其中XX年10月执教的《高尔基和他的儿子》获得霍邱县优秀课例二等奖，XX年11月荣获县小学语文优质课一等奖。辅导学生方面，所教班级学生朗读能力、思维能力及语言表达能力较强，对学习语文都有着浓厚的兴趣。
三、合作。
教务处的工作离不开学校所有成员的合作。在老师们的鼎力支持和帮助下，本学年，教务处顺利的完成了这几项工作：
(一)学籍管理工作：
1、学年初，在一年级班主任的支持和配合下，完成了新生基本信息的采集，搞好新生学籍审批。
2、每学期开学初，在陈校长的帮助和指点下，为转走学生办理转学手续，并为转入学生及时办理学籍增补。
(二)教务教学工作
教务工作是一项经常性、持久性的烦杂工作，需要更多的耐心和细心。刚上任的我经验不足，在此，我非常感谢老师们的理解，陈校长、刘主任的提醒和帮助，才让教务处的各项工作得以圆满的完成。
1、结合本校师资情况，按照教育部课程设置，开足开齐有关课程，做到了“三表(课程表，时间表，教务工作计划表)”的统一。
2、抓实教学常规工作，做好日常教务工作。
3、当好调度员，及时安排好临时的课务调动和代课安排，确保学校教务教学工作正常有序的开展，努力为学校教学工作保驾护航。
4，做好服务员。教务处的工作宗旨是服务教学、服务教师、服务学生。本学期，由于工作繁忙，导致有些老师找我借资料没有及时的服务或是归还了没有及时的销号，在此表示歉意。本学期，我若还担当这份工作，一定会摒弃这些工作中的不足，尽心尽责为老师们搞好服务。
(三)业务学习工作
1、本学期，积极组织教师以教研组为单位进行校本培训。基本达到每人每学期上一节公开课，课后及时研讨交流，并进行认真有效的集体备课。坚持把校本培训融入学校教研工作中，为教师的专业成长搭建舞台。
2、组织并落实期初、期中、期末业务检查工作。本学年，以教学质量为中心，组织了期中、期末的质量检测，及时作好分析与反馈工作，使教师们心中有数，以便采用相应的教学措施，提高学科质量。
3、本学年，教务处在各部门的协助下，全体教师的努力下，积极开展了各项活动，有：书法竞赛，美术竞赛，读书讲故事比赛，美文诵读比赛，歌咏比赛，小型秋季运动会，庆六一文艺演出等。还成立了：音乐、美术、舞蹈、书法、军鼓腰鼓等课外兴趣小组。制定了晨诵、午读制度。引导各小组积极开展了丰富而有意义的活动。其中少先大队辅导员x老师辅导的腰鼓队在全县首届腰鼓比赛中获得三等奖。语文教研组长x老师排练的合唱队在今年我县合唱比赛中荣获三等奖。通过活动，让学生在参与中体会生命的成长与快乐。
4、当前新教育实验在我县开展的如火如荼。虽然我们学校没有有幸第一批进入新教育实验，但是我校在陈校长英明决策指挥下，在教务处精心安排下于去年10月组织全体老师分期分批到临近新教育实验学校参观学习。回来后，教务处组织各教研组分别讨论，交流心得体会。今年4月份，我与x校长还有x校长又分别观摩了xx、xx四所新教育实验学校的考核评估活动。新教育实验这个概念首先深深地植入了我们每一位教师心中，为我校下步真正走入新教育实验打下了基础。
反思这一年的教务工作，我感觉各方面显得比较稚拙，经验还不足。随着教育形式的不断发展，还有不少的困惑和不足亟待解决：
一是“深”字的体现上还不够。表现在组织教师业务学习工作深入创新力度不够；对各位教师的困难和需求了解甚少，超前服务、及时服务、细致服务的工作做得不到位。深入课堂，指导语数业务的力度不够。
二是“实”字的体现上不够。表现在抓实课堂教学、深入班级不够。缺乏一种抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神。
三是“韧”字的体现上不够。我本人由于性格的原因，处理问题有时考虑得还不够周到，对教学过程的管理还不够有力，教学管理水平和技巧有待于进一步提高。
以上三点是我在今后的工作中应当注意的问题，也是我今后锤炼的方向，相信在大家的帮助下我一定能不断地加以克服。
一份春华，一份秋实。在工作的道路上，我虽然付出了艰辛和汗水，但是我却收获的是一份份的充实，即老师们的信任、支持、帮助和我综合素质的提高。在此，我衷心的表示感谢。谢谢各位领导、老师的支持、帮助、理解和配合，才使得我校的教育教学工作有条不紊的进行。谢谢大家！
度述责述廉报告(篇4)
**年，我镇党委在市委和市纪委的正确领导下，按照党要管党、从严治党的要求，始终坚持党委主动担责、主要领导带头履责、班子成员有效尽责，不断加强党的统一领导，把管党治党的各项任务落实到工作全过程，使各项反腐倡廉制度得到全面落实。现将有关情况汇报如下：
一、提高政治站位，完善责任机制，认真履行主体责任
1、思想上知责。把落实党风廉政建设责任制作为一项重要政治任务来抓，理清党委主体责任、纪委监督责任的关系，增强思想自觉。多次召开专题会议，研究部署党风廉政建设和反腐败工作，自觉承担起主体责任。
2、工作上明责。制定下发《杨林尾镇党委落实党风廉政建设主体责任**年度工作计划》和《杨林尾镇党委**年度落实党风廉政建设主体责任工作清单》，签订《**年度杨林尾镇领导班子党风廉政建设责任书》，明确党委班子党风廉政责任分工，落实班子成员“一岗双责”，将党委在党风廉政建设中“应该干的事”以“责任清单”形式固化下来，以“纪实手册”进行痕迹管理，通过党风廉政建设责任分解、责任检查和责任考核，构建权责明晰的责任链条。
3、专班上定责。加快推进“三转”，配强镇纪委班子力量，在纪委书记分工上做“减法”，选优年轻干部任专职委员，选举镇直单位纪检委员28名，更换村纪检委员17名，确保镇纪委集中精力聚焦主业主责，保障镇纪委相对独立行使权，支持镇纪委查办违纪违法案件。
4、行动上履责。对城镇建设、大数据比对等中心工作和全镇年度重点工作实行项目化管理，由镇班子成员“包村包项”，镇考核办统一考评，成立专项检查组每月督查完成情况，对履职不力、担当不够的责任人进行效能问责，不断推动工作开展。
二、深化学习教育，强化源头治理，切实防控廉政风险
1、增强五种意识。一是学准则条例。通过党委班子专题学、全镇干部大会学、机关干部辅导学、全体党员党日学、红色教育扩展学，让全镇党员干部全方位、广角度、多层次的接受教育，增强干部的学习意识。二是讲廉政党课。镇党委班子成员分别对所管线、所包办(村)的党员讲廉政党课，时刻敲响警钟，增强干部的红线意识。三是演廉政节目。为深入推进党风廉政建设工作，结合第十八个党风廉政建设宣传教育月活动，镇纪委举办一期廉政建设专场文艺展演，传递廉政文化，弘扬廉政新风，增强干部的纪律意识。四是看红色印迹。组织全镇机关干部、镇直单位负责人、村(居)党支部书记共187人，赴**红安干部学院开展为期两天的党性教育，参观黄麻纪念园，听党史报告，增强干部的政治意识。五是谈认识体会。针对相关查办案件，利用镇机关周四理论学习和各党支部主题党日活动，开展“如何做一名合格的干部”大讨论活动，增强干部规矩意识。
2、突出三项活动。一是自觉“照镜子”自省。通过学习《准则》、《条例》等七部法规制度，查找自身存在问题、差距。通过集体学习讨论、个人自学、撰写心得等形式，把贯彻落实廉政责任制转化为自觉行动。二是互相“谈谈心”提醒。开展新任大办主任廉政谈话、新任中层集体谈话、新任村主职重点谈话等形式，今年来对48名干部进行关心、提醒、教育谈话。三是重点“指问题”警醒。通过“面对面”“背对背”批评、组织生活会等方式开诚布公讲问题，实事求事指不足，真心实意抓整改，对市委巡查反馈的24条问题，逐条落实整改责任人，明确整改节点和要求，现已全部办结。
3、抓好三个载体。一是建好党风廉政建设阵地。结合党员群众服务中心，推进廉政教育进村居，通过逐年对全镇**个村级党员群众服务中心提档升级，将公开公示、评议监督等工作内容整合进村部，使村部成为为民办事、公开议事、有效监督的主平台，推进党风廉政建设向基层延伸。二是做实“两学一做”教育。通过每月支部主题党日活动，学习《党章》、《准则》、《条例》等法规文件;传达省党代会、市委、市纪委会议精神;商议“三重一大”事项;公开党务、村务、财务，接受群众监督。三是推行“五级述职”考评。按照班子成员向党委述职、大办主任向全镇述职、机关副职向战线述职、村主职干部向总支述职、镇直单位负责人向人大述职的“五级”述职述廉要求，组织全镇干部述职述廉活动，按照相应比例，推选优秀对象，实行考核结账。
三、严守纪律规矩，干净干事担当，永葆清正廉洁本色
1、严格遵守政治纪律和政治规矩。一是牢固树立纪律和规矩意识。时刻保持清醒的头脑，坚定理想信念，模范遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同市委保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是，把维护党中央和上级党委的权威，落实到具体行动上来。二是坚决维护班子团结。把团结共事放在班子成员队伍建设首位，不以人划线，不搞任何形式的派别活动，大力营造团结的氛围，充分调动每一名班子成员的积极性。三是严格遵守组织程序。坚持民主决策，每一个党委决策事项都班子成员在会前充分酝酿、在会上充分讨论，形成集体意见。坚持科学决策，在重大项目建设和资金使用等方面，充分听取各方面的意见和建议，避免决策失误。定期开展坚持批评与自我批评。重大事项和重大决策严格遵循组织程序请示汇报。四是严肃纪律管理。在大是大非问题上，旗帜鲜明、立场坚定，对一些苗头性、倾向性问题和一些损害党的形象和威信的言行开展坚决斗争，对不守纪律、不讲规矩的行为严肃处理、坚决打击。
2、认真落实中央八项规定。一是大力改进会风文风。严格按照要求精简、压缩会议，在不影响工作的前提下，能简短开则简短开、能合并开则合并开，能不开则不开。严格控制文件的印发数量和篇幅，尽可能地发简文、写简讯，所有下发公文尽可能在网上电子传输，减少纸质文件，降低运行成本。二是规范“三公”经费管理。进一步规范公务用车、公务接待、公款参观学习和外出考察的管理，严格控制“三公”经费支出，确保“三公”经费较去年同期下降。三是大力倡导文明节约。树立文明新风，提升节约意识，要求机关干部外出时及时关闭电脑及电灯等电源，严格控制办公耗材，鼓励镇村干部节约每一滴水、每一度电。
3、不断强化权力监管。一是强化党内监督。认真落实党内监督条例，完善集体领导和分工负责、民主生活会等监督制度，严格执行领导干部个人有关事项报告。二是坚持党内谈话制度。发现党员干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的，党委及时对其提醒谈话，今年共开展提醒谈话12人次。三是执行干部选拔制度。严格执行干部提拔任用“公开、公平、竞争、择优”原则，按照“三二一”守则的要求，对7个村的主职干部进行调整，营造风清气正、重实干、重才能的良好氛围。
四、强化监督执纪，高悬问责利剑，持续推进作风建设
1、突出重点严管理。一是加大工程建设监管。重点整治“工程补标”、“工程量变更”、“工程审计时间过长”等突出问题，成立镇预算委员会，制定“七日工作法”，有效对农村各项工程进行监管。二是推行“三资”动态监管。严格对各村资金、资产、资源、工程、合同进行彻底清理，查找问题，摸清家底，建立台账;对查找出的问题提交村党员、群众代表会议进行讨论决策，及时公示，按程序实施，接受群众监督;按照“预警、提醒、处置”原则，针对民主程序结果严格执行。三是开展大数据比对核查。组织专班对大数据核查比对全覆盖宣传，全镇累计张贴“门神”3万份，悬挂横幅32幅，刷固定标语18条、制作58个宣传栏、召开广播会共110余次、党员会58次、村民代表会58次，营造了浓厚工作氛围。安排专人对所包村的精准扶贫政策落实情况进行全方位核查，按照“领导包片、干部包村”的原则，将责任明确到人，对全镇5229条问题线索进行全面核查，锁定问题线索，严肃追责问责。
2、正风肃纪转作风。持续开展“正风肃纪”专项行动，加强坐班值班、会风会纪、窗口服务等督查力度，严厉处理党员干部违规操办喜庆事宜、抹牌赌博等违规违纪问题。今年来开展正风肃纪督查活动30多次，印发督查通报18期，通报批评各级干部89人次，并且按照相关考核规定给予相应扣分。
3、执纪问责动真格。坚持挺纪在前，针对党员干部中出现的违纪违法案件决不手软，严格按照干部管理权限，对党员干部各类违纪违法案件严肃查处、严肃问责，对党员干部履责不到位、侵害群众利益等行为坚决处理到位。今年以来，共查各类案件19件，约谈19人，党纪处分19人，其中党内警告17人，撤销党内职务2人。
4、建章立制促规范。信任不能代替监督，我们坚持以刚性制度促进单位规范化管理，改进、规范、完善了一批规章制度，出台《杨林尾镇农村集体“三资”动态监管办法(试行)》、《杨林尾镇村干部日常行为管理规范(试行)》、《杨林尾镇机关干部绩效考核管理办法(试行)》《杨林尾镇机关单位财务管理制度》等9项制度，明确了干部职责和行为规范。
尽管一年来的工作取得了一些成绩，但与上级和群众的要求还存在一定的差距，我们深刻领会到，推进党风廉政建设的关键在行动，根本在担当。我们将严格按照市委和市纪委的工作部署，继续把责任放在心上、扛在肩上，履行好主体责任，支持镇纪委履行监督责任，落实好作风建设新常态，为全镇经济社会的健康协调发展提供强有力的纪律保证。
度述责述廉报告(篇5)
一年来，在**句党委的正确领导下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，带领部门同志一道，不断强化政治意识、规矩意识和纪律意识，较好地完成了各项工作任务。现将一年来履行主体责任和个人廉洁情况报告如下。
一、全面从严治党主体责任落实情况
作为**部门负责同志，我注重把握**系统党建特点规律，以加强机关党的政治建设为切入点，推动**单位全面从严治党工作向纵深发展。
一是持续深化思想理论武装。坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断加深对这一党的创新理论重大意义、科学体系、丰富内涵的理解，学深悟透、融会贯通、真信笃行，增强贯彻落实的自觉性坚定性，提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。影响带动部门同志持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神和指示批示精神，在真学、真会、真用上下功夫，在学懂弄通做实上见成效，做到自觉主动学，及时跟进学，联系实际学，学出坚定信仰、使命担当，把学习成果落实到干好本职工作，推动**系统各项工作创新发展发展上。
二是落实全面从严治党主体责任。站在讲政治的高度，围绕落实**单位党组全面从严治党主体责任，从强化顶层设计入手，依托主体责任监管平台，制定**局党委全面从严治党主体责任清单，将作风建设、集中整治形式主义官僚主义问题、从严治会、有关职能部门重点工作均纳入全面从严治党工作体系，形成“一张清单管全年”的工作机制，推动各部门压实责任，明确专人，定期同党组主体责任清单中涉及本部门承接的具体工作对标对表，查漏补缺，从制度上保证全年工作能够“深度围绕”年初制定的任务措施，做到有的放矢，圆满完成了年初制定的共计84项具体工作措施和主体责任迎检工作。
三是切实加强机关党的政治建设。以习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话精神为指引，将中央、市委关于加强机关党的建设各项工作部署与**系统自身特点相结合，确保**单位机关党的建设走在前，做表率。年初组织召开了**单位全面从严治党工作会议，印发《**单位20xx年全面从严治党工作要点》，为落实好全年管党治党政治责任打下坚实基础。紧紧围绕新时代党的建设总要求，正确处理好目标引领和问题导向的关系，结合**系统工作实际，制定出台《**单位关于加强党的政治建设的具体举措》，从制度层面确保机关党的政治建设正确方向，为涵养风清气正的政治生态奠定坚实的制度基础。
四是从严从实转变工作作风。认真落实**单位集中整治形式主义官僚主义问题工作方案，制定《**单位集中整治形式主义官僚主义问题整改清单目标任务分解表》，作为推动落实的施工图、时间表，每两个月汇总梳理各部门落实情况，盯紧盯实盯细，确保逐项整改到位，机关干部“严深细实”工作作风进一步强化。大力选树担当作为先进典型，在“七一”前夕评选表彰**单位“干事创业、担当作为”10名优秀共产党员、6名优秀党务工作者和4个先进党支部。
五是加强教育管理监督。认真落实“严管就是厚爱”要求，把对部门干部的从严教育管理监督体现在日常。组织部门同志集中观看警示教育片和警示教育展，组织学习市纪委通报的典型案例，切实通过深化警示教育，使全体干部深刻汲取教训，触动灵魂，进一步筑牢思想堤坝，夯实信仰根基。利用主题党日、部务会、谈心谈话等多种形式，及时发现部门干部思想、生活等方面存在的问题，做好提醒纠正、关爱帮扶，推动部门形成“作风优良、勤勉尽责、团结互助、勇争一流”的良好工作氛围。
二、个人作风和廉洁从政情况
(一)遵守党的纪律情况。本人严守党的纪律规矩，坚持把学习党章党规与贯彻落实“不忘初心、牢记使命”主题教育各项要求结合起来，切实提高党性修养，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。始终以忠诚之心对待党和人民，以敬畏之心对待名利得失，以进取之心对待事业和工作，树牢宗旨意识，做好本职工作。
(二)抓班子带队伍情况。平时做到严格遵守机关各项规章制度，团结同志，真诚待人，注重带好队伍，抓好管理，将“严管”与“厚爱”体现在日常抓在经常，关注关心大家的思想和生活，教育引导部门党员干部始终坚持做到“忠、敬、崇、亲”，不断增强自身理论素养和实践能力，做一名守信念、讲奉献、有本领、重品行的高素质党员干部。
(三)廉洁自律情况。本人较好地执行中央八项规定精神和廉洁自律各项规定。按照中央、市委有关规定，没有配备公务用车，按照**单位公务用车规定使用公务用车，没有违规使用问题;严格按照**单位规定配备办公用房，没有超标问题。本人没有因公、因私出国(境)行为。参加有关会议，能够严格遵守相关纪律规定，本人没有兼职情况。
今后，我将牢固树立终身学习的理念，认真落实新时代党的建设总要求，把“不忘初心、牢记使命”作为加强机关党的建设的永恒课题常抓不懈，全面履行好从严治党主体责任，严格要求自己，带头冲在前、干在先，和大家一道努力把**部门的各项工作落地落实，不辜负局党委和同志们的希望。
